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株式会社NTTデータ・エム・シー・エス

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【福岡】システムエンジニア 大手のインフラ・エネルギー案件 NTTデータG/残業20h程度【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社NTTデータ・エム・シー・エス [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 残業が少ない
  • 福岡市、北九州市、その他福岡県

掲載開始日:2026/04/23 更新日:2026/04/23

仕事内容

【福岡】システムエンジニア 大手のインフラ・エネルギー案件 NTTデータG/残業20h程度

〜ソフトウェア開発経験者積極採用中/NTTデータGの安定基盤有〜
NTTデータGの安定基盤×働きやすい環境有
設計作業はもちろんビジネスパートナーのマネジメントにも携われる
住宅手当や家族手当等の手当充実

当社にて下記お任せいたします。

業務内容:
・エネルギー分野でのシステム設計、構築、維持運用業務をご担当いただきます。
主に電力・ガス関係の開発業務を行っており、主要取引先である大手インフラ企業のシステム運用を行います。
運用に関しては、仕様変更の作業がメインとなります。
・ソフトウエア設計(開発寄りのテクニカル設計)
・システム運用
ご入社直後は、スキルや要望に応じてではありますが、設計作業をメインにお客様との連携と、ビジネスパートナーのマネジメントをお任せする予定です。

組織構成:
〇部門
・20代〜50代まで約20名が在籍しています。
・30代メンバーを中心とし、若手メンバーも活躍できる和やかな雰囲気の職場です。
・男女比8:2となっており、女性も管理職2名を含め活躍しています。
・女性の産休取得率、復職率ともに100%です。
・男性も昨年度対象者におけるは育休取得率100%となっており、取得推進に努めています。

〇配属案件の体制
所長1名、担当課長1名、メンバー1名

働き方:
・基本は出社となります。
・所定労働7.5h×残業20h程/月です。
・フレックス制度あり

ポジションの魅力
プロジェクト全体の管理業務にも携わることができ、エンドユーザーとのやり取りも多く発生します。長期プロジェクトを中心に、仕事を通じて社会に貢献するとともに、社員自身が成長できる環境です。

また、ユーザーの意見を取り入れつつ、最適な方法を生み出すトータルソリューションを提案している同社は、要件設定の自由度も高く、ご自身の発想や工夫を反映させながら更なるスキルアップが実現できます。

人財育成にも力を入れており、長期的に成長し続けられる環境や充実した研修体制が整えられています。“先を見据えたビジョン”をお持ちの方のご応募をお待ちしております!


変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

開発環境

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・ソフトウェアの開発経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
420万円〜630万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):209,000円〜339,000円

<月給>
209,000円〜339,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収は、各種手当+残業代20時間を加味した金額となっております
昇給:年1回(7月)
賞与:年2回(6月、12月)※約4.74ヶ月(過去実績)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
福岡市、北九州市、その他福岡県
<勤務地詳細>
九州センター
住所:福岡県福岡市中央区渡辺通り1-9-3 一丁目ビル204
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 残業が少ない
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
残業時間:月平均20時間
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
資格取得報奨金制度

<その他補足>
育児休業実績あり
成果手当、職責手当
永年勤続表彰
財形
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇(6日)、夏季休暇(3日)、介護休暇実績あり

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社NTTデータ・エム・シー・エス
業種
ソフトウェア・情報処理
事業内容
事業内容:
・自治体の業務システムの開発、運用
・電力や通信等のユーティリティ企業向けシステム開発、運用
情報提供元:

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