【東京／管理職候補】投資用マンションコンサル 入社支度金最大30万！ 年間休日127日／インセン充実【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ＵＳＴＲＵＳＴ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/05/14 更新日:2026/05/14
仕事内容
【東京／管理職候補】投資用マンションコンサル 入社支度金最大30万！ 年間休日127日／インセン充実
〜投資不動産の営業経験をお持ちの方へ／福利厚生充実／管理職候補〜
＜職務内容＞
【資産形成を検討するお客様に向けた不動産投資コンサルティング／キャリアアップ可能】
当社について
不動産コンサルティング、宅地開発、賃貸管理、仲介事業を展開し、お客様の将来不安や問題解決をサポートするスーパーヒーローを目指しています。
将来のライフプランに合わせたワンルームマンションなど不動産投資や運営資金のコンサルティングをしていただきます。
入社後のミッション
まずは、新規のお客様開拓をしていただきます。
開拓方法：ご紹介やインターネットからの問い合わせ、毎週ショッピングモールで開催しているイベント
※都内を中心とした新築・中古のワンルームマンション価格は2000万〜3000万円ほど。平均契約本数は月1件前後です。
インセンティブ
1件の契約ごとにインセンティブが発生します！
ノルマはありませんが、目標を達成した場合社員旅行に行けます
業務内容
＜仕事の流れ＞
お客様へのアプローチ
商談〜仮契約
お客様の人生設計をヒアリング。お客様の人生にマンション経営を組み込むことで、どのようなメリットがあるのかをしっかりとご説明。
本契約〜関係構築
契約が決まったら終わりではありません。その後もお客様との親睦を深めます。お客様の満足度が上がるほど、お客様の知人をご紹介いただける機会も増えます。
業務の特徴：
商談の場所はお客様の都合に合わせて、様々なところで行います（カフェやお客様のご自宅）
入社後すぐはメンバー職となりますが、最短半年でメンバー4〜5名のマネジメントをお任せする予定です。
働きやすい環境
入社支度金…
引っ越しに際してかかる「敷金・礼金・仲介手数料」（都内相場３０万円）を全額会社負担。
※入社時に弊社管理物件に入居する場合
年間休日…
2026年の年間休日は127日！
公休日121日、アニバーサリー休暇１日、義務有休５日
GW・夏季休暇・年末年始休暇に１０日前後の大型連休！
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
投資不動産の営業経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
500万円〜2,000万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,000円〜650,000円
固定残業手当/月：100,000円〜200,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
450,000円〜850,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
賞与：３回（契約に応じてインセンティブを賞与として支給）
昇給：あり（年1回：4月）
インセンティブ制度充実（上限なし）
＜モデル年収＞
課長・マネージャークラス：年収2,000万円以上
係長クラス：年収1,000万円以上
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル37階
勤務地最寄駅：都営大江戸線／都庁前駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
無
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
10:00〜19:00 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：75分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業月平均20時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限20,000円
住宅手当：当社管理物件に入居の場合
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
先輩社員・上司によるメンター制度
＜その他補足＞
・役職手当（役職応じて）
・資格手当（宅地建物取引士：月3万円）
・住宅手当（当社賃貸管理物件に入居で賃料の2割補助）
・リフレッシュ手当
・服装・髪型・ネイル自由（清潔感のあるもの）
・義務有休連続消化でリフレッシュ手当５万円を別途支給
・GW・夏季休暇・年末年始休暇に１０日前後の大型連休
・慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金、入学祝金、災害見舞金など）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
- 休日・休暇
- 月8休制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日
シフト制／月8〜10日休み
自分で休みたい日を決めて、休みを取っていただきます。
産前産後・育児休暇（実績あり）・特別休暇（結婚休暇、出産休暇、生理休暇）
アニバーサリー休暇１日、義務有休５日
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ＵＳＴＲＵＳＴ
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 事業内容：
不動産コンサルティング／宅地開発事業／賃貸管理事業／仲介事業
“関わる全ての方のスーパーヒーローになる”
当社は、お金にまつわる漠然とした将来不安やその他お困りごとに対して真摯に向き合い、解決の手助けをすることをスーパーヒーローの定義としています。関わった全ての方に対して、提供できる全てのことを行動に移し、少しでも不安や問題解決の一助となることも定義としています。
不動産投資を通じて将来の安全や不安の払拭を価値として提供し、付随する問題点の解決にも取り組むことで、関わった全ての方のオンリーワンとなることを目指しています。また、将来にわたって頼っていただける存在であり続け、困った時には真っ先に相談していただけるような存在であることも理想としています。共に理想を具現化する未来への創造に向かって伴走してまいります。
USTRUSTのこれまでの実績：
＜着実に管理住戸数を増加＞
毎年度、管理戸数は増加しており、投資物件、居住用物件ともに、着実に事業を成長させてきました。
＜高い入居率実績＞
USTRUST管理物件の入居率は 98％と高く、安定した賃料収入を提供しております。
＜同一オーナーのリピート購入＞
一度ご購入いただいた多くのオーナー様が追加で物件を契約してくださったり、知り合いをご紹介してくださったりするケースが多いことは、私たちを信頼いただいている証といえます。