【神戸】品質管理 管理職候補／英語を活かしてグローバルに活躍！／年休128日／創業115年の安定企業【dodaエージェントサービス 求人】
アルヴォス株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 外資系企業
- 神戸市、その他兵庫県
掲載開始日:2026/04/20 更新日:2026/04/20
仕事内容
【神戸】品質管理 管理職候補／英語を活かしてグローバルに活躍！／年休128日／創業115年の安定企業
〜熱交換器で社会のインフラを支える優良外資系企業／英語を活かせる〜
企業概要：
同社は、火力発電所などで使用される熱交換器の製造・販売を行っている企業です。高度な技術と100年以上の歴史を持つ同社製品は、国内外の発電所で使用されており、長期間にわたる安定した需要があります。
職務内容：
今回は以下の業務を担う製造・品質管理グループで１名採用いたします。
・品質管理：
国内外の協力会社等にて製缶品、機械加工品、電気機器等多岐に渡る製作品や購入品の検査、社内外での品質改善活動等
・製造技術管理：
国内外の協力会社等にて製造技術の指導、製造技術の管理等
・品質保証業務：
社内品質体制の監査、顧客または外部機関による監査対応、品質保証関連図書書類の管理、上部組織へのレポーティング
※月の半分は、国内（日帰りや1泊2日程度）や海外（中国、マレーシア、韓国、台湾等、1〜２週間程度）の協力会社への出張が発生します。
※英語によるコミュニケーションも発生しますので、英語を活かしたい方にはオススメの求人です！
キャリアパス：
同社でのキャリアパスは、品質管理や製造技術管理の専門家としての道があります。
技術を磨きながら、将来的にはチームリーダーやマネージャーとしての役割を担うことが期待されます。
主体的に学び、積極的に業務を遂行する姿勢が重視される環境です。
企業の特徴／魅力：
同社は、発電所向けの熱交換器を製造・販売しており、競合他社が存在しない独占的な市場を有しています。
また、売上の60％をアフターサービスで賄う安定した収益基盤を持ち、長期間にわたる需要があります。
100年以上の歴史を持つ技術とノウハウを活かし、社会のインフラを支える優良外資系企業です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須条件:
・工学系の学部・学科をご卒業されている方
・機械図面の読解力
・TOEIC(R)テスト600点程度の英語力
歓迎条件：
・品質保証のご経験
・リーダー経験
・電気機器に関する知識
＜必要資格＞
必要条件：技術士（機械部門）
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
600万円〜800万円
＜賃金形態＞
月給制
時間外手当支給（割増率：30％、休日35％）
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：340,000円〜470,000円
＜月給＞
340,000円〜470,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記は固定賞与・業績賞与を含むモデル年収です。詳細は年齢、経験を考慮し決定します。
昇給：年1回（6月）※業績を勘案し都度決定
固定賞与：年4回（5、8、11、2月※過去実績）※3.25カ月分を4回に分けて支給
業績賞与：年1回（7月頃※過去実績）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 神戸市、その他兵庫県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：兵庫県神戸市中央区小野柄通7-1-18
勤務地最寄駅：JR山陽本線／三宮駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※時差出勤制度あり、16時退社デー（毎月第二・第三水曜日）、月4回在宅勤務可
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
寮社宅：独身寮制度、転勤者用借上社宅制度
社会保険：社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金制度
＜教育制度・資格補助補足＞
研修制度（リーダーシップ養成、技術教育、語学等）
＜その他補足＞
時間外手当支給（割増率： 30％、休日は35％）
財形貯蓄制度
福利厚生倶楽部（リロクラブ）
クラブ活動
表彰制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日〜22日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日
夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、創立記念日、労働祝日、有給休暇（即日付与。入社日により異なりますが初年度最高12日）
※有給消化率：約70％
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- アルヴォス株式会社
- 業種
- プラント・設備関連
- 事業内容
- 〜創業1907年、日本で1世紀以上の歴史を誇る安定外資系優良企業〜
事業内容：
同社では、熱交換器の設計・設置を行っています。具体的には、ユングストローム空気予熱器、ユングストロームガスヒータ、ダイヤモンドスートブロワ、ダイヤモンド火炉ガス温度計を扱っており、製品の保守、技術サービスも実施しています。
沿革：
同社はスウェ−デンの貿易商クヌ−ト・ガデリウスが横浜に事務所を開設した1907年に創業して以来、海外から優れた産業機器（ユングストロ−ム空気予熱器、フレクト電気集じん装置など）を日本の多くの顧客に提供してきました。ガデリウス商会が、エンジニアリング会社に発展しガデリウスとなり、ABB社の時代を経て、アルストム社へと変遷。そして、2014年8月、ARVOS Groupの一員となり、アルストム社から「アルヴォス株式会社」へと生まれ変わりました。現在はユングストローム熱交換器を中心とした事業をすすめています。
＊ARVOS Group について
ARVOS Groupは、 ドイツにホールディングカンパニーを置く会社です。ドイツ・アメリカ・日本・中国・インドおよびチェコで事業を展開しています。