募集要項

応募資格

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・配線の知識、経験
・普通自動車運転免許（AT限定可）

歓迎条件：
・制御盤の設計 および 盤内配線に関する知識・経験をお持ちの方


＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
380万円〜450万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円〜250,000円

＜月給＞
200,000円〜250,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与幅は経験・能力による
※欠勤がなければ、皆勤手当てとして月5,000円を支給
昇給制度あり
賞与：年2回（前年度実績／1.5か月分）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

京都市、その他京都府
＜勤務地詳細＞
本社
住所：京都府久世郡久御山町佐山新開地118-7
勤務地最寄駅：京都京阪バス線／久御山工業団地駅
受動喫煙対策：その他（屋内禁煙）
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜勤務地補足＞
・マイカー通勤OK（駐車場代の自己負担なし）
・バイク・自転車OK

＜転勤＞
無

特徴

• 社会人経験10年以上歓迎
• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 転勤なし
• 残業が少ない
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• マイカー通勤可
• 退職金制度

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
・日勤のみ（夜勤なし）

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限なし）
社会保険：健康保険完備
退職金制度：勤続1年以上

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
ー

＜その他補足＞
財形
退職金共済加入
制服貸与
弁当代として1日250円支給
※医療保険は民間で加入、中退金にも加入
※退職金共済は中退共に加入　など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
変更なし

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

・土曜・日曜・祝日、その他
・年末年始休暇（12／28〜1／3）
・GW休暇
・お盆休暇（8／14〜8／16）

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社京都電熱

業種

重電・産業用電気機器(メーカー)

事業内容

事業内容：
シーズヒーター、カートリッジヒーター、プレートヒーター、遠赤外線ヒーター、マントルヒーター、ホットホース、ハロゲンヒーター、プラグヒーター、フランジヒーター、ロール加熱用ヒーター、ホットプレート、電気ヒーターユニット、各種鋳込みヒーター、熱風発生機、熱風乾燥機、各種乾燥機
熱電対、測温抵抗体、各種サーモスタット、熱電対コネクタ
温度制御盤設計制作、温度調節器、電力調整器
スリップリング、ブラシホルダー、カーボンブラシ
各種断熱材、絶縁材、各種碍子

代表ごあいさつ：
株式会社京都電熱は、1991年（平成3年）の創業以来、お客様のニーズに合わせて各種ヒーターなどを設計・製作し、お客様からの信頼と信用をモットーに歩んでまいりました。一般産業機器から応用機器まで、あらゆる産業の生産装置に求められる“加熱”のパートナーとして、クオリティーの高い製品をローコストかつスピーディーに供給させていただいております。豊富な取り扱いヒーターの中からお客様の用途に合ったヒーターを選定するほか、オーダーしていただき一から設計・製作することも可能です。積み重ねてきた経験と実績を基に、これからも様々な“加熱”をお客様と共に作り出していきたいと考えております。今後ともご愛顧の程、よろしくお願いいたします。