【静岡県磐田市】電気制御設計(モータ制御・自動化システム) 世界トップクラスシェア 年休126日【dodaエージェントサービス 求人】
エス・イー・ダブリュー・オイロドライブ・ジャパン株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 英語を使う
- 外資系企業
- 静岡県
掲載開始日:2026/04/20 更新日:2026/04/23
仕事内容
【静岡県磐田市】電気制御設計(モータ制御・自動化システム) 世界トップクラスシェア 年休126日
〜ギヤモータ業界世界トップクラスシェア/全世界に57ヶ国、92拠点の組立工場を展開/グループ連結社員数22,700名以上/アットホームな社風/仕事は効率よく、プライベートは充実に/労働環境が改善できる/あなたの強みが発揮できる〜
業務内容:
・自動化システムの導入支援、立ち上げサポート
・製品カスタマイズ、新製品リリース等の設計検証
・自社生産設備の技術サポート
業務詳細:
・システム設計・機器選定、当社インバータ・コントローラとPLCなどの制御機器とを連携させる自動化工事の支援を行います。導入後の保守・技術サポートにも対応します。
・製品リリースの際は、実機による動作確認や検証評価を実施し、社内外技術資料の作成を行います
・自社生産設備(塗装コンベア、モータ検査設備など)の新規導入や更新を関連部門と連携しながら対応していきます。
配属先について:
テクニカルサポート部(12名)
当社ではたらく魅力:
圧倒的なはたらきやすさ
年休126日・土日祝休みとメリハリをつけてプライベートも大切にできる環境・社風が整っています。
業界最大手企業のさらなる成長に携われる
グローバルベースではトップクラスシェア、世界57ヶ国、92拠点の組立工場を有する当社。日本では1985年より静岡県磐田市に本社を構えています。日本市場では後発であるため、今後もさらなるシェア伸長を目指して拡大路線です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・普通自動車運転免許 第一種
・自動化システム構築の経験
・英語力(TOEIC(R)テスト(R)テスト500点程度)
※自動化システムの導入や立ち上げでは、電気電子回路の動作確認や波形測定などの実務的な検証作業も含まれます。
※社内連絡やカタログ等、一部英語を使用します。
<語学力>
必要条件:英語初級
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):231,000円〜393,000円
その他固定手当/月:3,000円〜13,000円
<月給>
234,000円〜406,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
賞与:実績年2回(5.2ヶ月)
昇給:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 静岡県
<勤務地詳細>
本社工場
住所:静岡県磐田市下万能250-1
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 英語を使う
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給 上限35,000円/月
家族手当:会社規定に基づき支給
住宅手当:会社規定に基づき支給 3000円〜19000円/月
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続4年以上
<教育制度・資格補助補足>
<その他補足>
企業型確定拠出年金
【その他制度】産前産後休暇・育児休暇、育児短時間勤務制度、介護休暇、英会話教室、BBQ、忘年会
【諸手当】住宅手当、家族(扶養)手当、役職手当、資格手当、育休職場応援金
【その他休暇】慶弔関連休暇、年次時間休暇(最大5日)、リフレッシュ休暇
【転居費用/引越費用】遠方の方は応相談
<雇用形態補足>
期間の定め:無
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
期間中の条件に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
休暇:夏季7日、年末年始7日、その他(GW、リフレッシュ休暇有)
有給:入社3ヶ月後に2日付与、有給消化率90%以上
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- エス・イー・ダブリュー・オイロドライブ・ジャパン株式会社
- 業種
- 機械関連(メーカー)
- 事業内容
- 概要:
ギヤモータ業界世界トップシェア企業の日本法人(本社:ドイツ)
事業内容:
ギヤモータ、モータ、ギヤ減速機、インダストリーギヤの組立・販売、インバータやコントローラなどの輸入販売、保守サービス
事業内容詳細:
・製鉄機械やマテハン機器などの産業機械の駆動に欠かせないギヤモータ、モータ、ギヤ減速機、インダストリーギヤを組立・製品化し、日本国内の様々な業界の取引先に納品しています。
・それらの製品を駆動・制御するインバータやコントロータなどの機器を販売しております。
ビジョン:
SEW−EURODRIVEは80年にわたって2つの重要な方針を掲げてきました。それは「innovation」と「Driving the world」の哲学です。ネットワーキングの知識と技術、人と機械、高度な専門知識と持続的プロセスが生み出すシナジーは我々の日々を豊かにして行きます。SEWがお客様の要求と期待に明確にお応えすることで世界に動きをもたらします。
組織風土:
外資系企業でありながら、中長期的な視点から安定経営を目指す会社です。
「社員の皆様が成長しやすい環境を整え、長期的に働いてもらいたい」と一定の残業時間を超えると、管理部門から指摘があり、時間内に業務を終えられるように改善していきます。リフレッシュ休暇制度もあり、休暇を取りやすい雰囲気があり、働き方改革を先導しています。
スキルアップ:
日本法人でも製品および関連技術教育プログラムを実施しておりますが、ドイツ本社においても基礎から最新製品まで、製品や技術テーマごとに定期的にトレーニングコースが開催されており、それに参加することで、より理解を深めるとともに最新の製品知識と技術を習得することが可能です。