【大宮】新製品の設計開発(半導体検査の治具) 東証プライム|フレックス|残業...

株式会社エンプラス半導体機器

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【大宮】新製品の設計開発(半導体検査の治具) 東証プライム|フレックス|残業月17H【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社エンプラス半導体機器 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 35歳以上も歓迎
  • 埼玉県

掲載開始日:2026/04/27 更新日:2026/04/27

仕事内容

【大宮】新製品の設計開発(半導体検査の治具) 東証プライム|フレックス|残業月17H

内製化フェーズ・上流工程あり(機構設計・海外技術者との協業など)
半導体産業の成長(AI・5G・自動運転)で需要拡大中
【自己資本比率93.7%|大手メーカーと多数取引|利益率12.3%|3年以内の新製品比率50%】

業務内容:
グローバルで展開する自動車・半導体メーカーの高い品質要求に応える技術力を持つ当社。安定した経営基盤のもと、世界の半導体テスト工程で不可欠な ICソケット(検査治具) の設計・開発を担当いただきます。
入社後はOJTにて、現行ソケットの図面作成を通じて、製品の構造・仕組みを理解していただきます。
<業務詳細>
・ICソケットの機構設計
・部品の強度解析/機構解析/熱解析などのCAEによる有効性評価
・SolidWorksを用いた設計業務
・海外技術者(アメリカ、台湾、マレーシア等)との協業
 ┗海外拠点エンジニアからの顧客情報の入手
 ┗海外ローカルエンジニアへの技術指導
 ┗必要に応じた海外顧客対応(翻訳ソフト利用可)
将来的にはマネジメント・スペシャリストのキャリアパスが選択可能です。

使用システム:
Microsoft、Solidworks、I-deas、Meslink、NX、Ansys、Flothermo

内製化の背景:
・半導体機器の競争力を高めるため、内製化を戦略的に推進
・外部に委ねていた領域も社内に技術を蓄積し、自社の強みに転換
・高付加価値領域を担う体制を構築し、
 品質・スピード・技術力でさらなる差別化を実現

組織構成:
正社員3名:グループ責任者(40代男性)+男性2名(20代1名/40代1名)

就業環境:
・国内出張:月1回程度(宿泊有)
・海外出張:年1〜2回程度
・育休・産休、介護休暇、ウェルカムバック制度など完備
・多国籍スタッフが活躍するグローバル環境
・平均勤続年数14.7年

当社の強み・特徴:
・未開拓市場をリードするビジネスモデルにより、高い技術価値を維持
・高付加価値技術に注力し、価格競争に巻き込まれない安定性を実現
・海外売上比率8割、世界14カ国に拠点展開
・自己資本比率93.7%、利益率12.3%の健全な財務体質
・光学・プラスチック精密加工分野で業界トップクラスの売上

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・CADの実務経験をお持ちの方
・設計経験3年以上(使用ソフトは不問)

歓迎条件:
・ソケット、コネクター等の接触子の開発経験
・電子・機械部品の開発経験
・Solidworks使用経験
・半導体業界知識、ICソケット知識、コネクター知識

<語学補足>
英語:抵抗感が無ければ問題なし(翻訳ソフトを使用してメールでの読み書きができる)
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
500万円〜800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円〜460,000円

<月給>
280,000円〜460,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
賞与:年2回(6月、12月)※業績により変動あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
埼玉県
<勤務地詳細>
本社
住所:埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-10-17 シーノ大宮サウスウィング17F
勤務地最寄駅:JR各線/大宮駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<勤務地補足>
※2026年10月にさいたま新都心駅へ移転予定

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
特徴
  • 35歳以上も歓迎
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:30

<その他就業時間補足>
残業:月平均17時間
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定にもとづき全額支給
社会保険:・団体保険制度※全額会社負担
・定期健康診断
・人間ドック(35歳~)※全額会社負担
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:企業型確定拠出年金:毎月基本給の9%を会社負担支給

<定年>
60歳
再雇用制度有

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・従業員持株会(奨励金率20%)
・出産・育児支援制度
・研修支援制度(階層別/幹部候補/強化テーマ)
・ストックオプション
・継続雇用制度(ウェルカムバック)
・財形貯蓄制度

<その他補足>
・社内表彰制度(グッドプレイヤー賞、カスタマーサティスファクションアワード、業績成果賞、コントリ
ビューションアワード、新人賞、3years award(3年目社員)、永年貢献賞(10年,20年~)/報奨金,特別休暇あ
り)
・誕生会(年に1度、日頃の感謝の気持ちをこめて役員が社員を祝う食事会)
・社内イベント(新入社員歓迎会、年末パーティー、エンプラスオープン(ゴルフコンペ)/※任意参加)
・クラブ活動(野球部、フットサル部、マラソン部、ゴルフ部等)
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件:変更なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇0日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇
入社時の有給休暇
4〜9月:10日/10〜11月:2日/12〜1月:1日/2月〜3月:入社時は無し
※以降4月に一斉付与
※最高付与日数20日

完全週休2日制
注意事項
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 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社エンプラス半導体機器
業種
重電・産業用電気機器(メーカー)
事業内容
事業内容:
同社はエンジニアリングプラスチックの精密加工技術を基幹に、新たな技術を融合させながら事業を拡大しています。
・半導体機器事業(トップメーカーの先進製品をテスティング)…半導体の出荷検査に欠かせないコンタクト技術(接触技術)で、世界の大手半導体メーカーからトップレベルの評価を得ている同社。
秀逸な開発力と独自の高機能樹脂の応用技術、揺ぎない品質保証体制で、半導体の開発、量産に貢献しています。
特徴:
・充実した汎用ICソケットのラインナップ…
超多ピンやファインピッチなど、あらゆるニーズに対応する汎用ICソケットをラインナップ。半導体の加熱加速試験用バーンインソケットと、電気的な検査を行うテストソケットでは、全世界でも高いシェアをキープしています。
・一歩先を見据えた技術開発…
耐久性を高めるコーティング技術や、より高周波の測定を可能にするソリューション、より高温での評価を可能にする耐熱技術など、エンプラスはICソケットに付随するコンタクトソリューションも提供。世界各地に常駐する開発チームが半導体の動向に目を光らせ、一歩先を見すえた技術開発にも傾注しています。
・安定した企業規模…
微細加工技術に定評のある精密プラスチック加工のトップメーカーである株式会社エンプラスのグループ会社です。東証一部上場・海外売上が8割の世界的に活躍しているグローバル企業のグループ会社であり、安定した基盤の企業です。
エンプラス半導体機器はグループ会社の中でも中核を担う存在。最近では業績が好調で、更なる拡大を目指しています。
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