【エンタープライズセールス】 世界水準の法務AI/グローバルリーガルAIカンパニー【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社LegalOn Technologies [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/04/30 更新日:2026/04/30
仕事内容
【エンタープライズセールス】 世界水準の法務AI/グローバルリーガルAIカンパニー
私たちは、AI分野における高度な技術力と法律・契約の専門知識を兼ね備えたグローバルリーガルAIカンパニーです。
2017年の設立以来、AIを活用したリーガルAIサービスの開発に注力し、累計ラウンド総額約286億円を達成。2022年に米国法人を設立し、2025年には初のM&Aとしてドイツの「Fides Technology」がグループに参画するなど、グローバル展開をさらに加速しています。
現在は主力プロダクトとして「LegalOn」を提供し、日本・米国・英国で展開。2025年9月には、プロダクト提供開始からわずか6年半でARR100億円を突破しました。
【ポジションについて】
エンタープライズ企業(大手企業)を中心に、1社数百万円〜数千万円規模の導入提案をリードいただくポジションです。
本ポジションでは、経営層・法務・IT部門など複数のステークホルダーを巻き込みながら、
企業ごとの課題を構造的に捉え、全社導入に向けた意思決定を推進していただきます。
単なるプロダクト提案にとどまらず、「なぜ今必要なのか」という経営レベルの課題提起から入り、
顧客の業務プロセス変革まで踏み込んだ提案を行うことが求められます。
【業務内容】
・エンタープライズ企業に対する新規導入提案(契約規模:数百万円〜数千万円)
・既存顧客へのアップセル・クロスセル提案(グループ全体展開含む)
・顧客の経営課題・業務課題のヒアリングおよび仮説提案
・経営層・法務・IT部門など複数ステークホルダーの巻き込みと意思決定プロセスの推進
・プリセールス、カスタマーサクセス、プロダクトチームと連携した組織横断での商談推進
【ポジションの魅力】
・1社数百万円〜数千万円規模のエンタープライズ案件を自らリードできる
・企業の意思決定プロセスに深く入り込み、課題設定から受注まで一貫して関われる
・経営層・部門横断での調整力や高度な提案力など、汎用性の高い営業スキルが身につく
・急成長中の法務AI市場において、業界をリードするプロダクトの拡販に携われる
【キャリアパス】
・エンタープライズ営業のスペシャリスト
・セールスリーダー/マネージャー
・新規事業/グローバル事業へのチャレンジ
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・大学卒業以上
・無形商材の法人営業経験
・法人営業経験3年以上(業界・業種問わず)
歓迎条件:
・部長〜役員クラスへの提案・折衝経験
・単価500万円以上の無形商材の営業経験
・複数部門(法務・IT・経営など)を巻き込んだ営業経験
・中長期(3ヶ月以上)の商談をリードした経験
・顧客の潜在課題を構造化し、仮説提案を行った経験
・エンタープライズ企業(従業員500名以上)への営業経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
600万円〜900万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):381,300円〜571,950円
固定残業手当/月:118,700円〜178,050円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
500,000円〜750,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージSHIBUYAタワー
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
- 交通
- <転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業は個人差がありますが、20〜40h程度となっています。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
自己研鑽予算
語学学習補助
<その他補足>
社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
AIツールを全社員に配布(ChatGPT Enterprise, Notion AI, Gemini for Google Workspace, NotebookLM, Slack AI)
持株会制度
インフルエンザ予防接種補助
屋内禁煙 (建物内に喫煙室あり)
副業可(許可制)
えるぼし認定(女性の活躍推進に関する優良な企業に認定)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇/有給休暇(入社時付与)/特別休暇(シックリーブ・ワークライフバランス休暇・バースデイ休暇)/産前産後・育児休業/介護休業/慶弔休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社LegalOn Technologies
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 【事業内容】
私たちは、AI分野における高度な技術力と法律・契約の専門知識を兼ね備えたグローバルリーガルAIカンパニーです。
2017年の設立以来、AIを活用したリーガルAIサービスの開発に注力し、累計ラウンド総額約286億円を達成。2022年に米国法人を設立し、2025年には初のM&Aとしてドイツの「Fides Technology」がグループに参画するなど、グローバル展開をさらに加速しています。
現在は主力プロダクトとして「LegalOn」を提供し、日本・米国・英国で展開。2025年9月には、プロダクト提供開始からわずか6年半でARR100億円を突破しました。さらに「CorporateOn」「CXOn」「DealOn」など、法務にとどまらず、高度な専門性が要求される多様な領域をAIで支援しています。
OpenAI, Inc.と戦略的連携のもと、大規模言語モデル(LLM)やAIエージェントなどの最先端技術を製品開発に取り入れ、多様な企業課題に応えるソリューションを通じて、お客様のビジネスを支援しています。
【CEOより】
創業以来、一貫してAIテクノロジーを応用し、「法」と「契約」に携わる方々にサービスを提供して参りました。
大規模言語モデルの飛躍的進化によって、今、我々は産業革命以来の変革の岐路に立っています。
AIとともに飛躍しチャンスを掴めるか否か。プロフェッショナルがAIの力を最大限引き出し、より一層活躍していくためには、高度な専門知識と高品質なAIテクノロジーに支えられた信頼に値するプロダクトが必要です。私たちLegalOn Technologiesは、Legal AIを牽引するグローバルリーダーを目指して、その責任を全うして参ります。
生成AIとAIエージェントという新時代において、LegalOn Technologiesが皆様の変革と挑戦を支える存在となれるよう、努力を重ねてまいります。