【予算策定・予実管理】東証プライム上場/経営判断を支える 20年連続業績向上の優良企業/業界トップ級【dodaエージェントサービス 求人】
NSグループ株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 35歳以上も歓迎
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2026/04/27 更新日:2026/04/27
仕事内容
【予算策定・予実管理】東証プライム上場/経営判断を支える 20年連続業績向上の優良企業/業界トップ級
年10%成長の業界トップクラス企業における予算策定・予実管理担当/民法改正により注目が集まる家賃保証サービスのリーディングカンパニーの本社機能全般を担う中核組織
業務内容:
〜東証プライム上場後の成長フェーズを支える 〜
入社当初は、経営会議向けの部門別月次P/Lレポートの作成から担当いただき、会社の数値構造や事業の特徴を把握していただきます。
その後、段階的に データ分析業務や年間予算策定プロセスにも携わっていただき、より幅広い領域で活躍していただくことを期待しています。
具体的には:
<予算策定>
・中期・年次・四半期の予算編成プロセスを運営
・各部門からの予算案をチェックし、内容の妥当性を確認
・必要に応じてヒアリングや調整を実施
<実績の分析と未来予測(フォーキャスト)>
・月次P/Lをもとに、予算と実績の差を分析
・差異の原因を特定し、改善策や次の一手を各部門と検討
・フォーキャストを更新し、経営判断の材料を提供
<経営判断の基盤となる各種資料の作成>
・経営陣・部門長向けのP/L資料作成
・新規事業・投資案件の収益性シミュレーション
採用背景:
当社は、上場後まもない成長ステージにあり、今まさに 仕組みづくりや組織基盤の強化を加速させているフェーズです。そのため、新しい制度やプロセスを主体的に設計し、推進できる方には、大きな裁量と責任ある役割 をお任せしたいと考えています。自身の専門性とビジネススキルを大きく伸ばせる機会を用意しております。
当社について:
日本セーフティーは、1997年の設立以来、家賃債務保証サービスのパイオニアとして成長を続け、現在では取扱店登録数66,000店以上、全国30拠点へと事業を拡大しています。
NSグループは、日本セーフティーの持ち株会社で人事・総務・財務経理・情報システムを始めとした本社機能全般を担う中核組織です。
2025年12月に、東証プライム市場に上場しました。業界のリーディングカンパニーとして、認知度向上、市場拡大を牽引していきます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎>
必須条件:
・財務・経理・経営企画いずれかの実務経験(目安:3年以上)
・Excelスキル(大量のデータを取り扱った経験ならびに関数を使った集計・分析ができるレベル)
・部門との調整ができるコミュニケーション力
歓迎条件:
・管理会計の基礎知識(P/L・B/S・C/Fのつながり理解)
・データから課題を読み取る分析力
・会計系資格(日商簿記2級以上、公認会計士、USCPA、MBAなど)
・上場企業での勤務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜650万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):181,100円〜343,000円
その他固定手当/月:50,000円
固定残業手当/月:58,600円〜82,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
289,700円〜475,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収はモデルでありご経験・スキル・前職年収を考慮します。
昇給:年1回(2月)
賞与:年1回(12月:企業業績に応じて支給)
その他固定手当:諸手当
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市北区中之島3-3-3 中之島三井ビルディング10F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
※転勤当面なし/出向なし
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 研修制度充実
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:一部支給(上限40,000円/月)
家族手当:扶養手当あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
外部研修制度
<その他補足>
確定拠出年金
産休、育休制度(取得実績あり)
有志のクラブ活動への費用補助 など
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
2ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- NSグループ株式会社
- 業種
- その他業種
- 事業内容
- 事業内容:
グループ会社の経営管理等
〇家賃債務保証業(グループ傘下:日本セーフティー株式会社)
家賃債務保証とは、賃貸借契約の連帯保証人の役割を果たすサービスです。
入居者さまにとっては連帯保証人がいなくても希望の部屋が借りやすくなります。
オーナーさまにとっては、万が一の時に家賃を保証されることで安心して部屋を貸すことができます。
入居者さまとオーナーさまの両者にとって安心できるサービスを提供しています。