募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・理工学系（機械・電気電子など）の大学を卒業の方
歓迎する条件：
・電子部品関連の設計経験
・3DCADを設計で使用した経験

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
400万円〜500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円〜300,000円

＜月給＞
220,000円〜300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（7月、12月）　※前年度実績：7.0カ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

秋田県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：秋田県仙北市田沢湖生保内字下高野58-66
勤務地最寄駅：（JR東日本）田沢湖線／ＪＲ田沢湖駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：無

交通

＜転勤＞
無
転勤はございません。

特徴

• 社会人経験10年以上歓迎
• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• 残業が少ない
• 研修制度充実
• 週休2日制
• 社宅・家賃補助制度
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
8:10〜17:10 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：70分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
補足事項なし

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：借上社宅制度
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
同社は社員の能力アップを応援しています。全額会社負担で、社外セミナーや通信教育・eラーニング等の受講が可能です。

＜その他補足＞
制度
健康・厚生・雇用・労災・退職企業年金
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数118日

土・日・祝休み（土は会社のカレンダー通り（月1回出社程度））
有休付与：入社時３日、半年後７日
年末年始休暇
特別有給休暇 ：結婚、出産などの場合

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社東北芝浦電子

業種

重電・産業用電気機器(メーカー)

事業内容

東北芝浦電子でのサーミスタについて
世界のサーミスタ市場で、トップである約30％のシェアを誇る芝浦電子。その芝浦電子グループの一員である東北芝浦電子では、主にオーブンレンジ用サーミスタ(湿度センサ)と産業機器用サーミスタ(温度センサ)を設計から製造まで一貫して行い、また、お客様の使用目的や使用環境などに沿ったカスタム品の対応も行っております。

今後の展開
世界規模で高まる環境ニーズをキーワードにすると「環境」「省エネ」「高機能化」「安全」などとなります。
このキーワードを満たす商品を世に送り出すためには、様々な温度コントロールが可能な高精度のサーミスタ温度センサが欠かせないことから、使用用途は今後も拡大し、その重要性は益々高まるばかりです。
東北芝浦電子は、50年の歴史で培った技術と品質管理体制で生産した、高性能・高品質なサーミスタ温度センサをお客様にお届けすることで、世界が求める持続可能で豊かな社会の実現に貢献します。