【鹿児島・曽於市/転勤無】社会福祉士※有給休暇前倒し付与・賞与3ヶ月分・住宅・託児施設あり【dodaエージェントサービス 求人】
医療法人参篤会 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 鹿児島県
掲載開始日:2026/04/20 更新日:2026/04/20
仕事内容
【鹿児島・曽於市/転勤無】社会福祉士※有給休暇前倒し付与・賞与3ヶ月分・住宅・託児施設あり
【地域医療を支える社会福祉士/患者さまの生活・療養支援を中心に相談業務を担当/働きやすさ重視の長期キャリア形成が可能な環境】
業務概要
当社病院において、入院患者さまおよびご家族を中心に、生活や療養に関する相談対応を行い、院内外の関係機関と連携しながら、患者さまのスムーズな退院・在宅復帰や福祉サービス利用に向けた支援を担当していただきます。患者さま一人ひとりの状況や希望に寄り添い、最適なサポート体制を調整・提案する重要な役割です。
業務詳細
・入院患者さま、ご家族への生活・療養に関する相談対応
・退院支援や在宅復帰、介護保険・障害福祉サービス等の活用に関する情報提供・調整
・院内外の各種福祉施設・行政機関・介護サービス事業所等との連携
・医療ソーシャルワーカーとしての関係機関との連絡調整
・必要書類の作成や申請支援
・チームカンファレンスへの参加など多職種連携業務
扱うサービス
医療相談・退院調整・介護保険や障害福祉に関する支援サービス
組織構成
医師・看護師・リハビリスタッフ・相談支援員など、多職種連携のチーム体制
業務の魅力
患者さまやご家族の人生に寄り添い、地域医療と福祉の懸け橋としてやりがいを実感できます。長く働きやすい職場環境と、幅広い年代が活躍する風土があります。
教育体制
入職後はOJTや先輩職員によるサポート体制があり、経験が浅い方も段階的に業務を習得できます。
就業環境
実労働時間7.5時間、月9日休み、有給休暇前倒し付与。子の看護休暇・介護休暇も取得実績あり。バイク・自転車通勤可。利用可能な託児施設・単身用・世帯用住宅も完備しています。
想定されるキャリアパス
医療ソーシャルワーカーとして経験を積み、将来的には相談支援部門のリーダーや管理職へのキャリアアップが目指せます。
企業の特徴/魅力
昭和41年創立、鹿児島県曽於市の地域医療を担う病院です。最新の医療設備と多職種協働による質の高い医療サービスを提供し、働きやすい環境整備に注力しています。20代〜70代まで幅広い世代が活躍中で、勤続1年以上の職員が8割と定着率の高い職場です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・社会福祉士資格をお持ちの方
※資格さえあれば、経験・知識・技能は不問です!
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
300万円〜360万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜240,000円
<月給>
200,000円〜240,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
賞与は年2回、前年度実績3.00ヶ月分。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 鹿児島県
<勤務地詳細>
本社
住所:鹿児島県曽於市末吉町栄町2-12-1
勤務地最寄駅:西都城駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無
- 交通
- <転勤>
無
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月平均5時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限あり)
家族手当:配偶者5,000円、子3,000円
寮社宅:単身用・世帯用あり
社会保険:加入保険・有給休暇は就業条件により異なります。
厚生年金基金:企業厚生年金基金
退職金制度:退職金共済、勤続3年以上
<定年>
65歳
一律65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援、研修制度あり。
<その他補足>
財形、確定拠出年金、確定給付年金、育児休業取得実績、介護休業取得実績、利用可能託児施設あり、復職制度あり
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件 同条件
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数108日
月9回休み。有給休暇前倒し付与。子の看護休暇・介護休暇あり。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 医療法人参篤会
- 業種
- その他業種
- 事業内容
- 企業理念
「地域住民の方々が、よりよい医療、保健、福祉等のサービスが受けられること」をモットーに運営し、
開院から74年目を迎え、より強固な体制を整えているところです。