【名古屋駅】税理士 名古屋オフィスの新規立ち上げ募集(管理職) 話しやすさN...

スタートアップ税理士法人

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【名古屋駅】税理士 名古屋オフィスの新規立ち上げ募集(管理職) 話しやすさNo.1を目指す税理士法人【dodaエージェントサービス 求人】

スタートアップ税理士法人 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 名古屋市、その他愛知県

掲載開始日:2026/04/30 更新日:2026/04/30

仕事内容

【名古屋駅】税理士 名古屋オフィスの新規立ち上げ募集(管理職) 話しやすさNo.1を目指す税理士法人

創業支援特化の税理士法人で名古屋オフィスの立ち上げメンバー(管理職候補)/景気に左右されにくいビジネスモデル/クラウド会計に強み/多様なキャリアパス/年休121日

採用背景
2026年中に開設予定の名古屋新オフィスにて、管理職(税理士)候補を募集。創業期〜成長期の企業を支える専門家集団として、スタートアップ企業の挑戦を支える環境づくりを担っていただきます!

業務内容
多様な創業ニーズのある中京エリアで、当社とともに挑戦を続けるスタートアップ企業とオフィスメンバーを牽引する管理職(税理士)として、経営層や他の支店長と協力しながら、仕事・組織・人の『成長』に携わっていただける方を募集します。

・新オフィスでの業務環境、育成体制の整備
・教育・研修施策の立案やコンテンツ構築と運用管理
・他オフィスの支店長、社員税理士と連携したサービス改善
・巡回監査等の顧客対応
・決算・申告業務ならびに業務品質管理
および上記に付随する庶務業務

※?マネジメント以外の業務量は、遂行状況を考慮して配分いたします。
※?クライアント対応は対面(来社型)での面談に加え、WEB面談の比率が多くあります。

お客様と同じく、私たち自身も創業から10年強しか経ていない挑戦者です。
若く、経験の浅いメンバーも多く、あなたの経験と知恵と仕事観で組織成長を加速させていただくことが大きな価値になります!

業務の魅力
新拠点の立ち上げに携われる希少な環境です。制度設計・育成・品質向上など、拠点運営に必要な仕組みを自らつくりあげる経験が得られます。

働く環境
社員税理士・社労士・司法書士が連携する専門家グループで、知見を横断的に学べます。若手が多く、挑戦を推奨する文化が根付いています。

働き方
・フレックスタイム制/年間休日121日
・有休消化率100%を推進中

企業魅力
税務・労務・法務をワンストップで提供し、いつでも気兼ねなく頼れる「はじめる勇気の、いちばん近くに」いるパートナーとして、創業支援に特化した専門性とスピード感のある事業展開を続けています。
また当社の事業は景気に左右されにくい特性を持ち、多種多様な業種の顧客を潤沢に獲得しています。事業の安定性も高く自身の希望やキャリアに応じた業務を行えます!

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
話しやすさNo.1”を目指す税理士法人/全国にオフィスを構え、スタートアップを中心に支援を行っています

・税理士(登録済み)あるいは、入社後すぐに税理士登録可能な方
・会計事務所、国税・税務署等で法人課税に関連する業務経験を有する方
・環境変化を厭わず、組織と社員と顧客の成長にコミットできる方
・問題を他責とせず、自らの責任の範囲と視野を拡げて捉えられる方

<必要資格>
歓迎条件:税理士
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
600万円〜1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):335,600円〜447,500円
固定残業手当/月:114,400円〜152,500円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
450,000円〜600,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
・超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
昇給:年2回(1月、7月
・昇給年2回(5月、11月)※ 人事評価に応じて昇給しないかあるいは降給の可能性あり
・賞与年2回(6月、12月)※ 昨年度実績:2ヶ月分、 入社6ヶ月経過後の最初の支給月から

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
名古屋オフィス
住所:愛知県名古屋市
勤務地最寄駅:名古屋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:12:00〜16:00
フレキシブルタイム:8:00〜12:00、16:00〜22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(上限:2.5万円/月)
住宅手当:1.5万円/月(勤務地から5km圏内のみ)
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
OJTが中心となりますが、他オフィスの支店長および税理士がフォローアップに入ります。代表税理士との距離も近く、日常的に対面・非対面でコミュニケーション取れる環境です。
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇(有給・3日、0.5日単位の取得可、ただし入社後6ヶ月間のみ有効)、有給休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
スタートアップ税理士法人
業種
その他専門コンサル
事業内容
概要:
会社設立から節税対策まで、税務に関するご相談を解決しております。
会社設立を考えている方も、会社を経営している方も、気軽に頼れる税務パートナーとして、皆さまをサポートしています。
2017年には、社労士部門を設立し、お客様に税務・会計だけでなく、労務分野でもサービスを提供できるように整えています。
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