【飯田橋】AXコンサルタント 企業向け人材育成事業｜顧客伴走型コンサルタント／ハイブリッド勤務可【dodaエージェントサービス 求人】
ａｔａｍａ ｐｌｕｓ株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/04/27 更新日:2026/04/27
仕事内容
【飯田橋】AXコンサルタント 企業向け人材育成事業｜顧客伴走型コンサルタント／ハイブリッド勤務可
〜リモート×オフィス勤務のハイブリッド勤務／フルフレックス／組織立ち上げやオペレーション設計など、事業基盤構築に携わる〜
ポジション概要：
本ポジションでは、企業向け従業員教育事業において、顧客伴走型のコンサルティングに加え、事業開発の一翼を担っていただきます。
本事業は立ち上げ初期フェーズにあり、営業・デリバリー・コンテンツ設計・組織体制のいずれもが発展途上の状態です。そのため、単なる導入支援や活用支援にとどまらず、顧客の現場に深く入り込みながら、
・どのような人材育成が事業成果につながるのか
・どのような提供価値であれば再現性高く成果に結びつくのか
といった問いに向き合い、プログラム設計・業務設計・デリバリーモデルの構築・深化までをリードいただくことを期待しています。
また、ご志向に応じて、組織立ち上げやオペレーション設計など、事業基盤そのものの構築にも関与いただきます。
業務内容：
企業向け「従業員教育プログラム」において、顧客伴走および事業開発の両面から以下を担っていただきます。
（業務内容の一例）
顧客の業務・組織課題の構造化および育成戦略の設計
トライアル設計〜実行（顧客ごとの業務・育成課題に応じたプログラム設計）
トライアル後の商談支援〜受注に向けた価値訴求
業務内容や育成要件に応じたコンテンツ設計・カスタマイズ（コンテンツチームと連携）
＜「従業員教育プログラム」の提供背景＞
専門知識の習得や顧客対応スキルが求められる職種においては、従業員の育成がOJT中心となるケースが多く見られます。その結果、指導内容が属人化しやすく立ち上がりまでに時間を要するといった課題が生じています。また、現場の指導者自身も業務に追われる中で、十分な育成時間を確保することが難しく、育成の質やスピードにばらつきが生じやすい状況があります。こうした課題に対し、実務に即したAIロープレと知識習得による反復的なアウトプットを通じて、誰もが自立的に実践力を高められる学びを届けることを目指し、本プログラムを開発しました。
ポジションの魅力・やりがい：
AIによる「教育の構造変革」のまっただ中で、市場を再定義する醍醐味
生成AIを活用した高速な事業開発・プロダクト開発の現場に関わることができます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：以下いずれかのご経験（3年以上目安）
・法人営業のご経験
・コンサルティングファームでのご経験
歓迎条件：
・カスタマーサクセス、導入支援などのご経験
・複数ステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進のご経験
・人材育成／研修／組織開発／マネジメントへの興味関心
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
750万円〜1,450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：369,942円〜558,766円
固定残業手当/月：130,058円〜196,442円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
500,000円〜755,208円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※マーケット水準とスキル・経験・能力を考慮し決定いたします。給与に加え、ストックオプションを付与しています。
給与改定機会：年2回
賞与：年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都文京区後楽2-1-2 住友不動産飯田橋ビル5号館1F
勤務地最寄駅：都営大江戸線／麻布十番駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜勤務地補足＞
※リモート勤務とオフィス勤務を組み合わせています。
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費支給
社会保険：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜その他補足＞
PC選択可
自転車通勤可
ストックオプション制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
本採用と同条件
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日
有給休暇（入社時付与）・年末年始休暇・慶弔休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ａｔａｍａ ｐｌｕｓ株式会社
- 業種
- 教育
- 事業内容
- 事業内容：
「教育に、人に、社会に、次の可能性を。」をミッションに掲げ、テクノロジーを活用した学びのあり方の進化に取り組んでいます。学ぶことで自らの可能性を広げ、自分の未来を自分でつくる人で満ちた社会の実現を目指しています。教育を一人ひとりに最適化するAI教材「atama＋」を全国の塾・予備校4,500教室以上に提供するとともに、atama＋を活用した学習塾「進学個別 atama＋塾」「atama＋ オンライン塾」を運営。入試での利用や入学前の教育など、大学向けのプログラムも提供しています。2026年3月から企業向けの従業員教育プログラムの提供を開始しました。
メンバーについて：
リクルート／ヤフー／スタートアップ等出身のエンジニア・UI／UXデザイナーが集まった開発メンバー、リクルート／ベネッセ等出身のビジネスサイドメンバー、オリエンタルランド／三菱商事等出身のコーポレートメンバーで構成されています。ビジネス/エンジニア/コーポレート間に垣根がなく、メンバー全員がより良いプロダクトを届けることを大事にし、オープンかつフラットな議論が活発に行われています。平均年齢34歳、20代から40代のメンバーが所属しています。
【3分でわかるatama plus】
https://speakerdeck.com/atamaplus/about-atama-plus
【3分でわかるatama plusのエンジニア】
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