事業の本質を掘り起こし社会に届けるPR担当/戦略設計〜実行まで/eギフトでお馴染みのプライム上場企業【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ギフティ [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/04/27 更新日:2026/04/27
仕事内容
事業の本質を掘り起こし社会に届けるPR担当/戦略設計〜実行まで/eギフトでお馴染みのプライム上場企業
【事業の本質を捉え社会に届けるPR担当を募集/PR戦略立案、メッセージ設計、実行までを一気通貫で担っていただきます】
ギフティは、toC・toB・toG(行政)・海外と事業領域を広げながら、非連続な成長を続けています。新規事業の立ち上げやアライアンス・出資案件も増加しており、何をどう社会に伝えるかの重要性がこれまで以上に高まっています。今回募集するのは、事業の本質を捉え、発信を設計できるPR人材。単なる露出獲得ではなく、事業の構造や戦略を理解し、まだ言語化されていない価値を掘り起こし、社会にどう届けるかを設計・推進していただきます。基本的には1事業部を担当し、PRを通じて事業成長にコミットすることをミッションに、戦略立案〜実行まで一気通貫で担っていただく想定です。
職務詳細:
・事業・サービスのPR戦略立案および実行
・メディアリレーション(戦略的ピッチ、取材対応 等)
・プレスリリースの企画・執筆(平均月9〜10本)
・記者会見・記者レクの企画/運営
・ペイドパブリシティの企画・制作
・社内ブログの企画・運営
・コーポレートサイト/SNS運用
ポジションの魅力
・戦略から実行までを一気通貫で担える
市場・事業の理解から入り、自らPR戦略を設計・推進できる
・経営・事業に近い距離で意思決定に関われる
CEO直下組織のため、経営陣と密に連携しながら進められる
・多様なテーマでPR経験を積める
BtoB/行政/海外/投資・アライアンスなど幅広い題材
記者会見・イベントなどアウトプットの幅も広い
・広報組織そのものの進化にも関われる
社外広報に加え、社内カルチャー浸透などへの関与も可能
組織構成
マネージャー+メンバー5名の体制で、社外広報・社内広報を役割分担しながら推進しています。
社外広報:各事業部に紐づき担当(国内中心)
海外事業:マネージャーが担当
社内広報:専任+兼務メンバーで運用
※プレイヤーとして手を動かしながら、チーム全体の質を引き上げていくフェーズです
最後に
当社のPRは、情報を届ける仕事でなく、「意味を設計する仕事」です。
事業と向き合い、構造を理解し、社会に届く言葉へと翻訳していく。
そんな役割に面白さを感じる方と、ぜひご一緒したいと考えています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・インハウスまたはPRエージェンシーで5年以上、企画・立案・実行まで一貫して自走した経験
・プレスリリースを自分で執筆できる方(事業部から上がってきたものを届けるだけの役割ではNG)
・事業部の曖昧な情報を受け取り、外向けのメッセージに整理・設計できる(上流設計力)
・後輩のアウトプットをレビュー・軌道修正できる(プレイングマネージャー的な実務力)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
600万円〜900万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):358,054円〜520,000円
固定残業手当/月:103,484円〜120,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
461,538円〜640,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記はあくまで想定であり、ご経験、スキルに応じ決定させて頂きます。
昇給:年1回
賞与:年1回
※上記年収は想定年収、スキル等を鑑み決定致します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区東五反田2-10-2 東五反田スクエア12F
勤務地最寄駅:JR山手線/五反田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00〜19:00
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
1日の標準労働時間8時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき全額支給
社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
OJTを行います。(1か月程度の営業同行)
技術書購入費全額支給
勉強会への参加費一部補助
<その他補足>
入社時にPC(MacまたはWindows)及びディスプレイ支給
ストックオプション制度:成果に応じて随時付与
<コミュニケーション活性化>
社内パーティ
社員旅行
半期チーム打ち上げ
エスプレッソマシーン
ビールサーバー
シャッフルランチ
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日
夏季休暇(5日間※完全取得を推奨、業務状況に合わせて6〜10月内に取得)、年末年始休暇、有給休暇、その他
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ギフティ
- 業種
- インターネット関連
- 事業内容
- 事業内容:同社はカジュアルギフトサービス「giftee」の運営と、法人向けギフト販売システム「eGift System」を提供するSaaS事業、法人向けにデジタルチケットを販売する「giftee for business」事業、地域活性化プラットフォーム「Welcome Stamp!」の、大きく4つの事業を展開しています。