【甲府】医療機器の修理・メンテ・技術サポート<業界未経験 機械修理の経験を活かす>研修 月残業20h【dodaエージェントサービス 求人】
フクダ電子長野販売株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 残業が少ない
- 石川県
掲載開始日:2026/04/23 更新日:2026/04/23
仕事内容
【甲府】医療機器の修理・メンテ・技術サポート<業界未経験 機械修理の経験を活かす>研修 月残業20h
〜医療機器で明日を創る 予防〜在宅医療まで一貫した医療ソリューションができる環境〜
職務内容
医療用機器のトップメーカーであるフクダ電子グループの当社にて、医療機器の定期メンテナンス・修理をお任せします。
・医療機器の定期メンテナンス・修理
・緊急対応時のサポート
・機械に関する技術的なサポート
働きがい
フクダ電子グループは医療機器や在宅医療、AED・システムソリューションまで幅広い医療機器を扱っています。地域密着型で医療現場と関わり、『新しい医療の形』『安心・安全な医療』をお届けする仕事です。
医療系未経験でも活躍!
・定期的に開催される勉強会や各種研修制度・eラーニングの導入など、業界未経験も活躍できるフォロー体制も充実しております(実際に社内で医療機器を触ってみることもできるので安心です)
・入社後3ヶ月間は研修期間が設けられ、座学や先輩社員との同行を通じてしっかりと学べます。困ったことがあれば上司や先輩に気軽に相談できる環境が整っています。
働き方
・年間休日125日×土日祝日休み、夏季休暇や年末年始休暇があり、プライベートを大切にできる働きやすい環境です。
・大手フクダ電子グループならではの安定した環境 プロ野球・Jリーグの観戦や福利厚生施設
・医療機器の技術力は高まっており、緊急対応等のそう多くはないです。また、フクダ電子グループの中でも長野エリアを担当しているので、長期出張もなく、働きやすい環境です (振替休日も取得可)
組織体制:
フィールドサービス部門:6名
会社の魅力・特徴
当社は心電計・AEDなど幅広い医療機器の販売や、在宅医療サポートサービスを展開する医療機器専門メーカーです。
全国ネットワークとサポート体制:「日本中どこでも最新の医療を受けられる環境」を目指し、全国230か所に販売ネットワークを構築し、地域密着型で多様なニーズに迅速に応えております。
医療系トータルソリューション:国産第1号の心電計開発から始まったフクダ電子…。今では予防・検査・治療・経過観察・リハビリ・在宅医療にいたる一連のビジネスモデルをトータルにカバーできる企業に成長しております。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
〜業種経験不問/職種経験不問/第二新卒歓迎!〜
必要資格:
・技術系の業務経験(機械修理、保守管理、システム構築など)
・普通自動車運転免許(AT限定可)
歓迎要件:
ME2種など、医療系資格をお持ちの方
<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
370万円〜450万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):204,150円〜246,150円
その他固定手当/月:38,140円〜45,140円
<月給>
242,290円〜291,290円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※月給は外勤手当・地域手当を含む
昇給:年1回
賞与:年2回(7月・12月)※過去実績計4.0ヶ月分(業績によって変動)
インセンティブ手当(報奨金)別途支給
外勤手当:34,640円〜41,640円
地域手当:3,500円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 石川県
<勤務地詳細>
山梨営業所
住所:山梨県甲府市徳行3-13-23
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
3年以内はありません。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 残業が少ない
- 研修制度充実
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:月平均20時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額実費支給
家族手当:扶養家族手当22,000円、子供手当7,500円
住宅手当:10,000円〜17,000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上で適用
<定年>
60歳
再雇用あり(65歳まで)
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
製品知識や営業に関して研修でしっかり育成。定期的に開催される勉強会や各種研修制度・eラーニングの導入など未経験から活躍できる環境を整備しております。
<その他補足>
社員持株制度
報奨金制度 (年4回)
財形貯蓄制度
資格取得支援制度
研修支援制度
持株会
スキル研修
新任課長研修
出産・育児支援制度
プロ野球・Jリーグ観戦
厚生施設(軽井沢に自社施設、全国に契約施設あり)
社用車/社用ノートPC/社用スマホ貸与
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
夏季休暇、年末年始休暇※休日出勤の場合は振休取得
有給休暇:法令の最低5日間の取得に加えてそれ以上の有給休暇取得も柔軟に調整が可能
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- フクダ電子長野販売株式会社
- 業種
- 医療機器(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容:
心電計、生体情報モニタ、ペースメーカ、人工呼吸器、AED等の命を守る医療機器における販売シェアが全国トップクラスの「フクダ電子株式会社」を母体とする医療機器販売会社です。医療用機器(検査機器、モニタリング機器、人工呼吸器、心血管カテーテル、ペースメーカ、AED等)の販売、レンタル、アフターフォロー、メンテナンス
取扱製品:
・心電図検査…解析付心電計、心電計、デジタル心音計、高分解能心電計、その他オプション等
・動脈硬化検査/眼底検査…血圧脈波検査装置、無散瞳眼底カメラ
・呼吸機能検査…心肺機能測定装置、総合呼吸機能自動解析装置、電子スパイロメータ、一酸化炭素ガス分析装置、ポータブル呼気NO濃度測定器
・睡眠ポリグラフ検査/脳波検査…睡眠ポリグラフィー、脳波システム
・検体検査…自動血球計数CRP測定装置、自動血球計数装置、自動CRP測定装置、免疫発光測定装置、グルコース分析装置
・心臓カテーテル…多用途測定記録装置、IABP、カテーテル、心臓電気刺激装置
・植込み型除細動器…ICD(植込み型除細動器)、CRT-D(両室ペーシング機能付き植込み型除細動器)
・生体情報モニタ…セントラルモニタ、ベッドサイドモニタ、送信機、呼吸循環モニタ
・除細動…除細動装置、AED
・在宅医療…酸素濃縮装置、酸素濃縮装置関連製品、人工呼吸器、CPAP、ASV
・アメニティ製品他…呼気中13 CO2分析、採尿蓄量比重測定装置、空気清浄除菌脱臭装置、次亜機能水生成装置、環境放射線モニタ
・その他…負荷心電図検査関連装置、ホルター心電検査関連装置、超音波画像診断検査装置、ペースメーカ、脊髄電気刺激装置、人工呼吸器、麻酔器、システム関連、安全管理、和温療法器
保守サービス:フクダ電子は、設計、開発段階からアフターサービスまで、一貫した品質マネジメントシステムによる製品とサービスの品質向上、継続的改善を推進しています。保守点検作業は、特定保守管理医療機器の修理業許可を取得している業者等に委託することが可能です。機器ごとに技能が必要な定期点検を専門家に任せることで、確実な点検により機器が安全に保てるのはもちろん、顧客の手間や負担がなくなり、コストダウンにもつながります。全国の営業拠点で医療機器の修理業許可も取得しています。