【前給考慮/未経験歓迎】デジタルマーケコンサル 顧客管理ツール導入支援 2025年上場/年休125日【dodaエージェントサービス 求人】
ナウビレッジ株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 上場企業
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/04/20 更新日:2026/04/20
仕事内容
【前給考慮/未経験歓迎】デジタルマーケコンサル 顧客管理ツール導入支援 2025年上場/年休125日
〜創業4年半で最短上場のマーケター企業/人材業界向けマーケティング領域トップシェア/未経験から総学習時間500時間超える抜群の教育体制/育休・産休取得実績あり、復帰率100%〜
同社について
2025年4月上場、広告運用・SEO・Web制作・CRM導入までを一気通貫で支援するデジタルマーケティング企業です。創業約4年半で上場を果たし、上場後も4〜5期連続で約110%成長を継続しています。
【仕事概要】
世界135カ国で23万社以上が導入するカスタマープラットフォーム「HubSpot」の導入〜運用支援までを一気通貫で担当していただきます。
国内上位3社の「ダイヤモンドパートナー」という環境で、世界シェアトップクラスのツールを用いた戦略立案スキルが身につきます。
<具体的な業務内容>
(1) 課題ヒアリング・現状分析
商談や定例MTGを通じて、事業状況やマーケティング課題をヒアリング。
数値データだけでなく、事業フェーズや組織体制、意思決定の背景まで踏み込み、課題の本質を整理します。
(2) 戦略・施策設計
広告運用、SEO、CRM、HubSpot活用など、多角的な施策を組み合わせた事業成長シナリオを構築。
大手企業の複雑な意思決定プロセスに寄り添い、納得感のあるプランを提案します。
(3) 施策実行・ディレクション
Web広告の運用・改善、SEO施策の推進、WebサイトやLP制作のディレクション、MA・CRMの設計・運用支援など、プロジェクト全体を統括します。
社内メンバーや外部パートナーと連携しながら、品質とスピードの両立を図ります。
【支援顧客例】
大手広告代理店と比肩する大規模プロジェクトを「直接取引」で主導します。30名規模ながら1案件5,000万円超のプロジェクトも動かしており、
裁量と社会的インパクトが極めて大きいのが特徴です。
・大手総合商社・在京キー局・重工業メーカーのDXパートナーとして支援。
・大手人材サービス企業などの、5,000万円規模の大型案件
・国公立大学、自治体、急成長SaaS、地方金融機関など多角的に支援。
入社後の流れ:
・入社後は1か月〜半年での独り立ちを想定。
・500時間超の学習資料(過去事例含む)基礎を習得し、サブ担当として早期に案件へ参画します。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!>
必須要件
以下のいずれかの経験をお持ちの方(1年以上)
・Webマーケティング実務経験
・CRMやMAツールの導入・運用経験
・法人営業経験(FS・IS・CSなど)
・コンサルティング経験(戦略・業務・ITなど)
・システム開発経験(エンジニアとして)
・企画業務経験(新規事業企画、商品企画、販促企画など)
<歓迎条件>
・クライアントへのプレゼンテーションの実務経験
・データ分析に基づく改善提案の企画・実行経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):289,000円〜510,000円
固定残業手当/月:91,000円〜160,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
380,000円〜670,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力を考慮して決定
※業績・評価に応じて賞与支給(年1回)の場合あり
昇給:年2回(4月、10月)
年収例:
年収520万円 / 26歳 入社1年
年収650万円 / 27歳 入社2年
※年次関係なく成果に応じた給与体系。
※未経験の方でも、前職給与を考慮し条件を提示。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区赤坂二丁目10番5号 赤坂日ノ樹ビル2F
勤務地最寄駅:銀座線線/溜池山王駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 上場企業
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
・平均残業時間:25.8時間(2024年実績)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:月上限3万円
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
メイン担当とサブ担当のチーム体制により、丁寧なサポートを受けながら実務経験を積めます。
総学習時間500時間を超える教育マニュアルがあり、体系的にマーケティングの基礎から応用まで習得可能です!
<その他補足>
キッズデイ(子どもの看病・行事参加等を目的に付与される特別有給休暇)
産前産後休暇・育児休暇(取得実績あり・復帰率100%)
健康診断(年1回)
社用PC、社用携帯の貸与
ウェルカムランチ制度
社員旅行(年1〜2回程度を想定)
∟実績:2022年10月にグアムへ2泊3日、2023年9月はセブへ2泊3日
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
夏季休暇(3日)/年末年始休暇(4日※24年度は特別休暇を加え、12/26〜1/5まで長期休暇)/特別休暇(戦略的休暇:24年実績・2日/年末年始前倒し休暇:24年実績・3日/慶弔休暇など
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ナウビレッジ株式会社
- 業種
- ビジネスコンサルタント・シンクタンク
- 事業内容
- 企業概要:
ナウビレッジは、デジタルマーケティング戦略の策定から実行、内製化支援までを一貫して行うマーケティング支援会社です。創業6期目で400社以上の支援実績を持ち、人材業界を中心にメーカー、金融、商業施設、サービス業など、多様な業界の支援実績があります。
2024年には、世界135カ国で23万社以上が導入するMA/SFA/CRMツール「HubSpot」と認定パートナー契約を締結。2025年1月には、HubSpotの実践的な活用情報を発信するメディア「Marketing Spot」を公開し、記事・X(旧Twitter)・YouTubeなど多様なプラットフォームを通じた情報発信を強化。また、「Drive Extension」や「Matching Extension」などのHubSpotの機能拡張サービスもリリースし、既存のマーケティング支援に次ぐ新たな柱としてHubSpotの導入・運用支援に注力しています。
2025年5月に「企業成長の加速」と「組織の健全な発展」を目指し、東京証券取引所「TOKYO PRO Market」へ上場しました。
事業内容:
・マーケティング支援事業
・コンサルティング業務
・広告運用業務
・クリエイティブ制作業務