【名古屋市|ルート営業】“売る営業から提案営業へ”|解体業界特化/残業少・土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社萩原商会 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2026/05/11 更新日:2026/06/30
仕事内容
【名古屋市|ルート営業】“売る営業から提案営業へ”|解体業界特化/残業少・土日祝休
〜「売るだけの営業に疲れた方へ」/現場に合わせた提案で“頼られる営業”へキャリアアップ /働き方も整えながら長く続けられる環境〜
\こんな方におすすめ/
・ガツガツ売る営業に疲れてしまった方
・お客様に寄り添った提案営業がしたい方
・専門知識を身につけて長く働きたい方
・働き方も整えながら営業として成長したい方
職務内容
解体業者のお客様を中心に、建設機械のレンタル・販売の提案営業をお任せします。単なる受注対応ではなく、『工事内容や現場状況に応じて最適な機械を提案する“コンサル型営業』です。
当社は解体業に特化しているため、現場ごとのニーズに応じた提案ノウハウを強みとしており、お客様から“頼られる存在”として長く関係性を築ける営業スタイルです。
また、解体は再開発やインフラ整備のスタートとなる工程であり、今後も需要が拡大していく分野です。社会に必要とされる業界の中で、価値を発揮できる営業です。
業務詳細
・顧客先への訪問(ルート営業中心)
・工事内容・現場状況のヒアリング
・最適な建設機械の選定・提案
・見積作成
・レンタル機材の手配
※「言われたものを売る」営業ではなく、“より良い選択肢を提案する営業スタイル”です。
この仕事の魅力
“提案して喜ばれる営業”
顧客から工事の内容をヒアリングし、工事内容に合わせて専門知識を元に「この機械の方が現場に合いますよ」と提案します。
お客様から感謝される場面が多い仕事です。
専門性が身につく
当社は解体業に特化しているため、他社では身につきにくい専門知識が得られます。
未経験でも安心の研修
入社後はメンテナンス研修からスタート。 機械知識をしっかり身につけた上で営業にチャレンジできるため、お客様に自信をもって提案ができます。
働く環境
・残業:月平均13時間程度
・土日祝休み(※月1回土曜出勤あり)
・定着率高(平均勤続14年以上)
・男性育休実績あり
入社後の流れ
・入社〜3ヶ月:メンテナンス研修(機械知識習得)
・半年〜1年:営業同行、OJT
・約2年:一人前の営業へ
※未経験からでも段階的に成長できる環境が整っています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須資格:
・第一種運転免許普通自動車(AT限定不可)
・顧客折衝経験がある方
※販売サービス業、営業職の方歓迎!
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円〜270,000円
固定残業手当/月:50,000円(固定残業時間25時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
270,000円〜320,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
・昇給:年1回
・賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県名古屋市緑区大高町字上塩田60
勤務地最寄駅:JR東海道本線/大高駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
転勤が発生する場合は、必ずご本人様へ事前相談いたします。
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:36時間23分
休憩時間:90分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:30
<その他就業時間補足>
・1年単位の変形労働時間制/実働7時間30分・週平均労働時間 36時間23分
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:規定あり
家族手当:配偶者:一万円、子:一万円(制限有)
住宅手当:規定あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:規定あり
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・資格取得支援制度
・研修支援制度
<その他補足>
・時短制度
・出産・育児支援制度
・研修支援制度
・U・Iターン支援
・社員食堂・食事補助
・従業員専用駐車場あり
・各種資格取得補助
・社員旅行制度
・食事手当
・確定拠出年金(会社負担)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数112日
土曜 日曜 祝日(月平均1回土曜日出勤があります)
夏季8日(8/10〜/17)※2025年版,年末年始8日(12/28〜1/4)※2026年版
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社萩原商会
- 業種
- 自動車・輸送機器(商社)
- 事業内容
- 事業内容:
・建設・産業機械の販売・レンタル・修理
当社の特徴:
・油圧ショベル・各種アタッチメント・工事車両・リサイクル機械などの大型商品から
発電機・電動工具・エアー工具などの小型商品まで幅広く取り扱い、
お客様の要望やお困りごとを丁寧にヒアリングし、お客様のニーズに合わせたサービスを提供しております。
・小割圧砕機「ガイヤー」,搭乗式床材剥離機「はがし君」など、当社オリジナル商品の開発も手掛けています。
・土木建築業をターゲットとする同業者が多いなか、解体業に特化することで他社にはないスキルやノウハウを
持っています。
・メンテナンスの人員が多いためタイムリーな修理が可能となり、現場を止めたくないというお客様の要望に
応えることができます。
・社員の年齢幅が広く、活発かつフレンドリーな職場で、分からないことは上司や先輩に相談しやすい環境
となっております。
社長メッセージ、ビジョン:
当社は1960年の創業以来、建設機械のレンタル・販売・メンテナンスを通じて地域社会に貢献しております。
取り扱う建機は、油圧ショベル,アタッチメントをはじめ、ダンプや高所作業車,リサイクル機械や発電機など
多岐にわたり、中でも解体に特化した解体仕様機の手配を得意としており、多くの取引先企業にご好評を
得てまいりました。
都市部の再開発が活発化しており古い建物の解体こそ再開発の第一歩であり、解体機械のニーズは
年々拡大しています。
空き家対策特別措置法の影響もあり、今後は家屋解体現場でのニーズも増加すると予測されます。
さらには、地震や水害などの大規模災害発生時においても、当社が提供する機械が真っ先に
復興作業に取り掛かることでしょう。
あらゆる現場のニーズにいち早くお応えし、それぞれの作業に最適な機器を提供することで
お客様のお役に立つことが私たちの使命だと考えております。