【霞が関】オフィス空間の内装施工管理 残業月10h(部門実績)在宅勤務・スーパーフレックスあり 【dodaエージェントサービス 求人】
コクヨマーケティング株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/04/27 更新日:2026/04/27
仕事内容
【霞が関】オフィス空間の内装施工管理 残業月10h(部門実績)在宅勤務・スーパーフレックスあり
【現場管理は外部委託しているためリモート可！コクヨグループで安定/施工計画作成・施工調整やコスト管理などが内勤での業務中心／民間オフィスや教育施設、官公庁等、多様案件に携われる/研修充実】
業務概要
当社はオフィスや公共施設など多様な空間のリニューアルプロジェクトにおける施工管理を担います。工事計画の立案から現場調整、内装・設備の仕様提案、工程・品質・予算管理、営業支援や書類作成など、プロジェクト全体を統括する役割です。ITツールを活用し、現場とリモートを融合させたスマートな施工管理スタイルが特長です。
業務詳細
・民間企業および官公庁のオフィスリニューアル（500万円未満）案件の施工管理・提案
・内装や設備仕様の提案、工程表の作成
・プロジェクトごとに4〜5件の並行管理
・現場調整、協力会社との連携、進捗・品質・安全・コスト管理
・書類作成や営業サポート
・ITツールを駆使した現場・リモートのハイブリッドマネジメント
【働きやすい環境】長く働けるように環境整備に力をいれています！
・スーパーフレックス・リモート可：内勤中心で、柔軟に働けるよう制度も充実しています。
・分業体制：発注や積算業務担当との分業制となっており、業務に専念いただけます。
・現場非常駐：施工協力会社から、現場の代行管理者を派遣
・ICTツールやアプリ活用など、効率的な施工管理方法を推進。
【研修】社内研修有。社史や大切にしている考え方について学んで頂きその後はOJT。先輩に同行し、一連の仕事の流れを習得。施工管理職のスキルマップ等運用しており育成面でも充実。資格取得支援有。
当社について
東証プライム上場コクヨ社100%出資、コクヨ製品の販売子会社で、コクヨ社譲りの財務・顧客基盤の安定性あり。コクヨ社は国内外の上場等大手企業向けがメインであること対し、当社は国内の中小企業向けがメインです。昨今の働き方改革・コロナウィルス等の影響を受け、オフィスの効率化(省人化しながら必要なスペースはイベント用に空間づくりに凝る等）を検討する企業が増え、今後も堅調に売り上げは伸びていく見込みです
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
応募要件
・内装・建築業界での営業、または施工管理の経験
歓迎要件
未経験でもしっかりと成長できる環境です！
・複数プロジェクトの並行管理・推進経験
・見積作成や図面に関する知識・経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
450万円〜700万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項無し
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜350,000円
＜月給＞
250,000円〜350,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記年収はあくまで想定年収であり、ご経験／スキル等を鑑みて決定いたします。
昇給：年1回
賞与：年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区霞が関3-2-5
勤務地最寄駅：銀座線／虎ノ門駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
総合職の為、将来的な転勤可能性はありますが、定期的な異動はありません。
将来的にステップアップ等で転勤が発生する可能性はありますが、頻繁に発生するものではなく昨年度実績約1%です。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅、サテライト）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:45〜17:30
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
10時間（2025年配属部門実績）
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
寮社宅：社内規定による／詳細は条件提示時にお伝えします
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得の報奨金有
・資格手当有
＜その他補足＞
資格手当有
EAP（従業員支援プログラム）導入
PLAYWORKマイレージ(自己研鑽や備品調達、食事代等に使用できます)
育児休暇(男性でも複数日取得実績あり)
他
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項無し
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項無し
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日
土日祝、年末年始、夏季、慶弔（※当社カレンダーによる）
※会社指定年休を含め、実質129日が年間のお休みとなります
※年間有休休暇：入社直後付与、入社付に応じて日数変動あり（初年度最大10日）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- コクヨマーケティング株式会社
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 事業内容
・オフィス空間構築、オフィス移転に伴う家具の販売及び内装工事、設備工事サービス
・文具、事務用品、事務機器の販売及び購買システムのサポートサービス
コクヨマーケティングの営業は、単に商品を紹介する仕事ではありません。扱う商材は、空間デザインに関するオフィス家具・ICT・文具と多岐にわたり、提案の幅の広さは業界トップクラス。
あなたの法人営業経験を武器に、より高度でダイナミックなフィールドに挑戦できます。
「課題を聞き、解決策を創る仕事がしたい」「営業として一段上のステージに進みたい」そんな方に、最適な環境がここにあります。
今後の展望
2027年1月にコクヨマーケティングジャパン株式会社として生まれ変わります。
コクヨマーケティング株式会社および国内販売会社 6 社を統合し、これまでに築き上げた国内販売網の競合優位性を盤石なものにし、国内 BtoB事業における対象事業の更なる成長と事業継続性の向上を実現することを目的としています。2027年1月にコクヨマーケティングジャパンを設立予定です。