【アーリー採用/インフラエンジニア】AWS認定多数!AI・開発・クラウド・検...

株式会社協栄情報

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【アーリー採用/インフラエンジニア】AWS認定多数!AI・開発・クラウド・検証すべて内製化の成長企業【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社協栄情報 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/04/23 更新日:2026/04/23

仕事内容

【アーリー採用/インフラエンジニア】AWS認定多数!AI・開発・クラウド・検証すべて内製化の成長企業

PM/PMOへのキャリアアップ応援/AWS認定多数取得/AWS認定資格を50以上保有するエンジニアが在籍/在宅勤務可能案件多数/顧客はエンタープライズ中心/リモート案件あり

業務概要:
インフラエンジニアとして案件へ参画いただきます。
まずは出来ることから始めていただき、当社で経験を積んだのち、ゆくゆくはPM/PMOへチャレンジしていただきたいと考えております。

業務詳細:
エンタープライズ領域のお客様を対象に、インフラ基盤の設計・構築・運用を一貫してご担当いただきます。
これまでのご経験やスキル、志向性を踏まえ、最適なプロジェクトへアサインします。

案件例:※一部抜粋
・信託銀行勘定系システムの基盤構築(日本初の銀行勘定系 on AWS)(40名体制)
・保険会社AWS移行(13名体制)
・保険関連の新規案件クラウド基盤構築(10名体制)
・ポイントカードスマホアプリの基盤システム(7名体制)
・会話システム及び顔認証基盤開発(3名)

※案件によりますが、ハイブリッド型でリモート可能な案件が常時40%程度ございます
※上流案件(詳細設計以上/弊社よりPM・PMOの参画のある案件)は常時30%程度ございます

株式会社協栄情報だからこその魅力:
設立15年来、金融・製造業を中心とした大手企業のお客様との取引を続けてまいりました。
AWS「アドバンスド コンサルティングパートナー」、AWS認定資格500超、
中小企業支援の特別認定「AWS SMB コンピテンシー」も取得しており、そのような認定資格にも弊社の強みが表れております。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

開発環境

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
必須要件:
・インフラエンジニアとしてのご経験を1〜2年程度お持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
450万円〜600万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):4,500,000円〜6,000,000円

<月額>
375,000円〜500,000円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与については前職での経験や能力、実績、ポスト等を元に決定する予定です。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細1>
本社
住所:東京都中央区新川1-28-24 東京ダイヤビル4号館5F
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
顧客先
住所:東京都
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<転勤>

特記事項なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
勤務時間
<勤務時間>
9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
※残業平均20〜30時間
※プロジェクトによって変動あり
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:特記事項なし

<教育制度・資格補助補足>
資格取得制度多数

<その他補足>
交通費規定支給/月額3万円まで
各種社会保険完備/雇用・労災・健康(関東ITソフトウェア健康保険組合)・厚生年金
健康診断/年1回(30歳以上は人間ドッグ検査可能)
手当/営業・役職・皆勤・職務手当
資格奨励金/ランク別に定められた一時金を支給
慶弔見舞金/結婚・出産・私傷病・災害・弔慰
新入社員研修
社内勉強会
社内イベント/納涼会、忘年会、新年会、社員旅行(昨年は沖縄)など
<雇用形態補足>
期間の定め:無
特記事項なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

休日/完全週休2日制(土・日)、祝日、
休暇/年末年始・有給(入社6か月満了時に10日付与)
育児休業制度/子供が1歳(保育所待機は1歳6カ月)まで取得可能

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社協栄情報
業種
ソフトウェア・情報処理
事業内容
事業内容:
・ソフトウェアの設計・開発・検証・評価
・パッケージ開発、導入、保守および販売
・銀行ソリューション、コンサルティング(T-24/Flexcube)
・AWSおよび機械学習、生成AIを活用したシステムの企画・開発および運用など

認証・許認可・パートナーシップ
・AWS アドバンスド コンサルティングパートナー
・AWS ソリューションプロバイダー(SPP)
・AWS 500 APN Certification Distinction
・AWS Well-Architectedパートナープログラム
・AWS Small and Medium Business(SMB) コンピテンシー
・AWS 公共部門パートナー(PSP)
・Amazon EC2 for Microsoft Windows Server デリバリーパートナー
・プライバシーマーク 第19001605(01)号QFS
・ISTQB Platinum Partner (IPP-154)
・ISO/IEC 27001:2013(JIS Q 27001:2014)
・ISO9001:2015 QFS(品質マネジメントシステム)
・労働者派遣事業許可(派13−306503)
情報提供元:

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