【芝浦】人事・採用≪27期連続黒字経営 都市景観守るゴンドラ事業で国内シェアトップ級≫残業10h【dodaエージェントサービス 求人】
日本ビソー 株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/04/27 更新日:2026/04/27
仕事内容
【芝浦】人事・採用≪27期連続黒字経営 都市景観守るゴンドラ事業で国内シェアトップ級≫残業10h
〜国内ゴンドラ業界シェア1位の安定企業で人事担当としてキャリアを築く/
東京スカイツリー・あべのハルカスなど有名物件への納入実績多数あり/
残業平均10h/土日祝休/年休124日〜
業務概要:
弊社人事担当のスタッフとして、下記業務に携わっていただきます。
<業務詳細>
・新卒採用(大学・高専・高校)の実行(計画はリーダーが実施)
・新卒採用イベント・会社見学会・座談会の運営実施((計画はリーダーが実施)
・高専・高校の学校訪問
・採用管理ツール(一括かんりくん)の運用・管理
・新入社員研修の実行(計画はリーダーが実施)
・社内・社外講師、会場手配
※主に採用業務に携わっていただきながら、その他人事管理業務、給与支払、社会保険、勤怠管理等、社内人事業務に携わっていただきます。
配属先:
配属は管理本部・人事グループとなります。5名体制で平均年齢30代の風通しの良い環境です。採用数増加により体制強化をいたします。
キャリアパス:
基本的には異動はありません。採用担当として従事していただきながら、将来的には人事グループ内の他の業務にも携わり管理職を目指していただくポジションです。
同社の魅力と特徴:
【大手取引実績多数】
鹿島建設(株)、清水建設(株)などのスーパーゼネコンや、住友不動産(株)、野村不動産(株)、三菱地所(株)、森ビル(株) 三菱重工業(株)など
【有名建築物をはじめ全国で4,000台以上のゴンドラ設置実績有】
東京スカイツリー、あべのハルカス、六本木ヒルズ、超高層マンション、高速道路など
【働き方】
・年間休日124日、土日祝休みで平均残業10時間以内とプライベートと両立しやすい環境です。
・平均勤続年数15.2年と働きやすい環境で長期的な就業が可能です。
【安定基盤!】
創業59年!ゴンドラ業界で売上・シェア共にトップ!
27期連続黒字経営!
ゴンドラ保有台数4,500台!
国内シェア80%を誇る技術力を持つ当社。
経営もゴンドラも安定した、まさに「超安定型」の企業です!
変更の範囲:会社の定める業務
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須要件:
・人事部門での経験がある方(目安2年程度)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
550万円〜650万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):290,000円〜320,000円
その他固定手当/月:40,000円〜72,000円
<月給>
330,000円〜392,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記は想定年収のため、経験・スキル等に応じて前後する場合があります。
賞与年2回(7月、12月) 3.0ヶ月
業績賞与
地域家族手当:40,000円〜72,000円
モデル年収:
スタッフ550万円 〜 650万円
リーダー650万円 〜 700万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区芝浦4-15-33 芝浦清水ビル8F
勤務地最寄駅:JR線/田町駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
平均残業10時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:退職一時金・確定拠出年金制度
<定年>
60歳
定年後再雇用制度あり
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
通信教育費用全額支給(100コース)
資格手当制度
<その他補足>
交通費全額支給
時間外手当全額支給
積立年休制度
慶弔休暇
育児介護休業制度
短時間勤務制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
有給休暇は入社の時期に応じて入社2か月後に付与し、以降3月に12〜20日を付与
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 日本ビソー 株式会社
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 当社はゴンドラメーカー・外壁メンテナンスのパイオニアとして、3事業を軸とした建造物の外壁アクセス・メンテナンス技術を提供し続けています。
仮設ゴンドラ事業
改修工事用仮設ゴンドラの開発・設計・製造・レンタル・販売・メンテナンス
本設ゴンドラ事業
高層ビルの窓拭き用ゴンドラ・自動窓拭き機の開発・設計・製造・施工・販売・メンテナンス
外装工事事業
高層ビル・商業ビルなどの外壁調査・診断・補修・改修工事
ゴンドラ業界シェア No.1
27期連続 黒字経営
自己資本比率 80%(実質無借金経営)
企業理念
<創業の精神>真のサービスに徹し 価値あるビソーをつくる
<経営の原点>ベストを問い 変化し続けること
<存立意義>BVE…Building Value Engineering
外壁のメンテナンスエンジニアリングを通じて建造物の価値を高め 都市を美しくする
建造物の価値向上につながる定期的な外壁メンテナンスは、持続可能で美しい都市の実現に欠かせません。
私たちはゴンドラメーカー、外壁メンテナンスのパイオニアとして、未来へ続く技術と柔軟な対応力で
ベストを問い、変化し続けます。