【関東圏内】店長・店舗マネジメント 業界最大手ゼンショーHDグループ・プライム上場子会社/年休124【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ジョイマート [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 千葉市、その他千葉県
掲載開始日:2026/04/30 更新日:2026/04/30
仕事内容
【関東圏内】店長・店舗マネジメント 業界最大手ゼンショーHDグループ・プライム上場子会社/年休124
【外食業トップ・売上1兆円超・国内外に15000店舗以上展開・プライム上場ゼンショーホールディングスの100%子会社/土日祝休み/年間休日124日】
安定した環境で、あなたの次のステージを一緒に築きませんか
業務内容:
関東を中心に地域密着型のスーパーを展開する当社で、店長もしくは店舗マネジメントとして各店舗運営をお任せいたします。ドラッグストアのご経験を活かし、各部門や売上の管理、人材育成を主導してください。
業務内容詳細:
・農産/水産/畜産/惣菜などの各部門の売上管理
・クルーのシフト運営
・接客販売
・調理や商品作り
・値付け仕入等の商品管理
・従業員の指導・育成・管理 業務 など
キャリアパス:
本人の希望や努力次第で経営幹部へのキャリアアップも可能です。店長経験者の方の場合、半年以内で店長昇格の実績もあります。ゼンショーグループのため安定してキャリア形成ができます。
【モデル年収例】店長(支配人)580万円、ブロックマネジャー 650万円
特長・魅力:
【働き方改革積極採用中】
年間休日の増加や研修制度の見直しを行い、社員が安心してキャリアを築ける体制を整えています。
また毎月のシフトもチームで調整し、プライベートとの両立を重視しております。
【地域密着型の店舗運営でやりがい 】
直接お客様と触れ合いながら地域のお客様に食の提案をする売場作りを行い、その結果が日々のなかで手ごたえとして解る事です。
採用背景:
店舗の人員構成は、店長、副店長とクルー40〜50名の人員構成で営業しています。今後事業拡大で店舗数を増やすためと副店長不在店舗の環境改善のためにキャリア採用の強化をしています。
会社魅力:
当社はゼンショーグループの一員として、小売業界において多様な事業を展開しています。地域社会に根差したサービスの提供を通じて、高い顧客満足度を追求しています。
ゼンショーグループはプライム上場の外食産業国内トップの大手企業です。「すき家」「はま寿司」など名だたる有名チェーンを国内外に展開しています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
必須条件:以下いずれかの経験をお持ちの方
・スーパーでの就業経験
・異業界出身の方:店長やマネージャーなどのご経験
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
470万円〜620万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円〜310,000円
その他固定手当/月:10,000円〜140,000円
<月給>
270,000円〜450,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
賞与実績:あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 千葉市、その他千葉県
<勤務地詳細>
関東圏内
住所:千葉県、茨城県、埼玉県、栃木県、群馬県
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
初回勤務地はご自宅近くの店舗を予定しております。
<転勤>
当面なし
キャリアアップに伴って転勤が生じる場合がございます。
- 特徴
- 募集人数10名以上
- 学歴不問
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
7:30〜21:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※7時半〜21時の中で、シフト制勤務となります。1日実働8時間のシフト制となります。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:会社規定に基づき支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
・OJT研修
<その他補足>
持株会制度、団体生命保険制度、再雇用制度、ベネフィット制度(従業員割引制度)、前払い退職金制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
期間中の待遇に変更ございません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇3日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日
内:夏季休暇2日、冬季休暇2日
有給休暇:入社時3日〜6日、最高付与日数20日
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ジョイマート
- 業種
- スーパー・CVS・生協
- 事業内容
- 食料品を中心としたスーパーマーケットチェーンを展開しています。
お客様に美味しさと、楽しさと、便利さを。「楽しさ」と「美味しさ」と「品揃え」を追求する地域に根ざした食品スーパーマーケットです。地域の皆様に愛される店舗を目指します。