【本町徒歩5分/未経験 】ボイラーメーカーの電気設計 プライム上場G/土日祝...

株式会社よしみね

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【本町徒歩5分/未経験 】ボイラーメーカーの電気設計 プライム上場G/土日祝休・休125/残業ほぼ無【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社よしみね [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 残業が少ない
  • 大阪市、その他大阪府

掲載開始日:2026/04/23 更新日:2026/04/23

仕事内容

【本町徒歩5分/未経験 】ボイラーメーカーの電気設計 プライム上場G/土日祝休・休125/残業ほぼ無

\未経験・第二新卒歓迎/東証プライム上場グループ/残業ほぼ無し/年間休日125日・土日祝休み/オーダーメイドのボイラー設計/安定した取引基盤 /福利厚生充実/

どんな会社?
創業75年以上の歴史を持つ、産業・発電設備向けボイラの専門メーカーです。
ボイラーの設計・製造・販売・メンテナンスを一貫して行っており、オーダーメイド設計と長年の技術蓄積を強みに、全国の電力会社や大手メーカーから選ばれています。


仕事内容:
・ボイラー設備の設計業務をお任せいたします。

具体的に:
・ボイラー設備の計画設計、実施設計
・電気・計装制御設計、システム検討
・稼働後のプロセスデータを基にした運転制御判断

<入社後の流れ>
未経験の方も段階的に業務を習得。複数人チームで案件を担当し、役割ごとに設計を進めながら、設計全体の流れを身につけます。

<キャリア>
ボイラー設計の専門性を高め、オーダーメイド案件の中核技術者として活躍できます。

業務の特徴:
・受注生産ならではのモノづくり
・発電設備を支える司令塔的役割
・電気・制御分野を幅広く扱える

組織(社風もマスト)
3名の組織(40代2名・30代1名)
少人数で相談しやすく、丁寧に教えてもらえる組織です

はたらき方
・年間休日125日/土日祝休み
・残業ほぼ無し
・夜勤なし

\この求人のポイントについて/
(1)東証プライム上場・明星工業100%出資の安定基盤
(2)未経験から専門設計職に挑戦できる環境
(3)国内外で実績あるボイラー技術に携われる仕事

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他製品・プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
\業界未経験・職種未経験・第二新卒の方も大歓迎!まずはご応募ください!/
必須条件:
・普通自動車免許をお持ちの方
 
歓迎条件:
・理系特に電気系学科卒、電気の知識ある方、電気設計の経験ある方
・プラント設備の電気設計の経験ある方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
350万円〜450万円

<賃金形態>
日給月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):211,700円〜268,000円/月20日間勤務想定
その他固定手当/月:7,500円〜14,000円

<想定月額>
219,200円〜282,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
所定外手当を含まない金額を記載しております。
昇給:あり 1月あたり13000円〜(前年度実績)
賞与:あり 年2回 4.0ヶ月(前年度実績)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市西区京町堀1-8-5 明星ビル4F
勤務地最寄駅:地下鉄四ツ橋、御堂筋線/肥後橋、本町駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
当面なし
※定期的な異動はないですが、組織の状況等必要に応じて異動があります。
特徴
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 残業が少ない
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<勤務時間>
8:35〜17:20 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:※福利厚生その他欄参照
住宅手当:7500~14,000円
寮社宅:一定の基準により借り上げ社宅制度あり(寮なし)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳
再雇用制度あり/勤務延長65歳まで

<教育制度・資格補助補足>
現場でのOJTになります。
【資格取得支援金制度有り】管工事施工管理技士、電気工事施工管理技士、電気工事士、ボイラー技士、ボイラー整備士等

<その他補足>
・永年勤続表彰制度有り
・育児休業及び介護休業制度、確定給付企業年金制度、グループ持株会、財形貯蓄
・家族手当:配偶者8,500円、子ども1人につき2,500円、左記以外の扶養家族1人につき700円※但し、家族手当は上限5人まで
・世帯主の場合14,000円/月、非世帯主の場合7,500円/月
※借り上げ社宅に入居した場合でも手当は固定で支給される。
※借上げ社宅が適用された場合、赴任時に15万円の赴任手当が支給されます。
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
同条件
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始休暇、夏期休暇、時間単位年休、有給休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、特別休暇 など

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社よしみね
業種
プラント・設備関連
事業内容
事業内容:
・水管式ボイラーの製造・販売・据付及び付帯工事
・省エネルギー機器及び公害防止機器の製造・販売・据付工事
・タービン、コンプレッサー関連コンソール設計・製作 他

主要製品:
・水管式パッケージボイラ…上下ドラムに垂直な水管を連結した対流伝熱部と、全面輻射水冷壁構造の燃焼室をもつ可搬式パッケージボイラです。
・水管式固形物燃焼ボイラ…石炭、木屑、ゴム、バカス、オイルパーム、モミ殻等の燃焼物に応じた燃焼システムの選定が出来るボイラです。
・水管式廃熱ボイラ…廃ガスの性状に応じ最適な機種を用意しています。
・水管式排熱ボイラ…排ガスの性状に応じ最適な機種を用意しています。

企業の特徴:
(1)当社は、1937年の創業以来、限りある資源を有効利用しCO2削減を実現するため、廃棄物として処理されていた木屑やバガス(サトウキビの搾りカス)などのバイオマスを燃料とするボイラの開発に取り組み「低炭素社会・循環型社会の実現」に貢献する製品を、国内はもとより世界に提供してきました。当社は、長年にわたる経験や蓄積された技術を更に発展させ、将来の世代が安心してこの地球で暮らせるよう、資源やエネルギー、特に石化燃料の使用や廃棄物を減らし、環境再生を最優先する「持続可能な社会」をめざして、環境問題に貢献するため全精力を注ぎ挑戦します。
(2)創業後1949年に株式会社に改組し、その初代社長に就任した吉嶺一徳氏は、バガスおよび木屑焚きの特殊ボイラを開発し、ボイラ業界の進歩発展に貢献した業績により、1977年に黄綬褒章を受章しました。この様に、同社は創業以来70有余年にわたり数々の実績を積み重ねながら独自の技術を確立し社会に貢献してきました。
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