【在宅可】広告制作ディレクター(制作進行・PM) 実装型マーケティングプロデ...

株式会社Qoil

情報提供元

【在宅可】広告制作ディレクター(制作進行・PM) 実装型マーケティングプロデュース会社 年休127日【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社Qoil [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/04/23 更新日:2026/04/23

仕事内容

【在宅可】広告制作ディレクター(制作進行・PM) 実装型マーケティングプロデュース会社 年休127日

マーケティング×クリエイティブ領域の専門家集団!WEBの専門家として戦略立案〜企画制作・ソリューション提供まで一気通貫支援/大手企業を中心に取引実績多数/在宅可・フレックス制度あり

募集背景
当社は6期を迎え「圧倒的な仕組みづくり」と「組織土台の強固な再構築」を進めています。属人的な組織から、明確な役割定義(ジョブディスクリプション)に基づいた「プロフェッショナル集団」へと変革するステージへ次世代のリーダーとして「実装型マーケティングプロデュース」の新しいスタンダードの創出を目指して頂きます。

職務概要
営業やクリエイティブチームの「橋渡し役」として、PJTの工程管理を担います。クライアントの期待を理解し、チームが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、適切な段取りとコミュニケーションでプロジェクトを推進していただきます。

ミッション
「PJTの円滑な進行と、安定した品質の提供」
担当する案件がスケジュール通りに進むよう調整し、チームが安心して制作に集中できる環境作りを推進いただきます。それにより、結果として安定した利益と顧客満足を生み出すことを目指します。

業務内容
(1)PJTの全体推進・進捗管理
WBS(進行表)の作成やマイルストーンの管理を行い、納期までのロードマップを可視化します。
(2)チーム内外のコミュニケーション・ハブ
営業、プランナー、制作スタッフ、そしてクライアントの間に立ち、情報共有をスムーズに行います。
(3)外部パートナーとの連携・発掘
案件の予算やクオリティに合わせて、最適な制作会社やクリエイターを自ら探し、協力体制を築きます。
(4)コストとリスクのバランス管理
PJTの予算を意識しながら、無理のない範囲で利益を最大化できるようコストコントロールを行います。
(5)AI・ツールを活用した効率化の推進
AIツールなどを活用し、ルーチンワークを効率化。効率的に仕事ができる方法をチームと一緒に探ります。

Qoilとは
「愛とユーモアと情熱と。意志ある企業と伴走する "想いドリブン" カンパニー。」
クライアントのビジネス成長に向けて、コミュニケーションのあるべき姿を構想し、戦略設計から企画・実行までを一気通貫で伴走する「実装型マーケティングプロデュース会社」です。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・広告関連会社(制作会社、代理店、エージェンシー等)での進行管理またはディレクション経験(目安:3年以上)
・広告制作の一連の流れ(企画〜制作〜納品)を理解していること
・スケジュールや予算、品質をバランスよく管理し、プロジェクトを完遂させた経験

歓迎条件:
・制作プロデューサーとして、予算管理や営業的な動きを経験された方
・Web制作、SNS、映像など幅広いプロモーション手法に携わった経験
・AIや新しいツールを積極的に活用し、業務を効率化した経験のある方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
549万円〜901万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):3,644,928円〜6,725,784円
その他固定手当/月:126,256円〜131,185円

<月額>
430,000円〜691,667円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験やスキルを考慮して決定
昇給:年1回  賞与:年1回/業績連動型
その他固定手当:みなし残業手当(30時間/月)80,213円+みなし深夜手当16,043円+グレード手当30,000円〜みなし残業手当0円+深夜勤務手当31,185円+グレード手当100,000円※管理監督者

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区麻布台1-11-9 BPRプレイス神谷町10F
勤務地最寄駅:日比谷線/神谷町駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<勤務地補足>
【アクセス】
東京メトロ日比谷線「神谷町」駅 1番出口より徒歩約3分
都バス「虎ノ門五丁目」より徒歩約2分

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<労働時間区分>
企画業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:8時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:無

<標準的な勤務時間帯>
9:30〜18:30
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(非課税限度額を上限とする)
社会保険:各種社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
・小田塾(定期的に実施)
・アイリッジバー(グループ会社横断の社内コミュニケーションの場)

<その他補足>
・表彰制度有
・企業型確定拠出年金制度有
・従業員持株会制度有
・インフルエンザ予防接種会社負担
・PC選択可能(Windows or Mac)
・スマートフォン貸与
・ウォーターサーバ有り
・服装/髪型自由

【その他全社コミュニケーション】
(現在はオフライン・オンラインのハイブリッド実施)
・全社ミーティング(月1回)
・Qごとのレビュー大会
・懇親会 など
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も給与に変更はありません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

・有給休暇(試用期間満了後に入社月に応じて付与/4〜10日)
・年末年始休暇
・慶弔休暇・生理休暇・産前産後休暇・育児休業・介護休業・看護休暇・公傷病休暇・裁判員休暇・ボランティア休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社Qoil
業種
インターネット関連
事業内容
株式会社Qoilとは?:
その意思に、火を灯す。
Marketing & Creative Company

わたしたちQoilは、考える、つくる、実施する。
コミュニケーションの全フェーズで伴走できるマーケティングパートナーです。

顧客と同じ船に乗り、共に挑み、そして共に汗をかく。
既存エージェンシーや制作会社の枠にとらわれることなく、
あらゆる面から課題を捉え、解決のために手法にこだわらず行動する。
変化を願う、その意思に火を灯すために、
私たちは誰よりも魂を注ぎ、成功へと向かって伴走してゆく。
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