【大垣市】生産設備の保全業務 年間休日123日/賞与実績5か月以上/村田製作...

株式会社大垣村田製作所

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【大垣市】生産設備の保全業務 年間休日123日/賞与実績5か月以上/村田製作所100%出資で安定【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社大垣村田製作所 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 35歳以上も歓迎
  • 残業が少ない
  • 岐阜県

掲載開始日:2026/04/27 更新日:2026/04/27

仕事内容

【大垣市】生産設備の保全業務 年間休日123日/賞与実績5か月以上/村田製作所100%出資で安定

〜土日休み、長期休暇あり!プライベートとの両立が可能/ムラタグループとしての安定基盤/キャリアアップが可能な人事制度と充実の福利厚生〜

職務内容:
生産設備の安定稼動に向けた設備維持、改善、保全業務を担っていただきます。入社後はまず事後保全をメインに担当いただきゆくゆくは予防保全や改善業務、新規導入・移設設備の据付、運転および制御プログラミングの変更・作成などもお任せします。

≪主な役割≫
生産設備の事後保全(故障が発生した設備を修復する)
予防保全(設備が故障する前に計画的に処置する)
加えて設備のパフォーマンスを最大限に高める改善活動を展開する仕事です。経験を積み、生産ラインの新設に伴う設備立ち上げ業務を行います。

働く環境について:
・年間休日123日(土日休み)、長期休暇あり、有休取得率約80%と家庭との両立が可能な環境!家族との時間を大切にしながら働けます。
・「岐阜県ワークライフバランス推奨エクセレント企業」として認定された働きやすい環境!
・3交代制となるため、基本夜間での呼び出し等はございません。
・頻度は少ないですが、設備の立ち上げ等で土日に業務をお願いする可能性もございます。その場合は平日に振替休日を取得いただきます。

組織構成:
現在、7名が在籍をしています。1チーム2名の3交代制で業務を行っています。

魅力:
ムラタグループのモノづくりをインフラ面から支えるやりがいある業務です。グループでの研修体制も充実しており、水や空調など分野ごとの研修に年間通して教育計画を立てて参加いただきます。またステップアップの場合にはグループ会社に出向して学んでいただく機会もあるなど、スキルを磨くことができる環境です。

同社の特徴:
・低温焼成セラミックの技術を活かし、車載製品や電子部品等を始めとした日本の基幹産業を支える部品を製造している会社です。
・ムラタグループの安定した経営基盤があり、福利厚生も充実。グループ間での教育体制も整っています。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他製品・プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
必須条件:
生産設備そ他の設備等の保守・点検・改良の実務経験者(業種経験不問)

<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
420万円〜655万円

<賃金形態>
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):209,500円〜310,200円/月20日間勤務想定
その他固定手当/月:15,000円

<想定月額>
224,500円〜325,200円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
昇格:あり
昇給:年1回
賞与:年2回(計5.15か月分/前年度実績)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
岐阜県
<勤務地詳細>
本社
住所:岐阜県大垣市荒尾町字北瀬古1122-7
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<勤務地補足>
マイカー通勤可
従業員専用の駐車場あり

<転勤>
当面なし
基本的に転勤はありませんが、ステップアップの段階でグループ会社へ出向となる場合があります。(双方合意のうえで決定します)
特徴
  • 未経験OK
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 残業が少ない
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • マイカー通勤可
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
0:00〜23:59 (所定労働時間:7時間45分)(交替制)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<勤務パターン>
8:30〜17:00
16:45〜1:15
1:00〜8:45

<その他就業時間補足>
交代勤務について月〜金の平日で3交代制シフトは1週間ごとに変更 残業は月15時間程度
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費実費支給(上限あり)
家族手当:規定あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT
本社研修
資格取得支援制度(全額補助)

<その他補足>
カフェテリアプラン制度(34,000円/年)
消滅有休積立制度
従業員持株会
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇6日〜23日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

休暇:年末年始、GW休暇、夏季休暇、育児休暇、慶弔休暇、出産・介護休暇、特別・多目的特別休暇
有給休暇:取得率約80%(直近実績)/積立可能/半日・時間単位で取得可



完全週休2日制
注意事項
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 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社大垣村田製作所
業種
半導体・電子・電気部品(メーカー)
事業内容
事業内容:
低温焼成セラミックス基板製造

2004年よりムラタグループの車載市場への先駆者として主に自動車用低温焼成セラミックスの生産を行っています。
また、ムラタグループの通信モジュール技術を応用した通信用セラミックス基板も重要な役割を果たしております。車載製品で養った確かな材料技術・生産技術をベースに高品質な製品つくりとたゆまぬ技術開発で、明日への飛躍に力強くチャレンジしています。

社長メッセージ:
当社は1990年代から高い信頼性を持つ低温焼成セラミックスの電子回路基板を製造してまいりました。
低温焼成セラミックス基板は独自の材料技術、焼成技術、めっき技術を用いた大型でワイヤボンディングも出来る高平坦で信頼性の高い多層基板です。高い温度等の劣悪環境に置かれる自動車用のエンジンやギアのコントロール基板として欧州、北米、中国をはじめ全世界でお使い頂いており皆さんの車にも使われているかもしれません。
また、私たちの基板はコンデンサやコイル等を基板の中に取り込む事が出来る事から、スマートフォンやウェアラブル端末等の小型化や高機能化にも貢献しています。

これからも私たちは「世界品質made in Ogaki Murata」を統一スローガンに更に信頼性や基板の機能を高め、環境にやさしいEV車や高機能小型化が進む電子回路製品に貢献してまいります。
また、社会やこの素晴らしい地域の発展に少しでもお役に立てるよう従業員一同総力を挙げて取り組んでまいります。
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