【人材紹介事業マネージャー】経営層直下で裁量大 戦略立案・改善リードなど 安...

株式会社金宝堂ホールディングス

情報提供元

【人材紹介事業マネージャー】経営層直下で裁量大 戦略立案・改善リードなど 安定成長の金宝堂G【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社金宝堂ホールディングス [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/04/23 更新日:2026/04/23

仕事内容

【人材紹介事業マネージャー】経営層直下で裁量大 戦略立案・改善リードなど 安定成長の金宝堂G

未経験者特化型サービス『ハレキャリ』など展開/毎月100名以上の転職支援で急成長中/葬祭業界トップクラスの安定基盤・新規事業裁量 /IPO準備中/全国に葬祭式場500会館の展開を目指して新規出店・M&A等を推進中

業務概要:
幹部候補として、ライフエンディング事業が新たに参画した人材紹介業を運営する『HARE』の事業再構築・改善・成長戦略をリードいただきます。

業務の特徴:
未経験者支援・企業向け採用・エージェント支援など多層的な事業を再構築するポジションです。
経営層と近い距離で裁量を持ち、事業を創るやりがいを実感できます。

業務詳細:
人材紹介事業『HARE』の戦略立案・推進
営業・採用・業務フロー改善
組織マネジメント・KPI管理
サービス統合・ブランド再設計
メディア事業の収益化戦略

キャリアパス:
幹部候補→事業責任者→グループ会社代表といったキャリアパスも可能です。

『HARE』について:
未経験者特化型の転職支援サービス『ハレキャリ』、選考対策メディア『転職アカホン』などを展開し、毎月100名以上の転職を支援する急成長中の事業です。
「晴れやかな気持ちで働ける社会の実現」を理念に、求職者・企業・エージェントの三方に価値を届ける事業モデルを構築しています。
現在、当社は上場準備段階にあり、人材紹介事業を第二の主軸事業として拡大していくフェーズです。

当社について:
当社は葬祭式場(全国展開)、仏壇販売、不動産事業など多角的に事業を展開しており、数年間で売上が10倍以上と急成長を遂げています。
昨今の家族構成や住宅事情の変化により、仏壇や葬儀のニーズは多様化しています。当社はこれをビジネスチャンスと捉え、お客様の希望に合ったサービス提供や高い対応力を強みに進んできました。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・人材業界での実務経験
・マネジメント経験(チームリーダー以上)
・営業戦略・KPI管理・業務改善の実績
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
480万円〜960万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):304,000円〜623,000円
固定残業手当/月:96,000円〜176,800円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
400,000円〜799,800円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄坂通4階
勤務地最寄駅:各線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<勤務地補足>
※出社にて勤務いただきます。

<転勤>
当面なし
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間:175時間00分
休憩時間:90分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30〜19:00

<その他就業時間補足>
平均残業時間:月20時間
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限2万円/月
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続10年以上

<定年>
65歳
再雇用制度あり(70歳まで)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
健康診断・予防接種補助
社員割引(道玄坂通内の各ショップの優待、墓石・仏壇の割引)
産休育休制度(実績多数あり)
カフェ制度(コーヒー自販機無料)
社内コンビニ(Office Premium Frozen)
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の給与・待遇に変更はございませんが、業務遂行能力などを総合的に判断し、期間を最長6ヶ月まで延長する場合がございます。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数104日

有給休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、産休・育休

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社金宝堂ホールディングス
業種
その他サービス
事業内容
事業内容:
(1)仏壇・仏具 販売・製造・卸
(2)総合葬祭業
(3)石材・霊園・墓石販売

当社について:
当社は全国に葬祭式場を展開しており、その他仏壇販売や不動産事業など多角的に事業を展開。数年間で売上が10倍以上と急成長を遂げております。
特に葬祭式場の伸び率はすさまじく、葬祭式場について毎年20会館以上の出店計画を進めています。グループ全体で3年以内に葬祭式場200会館まで増やしていく計画です。
当社の売上構成としては葬祭式場の売上が8割程度を占めており、ここ数年間で売上高が10倍以上となっています。
今後の展開としては、新規出店やM&A等を推進し、葬祭式場の会館数増加を目指しております。
まずは全国で葬祭式場500会館の展開を目標としており、また、資金調達や信頼獲得を目的に新規上場も見据えております。
情報提供元:

「気になる求人リスト」を使うには、無料会員登録が必要です。

会員登録