【東京23区内】空調設備施工管理<一次請・公共案件8割>土日祝休・残業平均20h※転勤なし【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社さくら [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 埼玉県、東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/04/23 更新日:2026/04/23
仕事内容
【東京23区内】空調設備施工管理<一次請・公共案件8割>土日祝休・残業平均20h※転勤なし
【公共工事案件8割/都内公共施設・戸建住宅の空調設備工事/残業平均20時間と少なめで働きやすい環境】
業務内容:
都内を中心とした公共施設や戸建住宅などの空調設備工事における施工管理計画の策定と監督業務を担当していただきます。市区町村から受注する案件が8割と多く、書類作成や工程管理も明確な基準のもとで進めやすい環境です。管工事施工管理技士資格を活かし、現場管理やクライアントとの打ち合わせを通じて、安全かつ円滑な工事進行を目指します。
業務詳細:
・空調、衛生、電気設備の施工管理
・設計図書との照合や設計通りの監理業務
・クライアントや関係各所を交えた定例会議での工程打ち合わせ
・現場進捗・安全管理、品質・コスト管理
・試運転や調整、竣工後の引渡し対応
・書類作成(報告書、工程表等)
資格・経験に応じて現場を割り振り、ブランクのある方も活躍可能です。経験を積むことで、将来的には部下の現場フォローや大型案件にも携われます。
業務の魅力:
大規模な公共工事案件が多く、安定した基盤と高い社会貢献性を実感できます。一次請けのため、裁量を持って業務を進められます。
フォロー体制について:
親会社が提供するブラザーシスター制度の一環として、不安やお困りごとを相談できる専門の窓口が用意されています。
あなたが何か心配事や質問がある場合、専門のスタッフが親身になってサポートしてくれます。
配属先について:
同社の特徴は面倒見の良い社員が多く、わからないことがあっても聞きにくいなんてことはなく、入社後はOJTで先輩社員と一緒に業務を行っていただきます。先輩や後輩、グループ会社、性別、中途社員など関係なくお互いの意見を発しやすいフラットな組織です。
株式会社さくらについて:
1998年の創業以来、同社は商業施設、オフィスビル、工場、学校などの建物の電気・空調設備工事を主に事業展開しております。私たちの長年にわたる専門技術と経験は、お客様に安心・安全を提供し、快適な空間と環境づくりに貢献することを可能にしています。近年では、各省庁が発注する大型公共案件も受注するまでに成長を遂げ、当社は現在第三次成長期を迎えています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・2級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方
・空調設備施工管理の現場監督実務経験(目安5年以上)
歓迎条件:
・または1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方
・ブランクのある方も歓迎。経験に応じた現場をお任せします。
<必要資格>
必要条件:管工事施工管理技士1級、管工事施工管理技士2級、管工事施工管理技士補1級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
350万円〜650万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜541,660円
<月給>
250,000円〜541,660円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・スキルを考慮し決定します。
その他:資格手当、家族手当、皆勤手当などの手当があります。
昇給:毎年1回昇給査定
賞与:年2回+決算賞与1回(業績による)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 埼玉県、東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
東京23区内の担当案件
住所:東京都23区内
受動喫煙対策:その他(配属先による)
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
現在の居住地を考慮し面談のうえ都内の現場に配属します。
※自転車通勤可/従業員専用駐車場あり
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:00〜17:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:120分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:平均20時間/月
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度有
<教育制度・資格補助補足>
研修支援制度あり
資格取得支援あり(希望者を対象とした、ホールディングス主催の資格取得講習会や直前模試、Microsoft研修、入社後のビジネススキル研修などがあります。)
<その他補足>
出産・育児支援制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
毎年1回昇給査定
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社さくら
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 事業内容:
・電気設備や空調設備の設計、施工
・給排水設備の設計、施工
・家電品及び住宅設備機器の販売