【青山|未経験可】海外法人営業 東南アジア(インドなど)〜食×環...

オーウイル株式会社【東証スタンダード市場 上場企業】

情報提供元

【青山|未経験可】海外法人営業 東南アジア(インドなど)〜食×環境のグローバル商社/国内トップシェア【dodaエージェントサービス 求人】

オーウイル株式会社【東証スタンダード市場 上場企業】 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/05/11 更新日:2026/05/11

仕事内容

【青山|未経験可】海外法人営業 東南アジア(インドなど)〜食×環境のグローバル商社/国内トップシェア

\食のグローバルビジネスで英語を武器に成長しませんか?/
上場企業×グローバル商社で“攻めの海外営業”に挑戦できる環境
上場企業ならではの安定した経営基盤
食×環境のグローバル商社として8,000品目を扱い国内トップクラスのシェア
風通しの良い社風で、自らの提案で新規商材の開拓にも挑戦可能

募集概要
「紅茶」「トロピカルフルーツ加工品(マンゴー等)」「ビタミン」「乳製品」など、日本の食品メーカーの製品に欠かせない原料の多くを扱う同社。
缶コーヒーに使われる牛乳の約20%、輸入マンゴーの約30%を担うなど
業界ではニッチトップシェアの存在です。
今回は、事業拡大と組織強化に向けた海外営業担当の採用を行います。

業務概要
海外サプライヤーとの交渉を中心に、食品・飲料メーカーへの提案まで、グローバルな商流を一気通貫で担当するポジションです。
未経験からでも海外営業に挑戦でき、法人営業経験+英語力が活きる環境です。

具体的には
東南アジア(インド中心)のサプライヤーとの調達交渉
価格・品質・供給安定性の確認、条件交渉
現地の製造工場・農園の視察
国内飲料・食品メーカーへの提案・折衝
新商品の開拓提案
※業務比率:調達70% /販売30%

入社後の流れ
まずはパックオフィス業務も含め部署の様々な業務に関わることで、
商流・商材理解、顧客構造 をしっかり学びます。
その後、海外サプライヤーからの原料調達を中心に徐々に担当領域を拡大。
仕入れ・販売双方の経験を積みながら、
将来的には新規商材の提案など、裁量ある業務にも挑戦できます。

海外出張(平均3〜4回/年)
海外出張は「交渉の場」にとどまらず、工場の製造ライン確認、農園や畑の品質チェック、品質トラブル対応など、自分の足で現場を見て商流を守る重要な役割があります。そのため、環境の変化に柔軟に対応でき、行動力とフットワークに強みを持つ方をお迎えしたいと考えております。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎>
【必須条件】\下記いずれも必須/
・法人営業経験2年以上
・英語力(TOEIC(R)テスト800点以上もしくは英語圏への留学経験半年以上)
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
540万円〜590万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜310,000円

<月給>
300,000円〜310,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※想定年収には、月15〜30時間程度の想定残業代を含んでおります。
賞与2回(6月・12月)ございます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区北青山1-2-3 青山ビル12F
勤務地最寄駅:銀座線・半蔵門線/青山一丁目駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
交通
<転勤>
当面なし
今後の事業展開によって、国内外への転勤の可能性があり得ます。

<オンライン面接>
特徴
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:30〜18:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
残業時間:平均15〜30時間/月  就業開始時間:8:30〜/9:00〜9:30〜の選択制
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月額上限15万円まで支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金制度(401K)。再雇用制度有り。

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
入社後数ヶ月(本人の経験・スキル等により期間変動あり)はOJTを中心に研修・引継ぎを行います。
入社後、職位に応じて定められた資格取得を必須としております。(合格時受験料全額会社負担)

<その他補足>
401K(拠出金額一部会社補助あり)
従業員持株会制度
資格取得補助
(職位に応じて入社後に取得必須資格有、合格時受験料全額会社負担)
食事補助制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
同条件
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

休日:完全週休2日(土・日)、祝日
休暇:年末年始(12月31日〜1月3日)、慶弔、特別
※初年度有給休暇:10日(ただし、付与日数は入社のタイミングにより異なります)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
オーウイル株式会社【東証スタンダード市場 上場企業】
業種
食料品(商社)
事業内容
企業概要:1986年に商社出身の小口氏がオーウイルを立ち上げました。
完全独立系の総合商社として、2008年にはジャスダック上場、2014年3月には東証2部に市場変更を果たしています。
同社の主要事業は飲料食品分野で、輸入原材料をアッセンブリーし付加価値の高い商品をメーカーへ提案しています。
大手の商社にはない、細やかなサービスや品質管理体制の強化を追求し、複数の大手メーカー等を顧客としてきました。

特徴:缶コーヒーの中に入っている「牛乳」の約20%は同社が取り扱っています。
全農がほぼ独占していた市場に対し、「牛乳」での物流システムを開発することによりここまでのシェアに成長しました。
また、マンゴー商品が流行になる前から取り扱いを始めたマンゴー市場では、日本国内でのマンゴーの輸入でも約30%のシェアを占めています。
取り扱い商材でも雑貨などには手を出さずに、絞り込んだ商品の中で強みを発揮しています。

取引先:「主要顧客」の欄で確認できるように、非常に大手の取引先と安定して事業を展開しています。
最初は9名で立ち上げられた同社がここまでの信用得ることに成功したのは、一つ一つの商談に全力を尽くし、チャンスをしっかりと成功につなげてきたからこその結果です。

デリバリーシステムの確立:同社の一つの基盤は、顧客の要望に応じたデリバリーシステムです。
飲料原料用殺菌乳デリバリーに代表される同社のデリバリーシステムは、現在では商品数が多岐に亘り、安心かつ正確な対応と評価を得ています。
情報提供元:

「気になる求人リスト」を使うには、無料会員登録が必要です。

会員登録