【経理/マネージャー候補】残業月10h/年休122日/建材外装大手ケイミュー...

ケイミューホームテック株式会社

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【経理/マネージャー候補】残業月10h/年休122日/建材外装大手ケイミューG【dodaエージェントサービス 求人】

ケイミューホームテック株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/04/20 更新日:2026/04/24

仕事内容

【経理/マネージャー候補】残業月10h/年休122日/建材外装大手ケイミューG

〜フレックス可/土日祝休/年間休日122日/平均有給取得日数13.8日/ノー残業デイあり/月残業平均10時間程度/福利厚生充実/クボタ・パナソニック出資〜

【求人概要】
建築外装最大手メーカー(親会社)ケイミュー社の製品の外装工事(屋根・外壁・雨とい・太陽光発電システム)とそれに伴う建材の販売を行う当社の経営管理部として経理業務をお任せいたします。

【業務内容】
経理マネージャー候補として、月次・年次決算を担当します。
経営レポート作成やメンバーのマネジメントも行い、経理業務を通じて会社の成長を支えていただきます。
【具体的には】
月次・年次決算業務
予算管理業務
会計士、監査法人対応 等

※ご経験によっては、以下の業務もお任せいたします。
経理会計分野における経営レポート作成
経営会議報告対応
メンバーマネジメント 等

【採用背景】
企業の成長に伴い経理部門の強化を図るため、経理マネージャー候補を募集しています。業績の向上に伴い、経理業務の重要性が増しており、組織の安定性を維持するための人材確保が急務となっています。

【組織構成】

【働き方】
・働き方の良さ:クボタ、パナソニックといった親会社との結びつきにより、大手メーカー並みの120日を超える年間休日、月平均残業時間も35時間程度で有休消化率60%(平均有給取得日数も10日)で、ノー残業デイがあるなど業界内屈指の働きやすさです。
・充実した福利厚生:諸手当、社内研修制度、資格補助も手厚く手に職つけらながら中長期的なライフ・キャリアプランを設計できます。

【企業の魅力】
・経営基盤の安定性:パナソニック、クボタが共同して出資をして誕生した建築外装資材の最大手メーカーであるケイミューのグループ会社として1988年に創業しました。100種類を超える豊富なラインナップを保有するケイミューと連携することで、優先的に案件受注ができる体制が整っています。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
【必須】
月次、年次決算業務
経理のご経験

【歓迎】
税務申告業務
プロジェクト推進経験
建設業界でのご経験
日商簿記2級以上保有 建設業経理士2級以上保有
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
510万円〜720万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):274,500円〜387,000円
その他固定手当/月:6,600円

<月給>
281,100円〜393,600円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収は月10時間を想定した残業代を含みます。
※固定手当:給食手当(月額 6,600円)

昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都江東区亀戸1-42-20 住友不動産亀戸ビル7階
勤務地最寄駅:JR総務線/亀戸駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
交通
<勤務地補足>
・JR総武線亀戸駅北口より徒歩4分
・JR総武線・東京メトロ半蔵門線南口より徒歩9分

<転勤>
当面なし
※総合職については転勤がありますが、経理部門については本社勤務となります。
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 研修制度充実
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:15 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
※残業月平均10時間
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:※通勤交通費全額支給
寮社宅:※転勤者用借上社宅あり(世帯用・単身者用)
社会保険:※社会保険完備
退職金制度:※確定拠出年金、一時金併用

<定年>
60歳
※再雇用65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
資格取得奨励制度、研修制度、内定者研修、新入社員導入研修(ビジネスマナー研修)、新入社員フォロー研修、階層別研修(若手社員研修、中堅社員研修、管理職研修)、職能別研修(5S研修、IT研修)、新人研修

<その他補足>
育英手当(1人目15,500円、2人以降5,500円)、単身手当、資格手当3,000円〜16,000円(保有資格による)、給食手当(6,600円)
福利厚生倶楽部利用(リロクラブ)
持家祝金制度
育児休業、介護休業、短時間勤務
自己啓発支援制度※資格取得の費用補助及び資格保有手当を支給
FACE活動(懇親会)

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※試用期間中も待遇に変更はありません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日〜18日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

※夏季休暇、年末年始休暇、GW、特別休暇(忌引、結婚など)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
ケイミューホームテック株式会社
業種
住宅・建材・エクステリア(メーカー)
事業内容
事業概要
屋根、外壁、雨とい、太陽光発電システムなどの建築用部材の本体及び付属設備の設計、監理、施工、板金工事、都道工事の請負
屋根、外壁、雨とい、太陽光発電システムなどの建築用部材並びに付属品及び工具類の販売
屋根、外壁、雨とい、太陽光発電システムなどの建築用部材並びに付属品及び工具類の修理、サービス、メンテナンス等の請負及びそれらに関する技術技能の育成指導

企業の特徴
〜2003年にクボタ・パナソニックの外装建材事業統合により誕生した外装材メーカー「ケイミュー株式会社」のグループ企業です〜

工事の安全と品質を重視するケイミューホームテックでは、弊社の技術者を軸として協力会社との全国ネットを構築することにより、万全の施工体制を実現しています。
北海道から九州まで全国各地に営業拠点を配置するとともに、各地の工事会社などと連携して工事安全協力会・全国工事展開を組織することで、日本全国、あらゆるエリアで安全かつ高品質な工事が可能です。
新築・リフォームの外装工事を提案からアフターフォローまでトータルにで手掛け、全国で年間約3万棟の施工実績を誇り、日本で最も重要な外装エンジニアリング会社を実現することを目指しています!
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