【大阪】注文住宅設計/自由なプランニングが可能 年休120日/圧倒的商品力【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社Gハウス [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2026/04/27 更新日:2026/04/27
仕事内容
【大阪】注文住宅設計/自由なプランニングが可能 年休120日/圧倒的商品力
【仕事内容について】
理想の住まいをデザインでカタチに。
自由度の高い設計で、お客様の想いを形にする仕事です。
【具体的な仕事内容】
・新築注文住宅のプラン設計や間取り提案(契約前打合せ)
・契約後の詳細設計・お客様との打合せ
・構造・申請関連の調整業務
・各部署(営業・施工)とのチーム連携
【環境・特徴】
<自由度の高い設計スタイル>
お客様の理想を叶えるために、型にはまらない発想でプランニングができます。決まった間取りを提案するのではなく、一人ひとりのアイデアや感性を活かした設計が可能です。
【Gハウスで働く魅力】
<「デザイン」と「高性能」。妥協なき両立を、その手で。>
Gハウスは「デザイン性は高いが、性能はそこそこ」という家づくりを良しとしません。お客様の夢を叶える自由な設計と、科学的根拠に基づく高い住宅性能。プロとして一切妥協のない「本物」の家づくりを追求できる環境が、あなたの技術をさらに高めます。
<施主様の夢を、“設計の力”で超えていく。>
私たちの仕事は、単に図面を描くことではありません。お客様との対話を重ね、言葉の奥にある想いを汲み取り、想像を超える「暮らし」を提案すること。Gハウスの設計士は、お客様の人生を豊かにするクリエイターです。
<チームで創るから、設計に集中できる。>
Gハウスでは、営業・設計・IC・施工管理がチームで連携し、一丸となって「最高の家」を目指します。また、資材発注などを専任化しているため、設計士は本来の業務であるプランニングとお客様対応に集中できます。プロとして輝ける環境です。
変更の範囲:無
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
【必須条件】
・普通自動車第一種免許(AT限定可)
・注文住宅設計の経験2年以上
・二級建築士
【歓迎条件】
・一級建築士
・家づくりや家具がお好きな方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜1,050万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):267,700円〜557,800円
固定残業手当/月:92,300円〜192,200円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
360,000円〜750,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
昇給:年2回(5月・11月)
賞与:年2回(5月・11月)
※別途実績に応じて特別賞与の支給あり
※経験・能力・前職の給与を考慮して決定します
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細1>
本社
住所:大阪府大阪市旭区新森2-23-12
勤務地最寄駅:Osaka Metro 今里筋線/新森古市駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
豊中オフィス
住所:大阪府豊中市服部本町1丁目2-8
勤務地最寄駅:阪急宝塚線/服部天神駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
【本社:最寄駅補足】
最寄駅は以下2駅のいずれかとなります。
・Osaka Metro 今里筋線「新森古市駅」より徒歩約4分
・京阪本線「森小路駅」より徒歩約8分
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤手当全額支給(非課税限度額の範囲内)
寮社宅:社内規定有
社会保険:補足事項なし
退職金制度:企業型確定拠出年金
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
【キャリア支援】
人事評価制度、外部経営研修(MG研修)、経営勉強会、国内・海外の視察研修
<その他補足>
・定期健康診断
・産前・産後休暇制度
・資格合格祝い金制度
・マイカー通勤制度
・家具購入割引制度
・研修制度
・スポーツジム無料利用
・服装自由
・オフィス内禁煙・分煙
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間は6ヶ月で、その間の雇用形態は契約社員です
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は火・水)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・自由取得休暇(5日)
・慶弔休暇
・有給休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社Gハウス
- 業種
- 住宅・建材・エクステリア(メーカー)
- 事業内容
- 特徴:
・大阪市旭区を拠点に注文住宅を建築する住宅会社です。
・私たちは大切な家族と長い時間を過ごす「住まい」を、快適かつ安らげる空間とするために注文住宅を提供しています。科学的根拠に基づいた家づくりにより実現した高性能住宅は、大切な家族の未来を、そして健康を守ります.
・『お客様の家を自分の家や大切な人の家として建てる』ありきたりかもしれませんが根幹にあるこの思いを叶えるためにも、性能・デザイン・価格+健康を満たした圧倒的な商品力で業界革命を巻き起こします。
・2019年度2億円(6棟)から2024年度44億円(116棟)5年間で22倍と、成長率+222%(2022〜2024年比)の急成長を達成。
・2026年度までに売上100億円、2030年度までに売上500億円を目標に、全国主要エリアで施工棟数・拠点を拡大しています。
ミッション:
・ミッションは「あらゆる人の暮らしをより自由に、より豊かに」です。所得の大小に関係なくできるだけ多くの人々に、日常がより自由になり、より豊かになる本物の住宅を提供するということです。
・Gハウスにしか出来ない高性能で日常のあらゆるストレスを解消し、家事を減らせる高い設計技術と家事ラク設備をうまく活用し、日常から家事の労働やストレスを大幅に無くすことのできる家。電気代が高騰して家計を圧迫する時代でも、屋根に搭載した太陽光発電システムによって、クリーンなエネルギーを生産・活用し、省エネ技術で毎月の光熱費を大幅に削減し経済的な自由が得られる家。そして雑誌に掲載されるようなオシャレなインテリアの中で心地よく美しい日々を送れること。これら全てが1つの家で実現できる。それがGハウスの家です。
・私たちは家を売っているのではなく、住む方の暮らしとこれからの未来を提供しています。
ビジョン:
・ビジョンは、2026年度までに売上高100億円、2030年までに売上高500億円を達成することです。これを目指すとは、それだけ多くのお客様に信頼されて選ばれる企業を目指すということであり、それだけ多くのお客様の人生や暮らしに貢献できる素晴らしい企業になるということです。
・ビジョンを達成するための最重要要素は人材だと考えています。優秀な人材が働きやすい環境づくりのために力を入れております。