【東京都渋谷区東】設計職 ※フレックスタイム/残業ほぼ無し/年間休日127日...

株式会社Reg.and

情報提供元

【東京都渋谷区東】設計職 ※フレックスタイム/残業ほぼ無し/年間休日127日/転勤無し【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社Reg.and [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/04/16 更新日:2026/04/21

仕事内容

【東京都渋谷区東】設計職 ※フレックスタイム/残業ほぼ無し/年間休日127日/転勤無し

業務概要:
3D CADを用いたスポーツ施設やイベント施設、工場等の設計および積算業務をご担当いただきます。設計に加え、将来的には施工管理や営業等へ業務の幅を広げていただきたいと考えております。

社員構成:
当社には、60代の代表取締役と60代・取締役、70代・設計 兼 施工管理担当、50代・総務の4名が在籍しています。なお、取締役は会社経営に加え、営業と設計実務を担当しています。

教育制度:
入社後はOJT期間を設けて、既存社員のもとで実際の設計業務を行いながら仕事の流れを覚えていただきます。

資格取得支援制度:
初回の資格受験費のみ会社が負担します。不合格の場合、2回目以降の受験費は自己負担となります。

働き方:
・フレックスタイム制です。コアタイムが10:00〜15:00で、フレキシブルタイムは始業時間帯が06:00〜10:00、終業時間帯が15:00〜19:00です。
・時間外労働:残業はほとんど生じません。
・年間休日:127日
・週休:土日祝休み
・長期休暇:夏季休暇、年末年始休暇
・転勤:無

株式会社Reg.andの特徴:
・国内外の専門家との連携:建築資材の輸出入や設計、コンサルティングにおいて、国内外の専門家と連携しながら高品質なサービスを提供しています。海外の技術・トレンドを取り入れつつ、国内の法規制やニーズにも的確に対応することでグローバルかつ実用的なソリューションを実現しています。
・確かな経験によるフレキシブルな対応:一級建築士としての豊富な設計やコンサルティング経験を活かし、日本の規格に適合した海外製品の選定・取り寄せを多数手掛けてきました。技術的な検証から導入まで、柔軟かつ的確に対応し、品質と安全性を両立した空間づくりを支援しています。
・新しいことへの取り組み:持続可能で高品質な建築資材の提供を目指し、新しい木製パネルシステムを考案しました。他企業や大学との共同研究を通じて開発を進め、独自技術として特許を取得しております。


変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
必須経験:
VectorworksやAutoCAD等の3D CADを使用できる方を求めます。実務経験としてCADの操作経験をお持ちでなくとも、高専や大学等で3D CADを使用したことのある方であれば、広くご応募をお待ちしております。

<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種、建築士一級、建築施工管理技士1級、建築CAD検定准1級
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
393万円〜819万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):302,400円〜630,000円

<月給>
302,400円〜630,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
賞与:有(年1回支給/会社業績に応じて支給が決定します。/昨年度、通年で平均して月給1.0か月分を支給しました。)
時間外手当:実労働との連動支給/残業はほぼ無し

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
新本社
住所:東京都渋谷区東2-17-12 パーシモン・チバ202
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<勤務地補足>
マイカー通勤:不可


<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 残業が少ない
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜15:00
フレキシブルタイム:6:00〜10:00、15:00〜19:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00

<その他就業時間補足>
時間外労働:残業はほとんど生じません。
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<定年>
75歳

<教育制度・資格補助補足>
教育制度:入社後はOJT期間を設けて、既存社員のもとで実際の設計業務を行いながら仕事の流れを覚えていただきます。
資格取得支援制度:有
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

長期休暇:夏季休暇、年末年始休暇
その他:慶弔休暇、疾病休暇


完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社Reg.and
業種
建築・土木・設計
事業内容
当社は、建設コンサルタント、設計、ユニットスタンド・大型テント等の建築資材の輸入販売、木製パネルシステムの設計・製造・販売等を行う会社です。スポーツ施設やイベント施設、工場等の建築設計を承っています。特にユニットスタンドを使ったスタジアムの観客席を多く手掛けております。

事業概要:
・建設コンサルタント・設計
・建築資材の輸出入・販売
・木製コンテナの設計・製造・販売・レンタル
・ユニットスタンドやテントの輸入・販売・レンタル

取扱品目:
・ユニットスタンド
・NLTパネルシステム
・大型仮設テント

詳しくは当社HPをご参照ください。
https://www.regand.net/item/

株式会社Reg.andの特徴:
・国内外の専門家との連携:建築資材の輸出入や設計、コンサルティングにおいて、国内外の専門家と連携しながら高品質なサービスを提供しています。海外の技術・トレンドを取り入れつつ、国内の法規制やニーズにも的確に対応することでグローバルかつ実用的なソリューションを実現しています。
・確かな経験によるフレキシブルな対応:一級建築士としての豊富な設計やコンサルティング経験を活かし、日本の規格に適合した海外製品の選定・取り寄せを多数手掛けてきました。技術的な検証から導入まで、柔軟かつ的確に対応し、品質と安全性を両立した空間づくりを支援しています。
・新しいことへの取り組み:持続可能で高品質な建築資材の提供を目指し、新しい木製パネルシステムを考案しました。他企業や大学との共同研究を通じて開発を進め、独自技術として特許を取得しております。
情報提供元:

「気になる求人リスト」を使うには、無料会員登録が必要です。

会員登録