【新宿】半導体/電子部品の法人営業 時間外労働”0″目標取組中/高い技術力を持つトータルサービス【dodaエージェントサービス 求人】
高千穂交易 株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/05/14 更新日:2026/05/14
仕事内容
【新宿】半導体/電子部品の法人営業 時間外労働”0″目標取組中/高い技術力を持つトータルサービス
【半導体・電子部品の既存営業/黒字経営/商社では珍しく全社員の40%以上がエンジニア/高い技術力に裏打ちされたトータルサービスが強み/月平均残業10H/年休120日】
業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
ITソリューション及びエレクトロニクス技術商社である当社にて、大手家電・電機メーカーを中心に半導体・IC/電子部品・センサーの既存営業をお任せします。
・FAEやメーカーとともに提案活動
・受注後のデリバリー管理
・仕入先メーカーへの資料作成
・プロジェクトマネージメント等
また、商社としての醍醐味である新規仕入先や新規プロダクト開拓、そして海外製品の日本国内への販売戦略立案・実行等の業務にも携わることができます。
採用背景:
当社は、海外半導体メーカーの最先端デバイスやセンサー等の各種電子部品を豊富に取り揃え、高性能・低消費電力・小型化等多様なニーズにマッチした商品の探索・提供に努めています。今回は、半導体のニーズ拡大に伴い、組織力を強化のため増員採用です。
ポジションの魅力:
当社は、「ユニークな商材やニッチな商材の開拓力」に強みがあり、単体でのもの売りではなく、顧客の課題やニーズによって様々な商品を組み合わせ提供致します。
※顧客は既存顧客や顧客紹介が中心。テレアポや飛び込み等の新規開拓業務は発生しません。
組織構成:
20数名の組織で若手からベテランが揃っています。穏やかで優しい人が多いです。人間関係で悩む方は少なく、みんなで同じ方向を向きながら、業務に臨んでいます。
当社の魅力:
残業10時間程度/年休120日/育児休業・復帰率100%
会社として「時間外労働”0”目標」に取り組んでおり、在宅勤務時は基本的に残業不可、出社時の残業に関しても上司に申請しないと残業ができない仕組みとなっているため、ワークライフバランスを保つことができます。
高い技術力に裏打ちされたトータルサービスの提供
当社は市場ニーズを的確に掴むマーケティング力を発揮し、世界最先端商品をいち早く日本に紹介しております。また、商社では珍しく全社員の40%以上がエンジニアの知見を持っております。「コンサルティング」「開発設計サービス」「アフターサービス」を強みにトータルソリューションの提供に力を入れております。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
電気・電子・通信関係の知識や興味がある方
〜御経験が浅くても今までのスキルを活かしていきたい方大歓迎です〜
大歓迎:半導体、電子部品・IC関連の営業経験がある方
歓迎条件:
・英語/中国語スキルをお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜890万円
<賃金形態>
月給制
特記事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):207,000円〜466,000円
その他固定手当/月:20,000円〜40,000円
<月給>
227,000円〜506,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※時間外勤務手当は上記金額には含まず、実費支給します。
※上記はあくまで想定であり、経験・スキルに応じて前後する可能性があります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都新宿区四谷1-6-1 YOTSUYATOWER7F
勤務地最寄駅:各線/四ツ谷駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:通常時10時間以下
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:6ヶ月定期代支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:(確定拠出退職金制度含む)
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
資格取得手当
専門研修(職層別・職種別研修)
ISO研修
海外実務研修制度
<その他補足>
退職一時金制度
確定搬出年金制度
各種職務手当
持株会(奨励金付)
互助会
カフェテリアプラン等
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項無し
<試用期間>
3ヶ月
3ヶ月間の試用期間あり
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始、リフレッシュ休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 高千穂交易 株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 事業概要:
1952年の創業以来、企業理念である「創造」の精神の下、欧米をはじめとする世界各国の最先端エレクトロニクス機器を日本に紹介してきた歴史の深い技術商社です。世界の最先端メーカーとの交流を深めるとともに、1962年には業界でいち早く米国駐在事務所を設置するなど、情報網と情報収集のノウハウを培ってきました。その後、新商品や新技術の発掘を行い日本市場に導入、1990年には米国商務省から「通商貢献企業」として認定されています。最近では、香港、上海の現地法人のほか、新たにタイの事業法人を買収しアジアを中心としたグローバルビジネスを本格的に展開しています。
事業内容:
大きく分けて次の5つの事業を柱としています。
(1)リテールソリューションプロダクト…1970年より世界No.1の実績を誇る米国センソマチック社(現ジョンソンコントロールズ社)の国内総代理店として、最先端のセキュリティ・システムを取り扱っています。「商品監視システム」はGMS(総合スーパーマーケット)・ドラッグストア等に数多く導入されており、国内シェアTOP水準を誇ります。
また昨今はRFIDシステム、AI自動販売機などにも注力しています。
(2)ビジネスソリューションプロダクト…オフィス内の入退室管理システムやネットワーク機器、メールセキュリティシステムの他、場所や環境・勤務形態の多様化、柔軟性の向上を目指すためマートオフィスを実現するシステムなども提供しています。
(3)Eソリューションプロダクト…アナログICを中心としたヒューマンインターフェイスを構成する加速度センサーなどの各種センサーなどの海外製の半導体・電子部品を取り扱っています。
(4)メカニクスソリューションプロダクト…スライドレール、ガススプリング、昇降システム、ダンパー、キーシステム等、日・米・欧の優れた製品を産業界に提供しています。
(5)カスタマーサクセスプロダクト…セキュリティやビジネスソリューションプロダクトで販売したシステム機器の設置、保守等を行っており保守サービス網は全国に300拠点あります。
「独自の付加価値創出とグローバルビジネスの拡大」を中期事業計画として掲げ、これからも各事業において世界の最先端商品を発掘・日本に導入していきます。