【神田/イオンG】資材の法人営業 レジ袋・包装資材等 残業0〜10h・基本土日祝休・充実の福利厚生 【dodaエージェントサービス 求人】
イオンディライト株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/04/16 更新日:2026/04/22
仕事内容
【神田/イオンG】資材の法人営業 レジ袋・包装資材等 残業0〜10h・基本土日祝休・充実の福利厚生
〜イオングループ/プライム上場/半年のメンター制度でフォロー体制 〜
業務内容:
イオングループの資材未受託企業&イオングループ外の企業(小売業態、外食産業、食品メーカー)に対して、下記商材を提案し、資材事業部の売上を拡大させる営業をおまかせします。
<商材/資材品>
・化成品【レジ袋&ゴミ袋など】
・衛生資材品【洗剤、マスク、手袋など】
・用度品【事務用品、消耗品など】
・包装資材品【食品パッケージ資材、食品トレイ、段ボールなど】
仕入先さまとの折衝、得意先さまとの商談の中で、見積提出や提案書を作成しご提案していただく業務です。
新規開拓グループの特徴:
・営業を行い受託した案件は、既存先対応部署に引継ぎを実施致します。新たな分野に挑戦していける部署です。
・One for all, All for oneで取組みを行い、チーム一丸となり営業を行います。
採用背景:
業務を拡大させる為の増員が目的です。一緒に営業していただける方を歓迎致します。
会社概要(イオンディライト株式会社)
イオングループのファシリティマネジメント中核企業
従業員:4,326名(2025年2月時点)
売上高:連結3,379億円(2025年2月期)
安定性:イオン100%子会社/国内外にも事業展開
働き方の魅力について:
【研修・育成体制など】
入社後は先輩社員がOJTとしてサポートしますので安心ください。
※実際に、未経験からスタートした社員も多数活躍中です!
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:下記を満たす方が対象になります。
・資材業界での営業経験がある方 ※過去、資材業界に携わられていた方
・Excel、Word、PowerPointなどの基本操作ができる
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円〜350,000円
<月給>
240,000円〜350,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収についてはグローバル社員(全国転勤の可能性あり)の想定/時間外労働手当を含まない金額になっております。
昇給:年1回(3月)
賞与:年2回(7月、12月) ※昨年度実績4.0か月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
東日本統括
住所:東京都千代田区神田錦町2丁目-2-1
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
転勤可能性の範囲について、下記いずれかの制度の選択が可能です。
・グローバル→海外および国内
・ナショナル→国内全国
・エリア→管轄エリア内
・ホーム→ご自宅から通勤可能な範囲
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分(11:45〜12:45)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:30
<その他就業時間補足>
残業:0〜10時間/月
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給※会社規定に基づく
家族手当:上限22000円※当社規定による
住宅手当:当社内名称:転居転勤者住居地手当※規定有
寮社宅:※当社規定による
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:※当社規定による
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
OJT・各種研修
資格手当(80程の会社指定資格を保有毎に積算手当として支給)
<その他補足>
役職手当
総合共済会(イオングッドライフクラブ)
確定拠出年金
団体生命保険
従業員買物割引制度
地域手当有:東京 10,000円
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
2ヶ月
試用期間中も条件等は同一
- 休日・休暇
- 月9休制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
月9日または10日シフト休(仕事状況にもよりますが基本は土日祝の休みです)、連続休日(4日×年2回)、有給休暇(初年度10日/半日単位で取得可能)など
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
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※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- イオンディライト株式会社
- 業種
- プラント・設備関連
- 事業内容
- 事業内容:
ファシリティマネジメント事業
提供サービス:
(1)設備管理…安全・安心・快適な空間を創り出すため、同社独自の施設管理ノウハウを基に、それぞれの施設に最適な点検・保守・整備を実施します。従来の予防メンテナンスだけではなく、設備の故障などを事前に察知する予知メンテナンスといった先端技術を取り入れ、施設全体を常にベストな状態に保ちます。
(2)清掃…美観の維持だけでなく、施設の長寿命化を視野に入れた清掃を実践しています。現場単位での小集団活動や施設ごとの品質基準策定などにより、絶えず業務効率化や品質向上に取り組んでいます。また、清掃ロボットや環境に配慮した新たな資機材の開発導入も進めています。
(3)警備…大型商業施設、オフィス、マンション、学校、工場など業種・業態により、求められる「安全」は千差万別です。同社は顧客や施設の業種・業態にあわせて、人的警備と先端機器を組み合わせた、最も効率が良く、安全面に優れた、オーダーメイドの警備計画を提案します。
(4)建築・内装工事…40年超にわたって培ってきた施設管理のノウハウを活かし、建物の価値向上・長寿命化に寄与する提案を行います。原状回復工事からリニューアル・内装工事、大規模修繕工事まで、計画・施工・管理のすべてをサポートします。
(5)資材調達…店舗向け包装・衛生資材、パッケージ、食品包材をはじめ、オフィス向け消耗資材など各種資材の企画提案・調達・供給を通じて、顧客のコスト削減と業務効率化をサポートします。専門性を生かした資材調達の一元管理と、全国の物流拠点を活用した効率的なロジスティックでトータルコストの削減を実現します。
(6)自動販売機…ロケーションオーナーのニーズに合わせ、商業施設の休憩スペースやオフィスのリフレッシュコーナーなどに自動販売機を中心とした最適な「憩い」を提案します。また、次世代型のデジタルサイネージ機能付自動販売機により新たな付加価値を提供し、利用顧客の満足度向上と共に、自動販売機の売上向上を実現します。
(7)お客さまサポート…総務や購買などの間接業務に関する顧客の多様なニーズに応えるため、多彩なサービスメニューを展開しています。