【横浜】水素燃料電池のMOF材料開発（金属有機構造体開発） 未来の自動車技術を支える/年休128日【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社水素パワー ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 残業が少ない
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2026/04/27 更新日:2026/04/27
仕事内容
【横浜】水素燃料電池のMOF材料開発（金属有機構造体開発） 未来の自動車技術を支える/年休128日
＼水素を使った燃料電池の開発・製造！ 2019年設立の急成長企業・年間休日128日／
仕事内容：
・MOF材料の開発業務（コア業務）
・材料のスケールアップ・量産化検討
・成形・モジュール化・システム実装検討
・外部技術評価・共同開発対応
＼この求人の魅力ポイント／
MOF材料の内製化という、事業の根幹を担う立ち上げポジション！
研究テーマではなく、燃料電池システムへの実装を前提とした開発ができる！
開発方針・材料設計・量産プロセスに大きな裁量あり！
少数精鋭組織だからこそ、自分の成果が製品に直結する！
水素エネルギーを通じた、明確な社会貢献実感ができる！
求める人物像：
・材料研究を「製品・事業」に結びつけたい方
・ラボ研究だけでなく、量産・製造・実装まで関わりたい方
・新規材料・新規技術を自ら立ち上げることにやりがいを感じる方
・燃料電池・水素エネルギーによる社会貢献に強い関心を持つ方
※下記該当の方は優遇させていただきます！
大学）京都大学、東京科学大学、名古屋大学
企業）Atomis、SyncMOF、三井金属
∴‥∵‥∴‥
当社の魅力：
当社は、設立７年の少数精鋭組織として、商用車向け燃料電池のOEM開発をビジネスモデルとしています。
世界の車両メーカーと直接関わり、量産を前提とした開発に携われる環境は、ベンチャーでありながら大きなやりがいと責任を実感できるフィールドです。
脱炭素社会の実現という世界共通の課題に対し、個々のエンジニアが裁量を持って技術を形にし、社会に実装していく——
そんな実感を持てる組織であり続けることを大切にしています。
業界動向
長年開発が行われていた水素燃料電池ですが、基礎研究での成果がでてきたことから中国を中心に世界各国の企業が参入しています。一方で耐久性や値段の高さなど商用化に向け、課題も山積しており、各社高い技術力での開発が求められています。
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
【必須条件】
・以下いずれかの分野の実務経験
無機材料、有機材料、機能性材料、化学材料、粉体材料
・材料の合成・評価・分析に関する基礎的な知識・経験
【歓迎条件】
・MOF、ゼオライト、多孔性材料、吸着材の研究・開発経験
・ガス吸着・分離・貯蔵に関する知識
・材料プロセスのスケールアップ、量産化検討経験
・粉体材料の成形、固定化、担体設計の経験
・燃料電池、水素、エネルギー機器関連の知識
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
700万円〜1,000万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：451,000円〜645,000円
＜月給＞
451,000円〜645,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験により応相談
給与改定：年1回以上
賞与：あり（※賞与実績 年3ヶ月〜4ヶ月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
＜勤務地詳細1＞
本社
住所：神奈川県横浜市西区高島1-2-13 LGYOKOHAMAINNOVATIONCENTER12階
勤務地最寄駅：みなとみらい線／新髙島駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
横浜開発研究所
住所：神奈川県横浜市鶴見区末広町1−1−43 ライフサイエンス研究センター2F
勤務地最寄駅：JR鶴見線／鶴見小野駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
- 交通
- ＜勤務地補足＞
（1）本社：最寄り駅
「横浜駅」から徒歩10分 / 「新高島駅」から徒歩１分
（2）横浜開発研究所：最寄り駅
ＪR鶴見線「鶴見小野」駅から徒歩5分
＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- フレックス勤務
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
フレキシブルタイム：6:00〜10:00、15:00〜22:00
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
65歳
雇用延長制度あり
＜副業＞
可
＜教育制度・資格補助補足＞
入社後は、OJTを中心に業務を習得していただきます。
実務を通じて経験を積みながら、徐々に担当範囲を広げていける環境です。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は入社半年経過後の付与日数となります）
【入社後すぐに休暇取得可】3日間のWelcome休暇、5日間の特別有給休暇あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社水素パワー
- 業種
- 化学・石油・ガラス・セラミック・セメント(メーカー)
- 事業内容
- 当社について：
株式会社水素パワーは、2019年に設立されたクリーンエネルギー分野の先進企業です。私たちは、地球規模で進む脱炭素社会の実現に向け、水素燃料電池技術を核とした革新的なソリューションを提供しています。水素は宇宙で最も豊富な元素であり、利用時にCO?を排出しない究極のクリーンエネルギーです。当社は、この水素の可能性を最大限に引き出し、持続可能な未来を創造することを使命としています。。社員一人ひとりがエンジニア、科学者、イノベーターとして、世界にポジティブな影響を与える技術開発に挑戦しています。
事業内容：
水素燃料電池の研究開発・製造・販売を一貫して実施
主力製品は車載用燃料電池スタック（商用車・乗用車向け）
独自技術：高効率触媒インク、膜電極接合体（MEA）、セパレータ、燃料電池スタック
2024年より自社自動化工場で量産開始、安定供給とコスト競争力を確保
商用車・乗用車に加え、発電や産業用途への応用も視野
ビジョン：
脱炭素社会の実現に貢献：水素燃料電池を通じて、CO?排出ゼロのエネルギー社会を目指します。
世界市場規模は2030年に約5兆円と予測：世界市場での競争力を高め、燃料電池分野のトップ企業となることを目指します
技術革新の継続：常に新しい技術を探求し、より効率的で汎用性の高い燃料電池を開発することで、環境に優しい社会の実現に貢献します。