【品川/在宅勤務可】グループ企業の広報/PR担当 顧客は自社グループ企業 残業10h/年休126日【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社オリジナルテクスト [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/04/27 更新日:2026/04/27
仕事内容
【品川/在宅勤務可】グループ企業の広報/PR担当 顧客は自社グループ企業 残業10h/年休126日
〜グループ会社の事業・サービスへのマーケティング・PR業務/週3日在宅勤務/年休126日/土日祝休/残業月10h程度/プライベートと仕事の両立が叶う/創立75年以上の親会社で安定基盤〜
業務内容
グループ企業そのものや、扱うサービスの魅力を社内外に発信し、ブランド価値を高めるための広報活動をリードしていただきます。メディアリレーションの構築だけでなく、経営戦略に沿ったコミュニケーションプランを策定・実行していただきます。
<具体的な業務>
・広報戦略の立案と実行(コーポレート/サービス広報)
・メディアリレーションの構築・強化(プレスリリース作成)
・オウンドメディア、SNS、ニュースレターなどの情報発信
・広報活動の効果測定、レポーティング、報告
・社内広報(経営方針や施策の社内浸透、社員エンゲージメント向上)など
組織構成
AGENT TEAM 5名
求める人物像
・経営視点で企業や事業の魅力を伝えることに情熱を持てる方
・自ら考え、スピード感を持って実行に移せる方
・周囲を巻き込み、前向きに物事を推進できる方
・柔軟に変化へ対応し、常に新しい広報手法を模索できる方 など
働き方について
\年休126日/完全週休二日(土日祝休)/残業月10h程/週3日在宅勤務/
公私のメリハリをもって就業いただける環境です。ご家族やご友人との時間も確保でき、プライベートの充実も図りながら、長期的に安心してご就業いただけます。
同社の特徴:
私たちは、設立10周年を迎える100%直取引のハウスエージェンシーです。デザインとデジタルを通じて、グループ会社様や外部のお客様のブランディングや業務改善のお手伝いをしております。ご依頼は年々増加しており、事業は着実に成長中です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須条件(いずれも)
・事業会社でのPR/広報の実務経験(3年以上)
・PR企画もしくは、マーケティング戦略の立案等、PR/広報の上流工程の経験
歓迎条件:
・スタートアップや、広告・IT業界での広報経験
・経営層・事業部門と連携し広報戦略を策定した経験
・SNSやオウンドメディアを活用したデジタルPR経験
・イベント、セミナーの企画運営経験 など
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜300,000円
<月給>
250,000円〜300,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力を考慮の上、同社規定により決定します。
※住宅手当込み
賞与:年2回
昇給:年1回
試用期間:6ヶ月(条件等は変わりません)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス18F
勤務地最寄駅:山の手線/品川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業10時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:就業規則記載の対象者のみ支給
住宅手当:就業規則記載の対象者のみ支給
社会保険:補足事項なし
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
特になし
<その他補足>
各種社会保険完備、
交通費支給(上限25,000円)
住宅手当(賃貸40,000円・持ち家25,000円)
社員旅行
私服通勤可能
産休育休制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
土日祝日、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(初年度は入社6ヶ月経過より10日
支給予定)、グループ創立記念日、育児産休休暇(取得実績あり)
※同社カレンダーによる
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社オリジナルテクスト
- 業種
- インターネット関連
- 事業内容
- 株式会社オリジナルテクストは、グループ会社のブランディングを主軸としたWebサイト制作やSNSプロモーション企画、オウンドメディア運営などの広告ソリューション提供の他、パンフレット制作やロゴデザイン、グループ会社に対するDX推進まで、オンライン・オフラインを問わず幅広く制作を行っているハウスエージェンシーです。
事業内容:
インターネットを利用した情報システムの企画、開発、運営/インターネットを利用した各種情報提供サービス/ホームページの企画及び運営/イベントの企画及び運営/広告宣伝及び販売促進に関する企画及び制作
上記に付帯関連する一切の事業
企業理念:
今ある日常に「もっと楽しく」を生み出し、世界中の人々の心を活力あるものに。そして大胆な創造力で持続的な世界を築く方法を再構築し社会に対して価値のある存在に。