【神戸】品質保証(ターボ冷凍機)│トップシェア製品のUL・CE認証 英語 国内No.1重工メーカー【dodaエージェントサービス 求人】
三菱重工業株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 残業が少ない
- 英語を使う
- 神戸市、その他兵庫県
掲載開始日:2026/04/27 更新日:2026/04/27
仕事内容
【神戸】品質保証(ターボ冷凍機)│トップシェア製品のUL・CE認証 英語 国内No.1重工メーカー
<第二新卒歓迎>【年間休日126日/フルフレックス制度/住宅手当・家族手当など充実した福利厚生】
採用背景:
データセンターの心臓部である高性能半導体を製造する工場向けに、ターボ冷凍機の需要が大きく拡大しています。さらに、カーボンニュートラル社会の実現に欠かせない原子力発電所においても、空調用ターボ冷凍機の更新需要が高まっており、当社ではすでに多くの受注を獲得しています。
こうした事業成長を背景に、冷熱事業では国内外向け製品に関する品質保証業務が拡大しており、お客様の期待に応えていくため、体制強化が必要となっています。
業務内容:
国内トップシェアを誇るターボ冷凍機を支える品質保証業務を担当します。設計・製造・調達・営業・サービスといった社内のさまざまな部門と連携しながら、製品全体を俯瞰し、品質を守り・高めていく役割を担うポジションです。
【具体的に】
・生産ラインや市場で発生する品質課題への対応をはじめ、調達先や関連工場(海外工場を含む)との品質面での調整や監査、品質改善活動の推進など
・単に不具合が発生した後の対応にとどまらず、再発防止や未然防止に向けた取り組みを通じて、製品と事業の信頼性向上に貢献
・海外市場への展開拡大に伴い、UL・CEなどの製品認証の取得・維持
【取り巻く環境】
・特に海外市場への展開が進む中で、UL・CE認証の取得は事業拡大に欠かせない重要な取り組みです。最先端分野を支える製品を、品質の面から支えるやりがいのあるポジションです。
職場環境:
・品質保証部 品質保証課 大冷チーム(10名)
少人数で相談しやすく、風通しの良い職場です。周囲のサポートを受けながら、品質保証や製品認証などの専門分野にチームで取り組み、着実に成長できます。完全フレックスや在宅勤務も活用でき、仕事と私生活を両立しやすい環境です。
仕事の魅力:
国内トップシェアのターボ冷凍機の品質保証に携わり、品質課題への対応や改善活動を通じて製品全体の品質向上に貢献できます。UL・CEなどの規格対応により、国内外の品質基準に関する知識を深められるほか、将来的には海外向け製品対応や海外拠点との連携の可能性もあります。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
〜第二新卒歓迎〜
必須条件:
・品質管理または品質保証に関する業務経験をお持ちの方(分野・年数は不問)
・Excel、PowerPointなどを用いたデータ整理や資料作成(品質データの整理や報告資料の作成など)
歓迎条件:
・機械系または電気系の基礎知識(製品理解や関係部門とのコミュニケーションに活かしていただけます)
・製品認証や各種規格(UL、CE等)の業務経験(海外向け製品やグローバル品質業務の関心は特に歓迎)
<語学力>
必要条件:英語中級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜900万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円〜600,000円
<月給>
260,000円〜600,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により支給いたします。
賞与:年2回
昇給:年1回
※三菱重工サーマルシステムズ株式会社へ在籍出向となります。他社員と同様の雇用となり、入社後の給与水準や福利厚生、勤務体系等は三菱重工業の社員と同一です。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 神戸市、その他兵庫県
<勤務地詳細>
三菱重工サーマルシステムズ 神戸造船所
住所:兵庫県神戸市兵庫区和田崎町一丁目1番1号
勤務地最寄駅:神戸地下鉄 海岸線/和田岬駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- フレックス勤務
- 残業が少ない
- 英語を使う
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:30
<その他就業時間補足>
詳細の就業時間については、面接時にご確認ください。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:特記事項なし
家族手当:特記事項なし
住宅手当:条件を満たす場合に支給有(期間・金額の上限有)
寮社宅:住宅手当との併用不可
社会保険:社会保険完備
退職金制度:特記事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
OJT
<その他補足>
・財形貯蓄制度
・従業員持株会
・介護休業、勤務制度
・寮、社宅
・総合病院、診療所
・保養所、契約ホテル
・スポーツ施設 他
<雇用形態補足>
期間の定め:無
出向先:三菱重工サーマルシステムズ株式会社 事業内容:冷熱製品の設計、製造、調達、品質に係る事業等
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇0日〜22日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日
※勤務地により一部振替あり
年末年始、夏季休暇、年次有給休暇(22日)、リフレッシュ休暇、結婚休暇、出産休暇、忌引休暇など
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 三菱重工業株式会社
- 業種
- 重電・産業用電気機器(メーカー)
- 事業内容
- 業務概要:
人と技術の調和について地球規模で考える総合機器メーカーです。船舶、発電プラント、環境装置、産業用機械、航空・宇宙機器、エアコンなどの製造・販売・エンジニアリングなど事業領域は多岐に渡ります。