【東京へ転職/引越し手当支給】フロントエンドエンジニア<大手顧客>平均残業5.5H/年4回昇給昇格【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社 キャリアデザインセンター [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 札幌市 、その他北海道、青森県、岩手県、仙台市、その他宮城県、秋
掲載開始日:2026/04/27 更新日:2026/04/27
仕事内容
【東京へ転職/引越し手当支給】フロントエンドエンジニア<大手顧客>平均残業5.5H/年4回昇給昇格
【東京へ転職を検討している方へお勧めエンジニア求人/リモート可/大手有名企業の開発案件に参画/キャリア面談充実/年収グレード30段階/年4回の昇進昇格機会有/MAX1200万円までUPされた方もいます!】
業務内容
大手有名企業や成長企業の開発プロジェクトに参画し、フロントエンドエンジニアとしてWebサービス・Webアプリケーションの開発業務をお任せします。
React/Vue.js/Next.js/Nuxt.js などのモダンフレームワークを活用した案件が中心で、UI・UXを意識した実装から運用改善まで幅広い工程を経験可能です。
ご経験やキャリア志向に応じて、実装中心のポジションから、基本設計・技術選定・UI改善提案などフロントエンド領域の中でステップアップできる環境を用意しています。
具体内容
・HTML/CSS/JavaScript/TypeScriptを用いたフロントエンド開発
・React/Vue.js/Next.js/Nuxt.js等のFWを用いたSPA/SSR開発
・既存サービスの機能追加・改修
・API連携(バックエンドとのデータ連携)
・UI/UX改善、パフォーマンスチューニング
・単体テスト・結合テスト
・リリース後の運用改善、保守対応
プロジェクト例
(1) 受発注プラットフォームのフロントエンド開発
HTML/CSS/TypeScript/Vue.js/Reactなどを用いた開発
既存サービスのAPI連携・活用
テスト・品質改善対応
PC:Macノート
言語:TypeScript、HTML、CSS
FW/ライブラリ:React、Vue.js、Nuxt.js
デザイン:Figma
DB:MySQL
ソース管理:GitHub、GitHub Copilot
タスク管理:JIRA
インフラ:AWS
(2) 自社ECサイトのフロントエンド開発
シーズン・キャンペーン・特集ページの実装
機能追加(出店店舗向け管理画面など)
PC:Mac/Windows(Mac推奨)
言語:JavaScript、TypeScript
FW/ライブラリ:Next.js、React.js、Redux、Jest
インフラ:AWS
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
<第二新卒歓迎><微経験歓迎>
必須条件:
・フロントエンド開発の実務経験をお持ちの方
※下記いずれかの環境でプロジェクトに参画いただきます
言語:HTML、CSS、JavaScript、TypeScript
FW:Vue.js、React、AngularJS、Next.js、Nuxt.js、jQuery
PC:Windows、Mac
工程:基本設計/詳細設計/実装/テスト/運用改善
外国籍の場合:N1
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜750万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜455,000円
<月給>
250,000円〜455,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
昇給:年4回、昇給の機会がある為、四半期で優秀な成績を収めた場合はその都度給与アップを実現することが可能です。
賞与:2ヶ月分×2回(売上実績に合わせた評価項目を用意しています。)
年収例:
経験者/月給41.5万円/年収676万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 札幌市 、その他北海道、青森県、岩手県、仙台市、その他宮城県、秋田県、山形県、福島県、
東京23区、その他東京都、山梨県、新潟県、長野県、富山県、福井県、岐阜県、静岡県、
名古屋市、その他愛知県、三重県、滋賀県、京都市、その他京都府、大阪市、その他大阪府、
神戸市、その他兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島市、その他広島県、
山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡市、北九州市、その他福岡県、佐賀県、長崎県、
熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
<勤務地詳細>
東京都内のプロジェクト先(勤務地相談可)
住所:東京都
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <勤務地補足>
転勤はございません。
主なプロジェクトは東京勤務となります。
<転勤>
無
転勤はございません。
主なプロジェクトは東京勤務となります。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 募集人数10名以上
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
残業平均月5.5時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(1ヶ月分の定期代を毎月支給)
住宅手当:現住所が関東以外の方に限り、引越し手当20万円支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
営業担当との定期面談がありますが、フォロー専門チームがいる為、困りごとなどはすぐに解消できる体制を整えています
また当社が契約する専門医(メンタル/フィジカル/キャリア領域)との相談も可能です。
<その他補足>
在宅勤務・出張滞在手当
資格取得手当
社員紹介・顧客開拓インセンティブ
社員持株会制度
健康診断、再検査費用補助
インフルエンザ予防接種
HCR制度、MCR制度、CCR制度(身体症状/悩み事/キャリアに関する専門機関相談制度)
GO制度(仕事と育児を両立する時短勤務制度)
サンクスパートナー制度
結婚・出産お祝い休暇&給付金
スコレー研修(勤続年数5年ごとに休暇10日間と資金35万円付与)
副業可能
育休取得実績あり(育休後復帰率100%)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
条件変更無し
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇0日〜14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日
※就業先によって異なります
年末年始(12/29〜1/3)、年次有給休暇、慶弔休暇、公務休暇、産前産後休暇、育児休業休暇、介護休業休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社 キャリアデザインセンター
- 業種
- その他サービス
- 事業内容
- 事業部門:
(1) メディア情報事業
国内最大規模の総合転職サイト『type』と女性向け転職サイト『女の転職type』を運営
(2) 人材紹介事業
『type』で長年培ってきた企業のネットワークや転職ノウハウを活かし、企業と転職者にとって最高のご縁を提供する人材紹介サービスを展開。
(3) 新卒マーケット事業
『type就活』という新卒メディアのシナジーを活かして、学生向けの人材紹介サービスを展開。新規事業としてスタート。
(4) IT派遣事業
IT・Webに就業するクリエイターやエンジニアの技術者を中心とした派遣事業を展開。