募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＜業界・職種未経験歓迎＞
必須条件：
人事採用のご経験1年以上
※人材営業・人材コーディネーター経験者も歓迎

歓迎要件：
研修・教育担当の経験のある方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
369万円〜470万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜320,000円

＜月給＞
250,000円〜320,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
昇給：有（年２回 / 6・12月）
賞与：有（年2回 / 通年で基本給３か月分の支給（前年度実績））
時間外手当：実労働分を支給 / 月ほぼ0時間
手当：資格・役職・家族手当 等
※上記月給とは別途支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

埼玉県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：埼玉県三郷市早稲田4-7-9
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：無

交通

＜転勤＞
無

特徴

• 未経験OK
• 社会人経験10年以上歓迎
• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• 残業が少ない
• 資格取得支援制度
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度

勤務時間

＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に準ずる
家族手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳
再雇用制度：有（70歳まで ※能力により延長あり）

＜教育制度・資格補助補足＞
教育制度：有
資格取得支援制度：有

＜その他補足＞
定期健康診断
関東電気工事業企業年金基金（確定拠出年金）
社員旅行制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の給与条件の変更：無

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

完全週休2日制(土日祝日)

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社新電気

業種

建築・土木・設計

事業内容

当社は、電気設備・空調設備・電気通信設備等の工事・施工を請け負う会社です。

営業種目：
・電気設備工事：受変電設備・発電機設備・無停電電源設備・動力設備・消防設備・電灯設備・コンセント設備・太陽光発電設備・道路系電気設備　他
・空調設備工事：給排水設備・衛生設備・空気調和設備・換気設備　他
・電気通信設備工事：テレビ共聴設備・音響設備・インターホンナースコール設備・中央監視設備・計装設備・構内LAN設備・監視カメラ設備・防犯設備　他

施工例：
大宮公園野球場スコアボード改修工事 / 浜松事務所受変電設備等更新工事 / 市谷庁舎B棟他航空障害灯補修役務 / 県営三郷彦成ほか７住宅消防・電気設備等保守点検業務 / 利根機場水質自動観測設備修繕工事 / 最高裁庁舎電気設備改修工事 / 静岡事務所審査上屋照明設備等改修工事 / 東京運輸支局 自動火災報知設備更新工事 / 湘南自動車検査登録事務所 空調設備改修工事 等

沿革：
・昭和48年3月：新電気として創業
・昭和52年8月：株式会社新電気に社名変更。
・昭和62年4月：埼玉県三郷市早稲田4-7-9へ事務所移転
・平成12年10月ISO9001：1994年度版の取得
・平成14年12月：ISO9001：2000年度版へ移行
・平成22年6月：ISO9001：2008年度版へ移行
・平成23年7月：ISO9001：2008年度版 審査機関変更
・平成29年11月：ISO9001：2015年度版へ移行