【秋葉原駅】既存取引先へのルート営業／年間休日132日／転勤無／日立特約店として安定経営の機械商社【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社サンキ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/04/23 更新日:2026/04/23
仕事内容
【秋葉原駅】既存取引先へのルート営業／年間休日132日／転勤無／日立特約店として安定経営の機械商社
〜物流に欠かせない緩衝材及び関連機器を納入する既存取引先へのルート営業／自由度の高い職場です！〜
業務内容
≪業界未経験者歓迎！≫
通販会社、物流会社、各種メーカー等を定期訪問して、顧客の使用状況を確認し、要望を聞いたり新しいアイテムを提案するルート営業です。
関東・甲信越エリアの顧客を担当いただきます。
東京営業所にて内勤をいただくのは週1程度で、基本的には自分で訪問計画を立て、直行直帰・出張ベースで社用 車で担当エリアの決まった顧客を回っていくお仕事となります。宿泊を伴う場合もありますが、費用等は実費を会社が負担します。
・詳細
運搬する商品の形状に問わず梱包の隙間を埋めて安全に運ぶための『緩衝材』の販売
現場で自由に形成できる『シールドエアージャパン社』のシステム機器をリースにて提供
消耗品であるフィルムや原液を定期的に納入
要望を聞き新しいアイテムの提案 など
就業環境
年間休日132日に加え、有給取得日数の平均は 9.6日です。
月平均残業時間 4.4時間と、ほぼなく、全社員が働きやすい環境を整えています
また、自分で計画を立てて、訪問を頂きますので自由度の高い環境です！
入社後の流れ
入社後数か月は東京営業所事務所内にて、見積作成等の事務や製品について学んでいただきます。
その後上司に同行しながら一通りの製品知識や営業スタイルを学んでいただき、1人で顧客対応ができるようになるまでしっかりサポートします！！
独り立ち後は基本的には自分で計画を立てて訪問していただきます。
組織構成
所長1名（男性40代）
メンバー2名（男性、女性20代）
20代社員が活躍中！！
企業情報
1946年、日立製作所の特約店として誕生。
お客さまとメーカーをつなぐだけで留まることなく、あらゆるフィールドにおいて『コンサルティング〜設計〜施工、保全、メンテナンス』までをワンストップでソリューションできる人財と提案力の元、多数の有資格プロフェッショナルが日々お客様の利益を追求し問題解決に取り組んでいる。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件
・ルート営業の経験をお持ちの方
・普通自動車免許をお持ちの方
＜必要資格＞
歓迎条件：普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
350万円〜450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜300,000円
その他固定手当/月：30,000円
＜月給＞
280,000円〜330,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
賞与実績あり 年２回（６月、12月）
※業績に応じて決算賞与あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
東京営業所
住所：東京都千代田区神田佐久間町4ー6 東邦センタービル
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 研修制度充実
- 資格取得支援制度
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日：8時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:30〜17:30
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費
家族手当：扶養家族
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度
研修制度：メーカー研修・職種別・階層別研修
＜その他補足＞
営業車（会社リース）貸与
年一回定期健康診断：35歳以上は人間ドック
契約宿泊施設の割引制度
夏：ビアパーティー 冬：クリスマスケーキ
ベネフィットワン ネットフリックスプラン加入
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も同条件
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数132日
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社サンキ
- 業種
- 住宅・建材・エクステリア(商社)
- 事業内容
- 事業内容：
日立製作所特約店、産業用電機品、電動工具、住宅設備機器、情報機器の販売、給排水空調工事、機械器具設置工事、電気工事、エレベ−タ−設置工事等各種工事の設計施工
事業の特徴：
（1）産業機器製品…生産現場の悩みを顧客と共に解決し、省エネ・省力を実現します。
（2）電動工具…プロフェッショナルの現場から一般ユーザーのDIYまでを支える、安全で操作性に優れた電動工具です。
（3）空調機器…家庭やオフィスビルの「快適」を陰で支える、空調システムを提供します。
（4）ビルシステム…ビルシステムや立体駐車場など、最新テクノロジーで都市の営みをサポートします。
（5）住宅設備機器…生活の中に潤いを与える、便利で快適な住宅設備の販売・設置・管理を行います。
（6）緩衝材…梱包パッケージに関するコスト削減や業務軽減のための提案を行っています。
（7）家電品…生活をもっと豊かに、快適に。日立の最新家電で、顧客の生活をサポートします。
（8）修理・点検・設備工事…顧客の現場に合わせた最良の設備工事を提案・施工、そしてメンテンスを行います。
（9）その他／日立製品…ビルシステムや立体駐車場など、最新テクノロジーで都市の営みをサポートします。
サービスの特徴：
設備施工を行った後も運用保守のメンテナンスを行うことで、システムの信頼性を維持し、「万が一」の場合にも安心を提供します。電動工具の修理から産業設備の保守・点検など顧客の安全と安心を追求し、資格を持った作業員が積み上げてきた、経験・技術・実績で顧客をトータルサポートします。導入前・導入後を問わず、どのようなことでも相談を受け付けています（作業内容…電動工具の修理・スクリューコンプレッサー・圧縮機の据付・定期保守、オーバーホール・ホイスト・モートルブロックの据付・定期保守、オーバーホール・溶接機の修理・天井クレーンの電気工事・圧縮機の据付配管工事）。