【静岡県浜松市】≪第二新卒歓迎≫ビジネスアプリケーション設計・開発 年休12...

株式会社モアソンジャパン

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【静岡県浜松市】≪第二新卒歓迎≫ビジネスアプリケーション設計・開発 年休120日以上/残業月20H程【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社モアソンジャパン [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 静岡県

掲載開始日:2026/04/27 更新日:2026/04/27

仕事内容

【静岡県浜松市】≪第二新卒歓迎≫ビジネスアプリケーション設計・開発 年休120日以上/残業月20H程

〜中途入社多数在籍/大手企業との直取引実績多数!各分野のプロフェッショナルが集結しています〜

業務内容
大手メーカーと直取引を長く続ける当社で、主にビジネスアプリケーションの受託案件の設計・開発をお任せします。(生産管理システム、販売管理システム、人事・給与システム等)
担当する工程は、経験や希望に合わせて検討いたします。
言語:Java・C#・.NET・PHPなど
案件期間:半年〜数年
基本的に案件の規模にもよりますが、2人〜10人程度のチームで進めていきます。
案件によりお客先様にて作業する場合もあります。(おひとりで行くことはございません)※大手メーカー様と長くお取引を続けておりますので、基本的に短期間での変更はございません。

入社後
これまでのご経験に合わせてお仕事をお任せいたします。最初は慣れないことも多いと思いますが、先輩方に質問しやすい雰囲気があります。
階級別に研修も組んでおり、勉強の機会が定期的にございます。また、社内ワーキンググループを開催しております。

配属先情報
・開発本部ITディビジョン 約70名(浜松本社:約30名/年齢層20〜50代)中途入社多数在籍中。

キャリアステップ
自身の将来ビジョンをもとに、プロフェッショナルとマネージャーで選択が可能です。(プロフェッショナル=スペシャリストとしてスキルを伸ばしていく、マネージャー=リーダー層としてマネジメントを経験していく)

さらに、年に1度、「自己申告制度」として、社長宛に自身の希望を伝える機会があります。お持ちのスキルと部署の兼ね合いを考慮したうえで、社員の成長を後押し、キャリアを自身で選びやすく、風通しが良いです。
数年前までは、配属先の部長へ自身の希望を伝えていましたが、より風通しを良くするために社長への希望調査に変更しました。

働き方:
・基本は出社ベースとなりますが、家庭の事情や体調に応じて、適宜リモートワークを相談いただけますので、働きやすい環境が整っています。

<社風→こんな方が合います!>
「自分のやってきたことを生かしたい」「ワークライフバランスを重視しながらもある程度の規模感のある仕事をしたい」という思考をお持ちの方が多いです。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<第二新卒歓迎>
必須条件:
・システムの実務開発経験(言語不問です!)

歓迎条件
・Java・C#・.NET・PHP・Node.jsいずれかの開発経験がある方
・データベースを使用したシステムの開発経験がある方(目安としてそれぞれ3年以上の経験)

当社の強み:
既存のお客様との関係性が深く、付き合いも長いです。その繋がりで新規顧客をご紹介頂く流れがあり安定的な受注が取れています。
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
360万円〜450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):194,984円〜243,730円
固定残業手当/月:30,016円〜37,520円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
225,000円〜281,250円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
賞与実績:4.0ヶ月分:前年度

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
静岡県
<勤務地詳細1>
本社
住所:静岡県浜松市中央区海老塚1-19-8
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
顧客先
住所:静岡県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<勤務地補足>
本社または顧客先での勤務となります。(おひとりで行くことはございません)※大手メーカー様と長くお取引を続けておりますので、基本的に短期間での変更はございません。

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜15:00
フレキシブルタイム:7:00〜10:00、15:00〜22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:30

<時短勤務>
相談可

<その他就業時間補足>
※上記の就業時間は標準的な勤務時間例※残業時間:月間平均18.2h(2025年度実績)
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給(上限5万円)
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)

<教育制度・資格補助補足>
・資格取得奨励金
・研修会・勉強会補助金

<その他補足>
社内厚生会
家族手当(配偶者手当10,000円 子一人目10,000円 子二人目以降5,000円)
育児休暇、介護休暇、
定期健康診断
クラブ活動(音楽・サッカー・ゴルフ等)
確定拠出型年金
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件変更無
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

祝日出勤の場合有り

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社モアソンジャパン
業種
ソフトウェア・情報処理
事業内容
事業内容:
・ソフトウェアの開発…ビジネスアプリケーションソフト、音響/画像処理ソフト、通信機器組込みソフト、放送局向けソフト
・コンピュータ機器及びソフトウェアの販売、教育、サポート

事業の特徴:
・組込みソフトウェア開発…さらなる高速/高機能/高精度化の進むエレクトロニクス製品を、ソフトウェア技術で支援します。中でも通信/制御/信号処理は、長年の開発経験に基づく得意分野です。
・ビジネスアプリケーション開発…レガシーシステムからクラウドコンピューティングまで、Web関連技術、DB関連技術を融合した幅広い提案力が同社の特徴です。構想提案から保守に至る一貫したサポート体制を背景に、顧客の業務に精通し密着したしんのソリューション展開で、IT課題を速やかに解決します。
・医療、ヘルスケア向けソフトウェア開発…蓄積したIT技術を医療分野に。超先端医療から過疎地遠隔医療、一般家庭ヘルスケアまで、これからも拡大が予想される医療の世界に技術力で貢献します。
・PLM/PDMソリューション…製品の企画、設計、試作、生産、販売、保守まで製品の開発工程のライフサイクル全体を通して支援するアプリケーションやシステムを提案します。販売から開発、立上/運用支援まで総合的なソリューションサービスを提供します。
・エンジニアリング系アプリケーション開発…最新の技術トレンドに積極的に取り組み、多様化するニーズや端末群に、技術力で対応します。製造業向けに培ったソフトウェア開発技術を活かし、組込開発だけでなく開発ツールやシミュレータ、GUIなどを含む製品開発全体を網羅しているのが特徴です。
・放送局向けソフトウェア開発…全国の放送局への豊富な導入実績があります。オリジナルパッケージソフトウェアを機軸として、ハードウェア/ネットワークを含めた包括的なシステムを構築、提供します。導入後は、製品を熟知した担当者が操作方法から運用の質問まで様々な相談に柔軟に対応します。幅広い経験と実績に基づき、最適な運用環境を実現します。
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