【岡山/浅口市】電気施工管理(設計・積算・施工管理) 日立グループ特約店/年...

双葉電機株式会社

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【岡山/浅口市】電気施工管理(設計・積算・施工管理) 日立グループ特約店/年休122日/直行直帰可能【dodaエージェントサービス 求人】

双葉電機株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 岡山県

掲載開始日:2026/04/30 更新日:2026/04/30

仕事内容

【岡山/浅口市】電気施工管理(設計・積算・施工管理) 日立グループ特約店/年休122日/直行直帰可能

創業から約80年を迎えた日立グループの技術専門商社 【研修・教育などのキャリアアップ体制 /住宅手当や置き型社食等長期就業しやすさ 】

募集背景:
当社では、工事現場の施工管理業務を中心に、電気・設備工事に関する見積書の作成、積算、図面の作成などを担当していただける方を募集しています。
主な業務内容は、現場の進行管理や安全管理に加え、工事に必要な図面作成、コストの見積もり(積算)業務など、施工計画から実行まで幅広い領域をカバーします。
現場の状況を正確に把握し、スムーズな工事進行を支える重要なポジションです。
お客様は、製造業の工場やオフィスが中心で、現場ごとに異なるニーズに対応する柔軟性と調整力が求められます。
これまでのご経験を活かし、安全と品質の両立を目指した現場づくりに積極的に取り組んでいただける方をお待ちしております。

業務内容:
・クライアントとの打ち合わせから現場管理まで、施工管理業務全般をお任せします
・電気や設備工事に関する見積作成、積算、図面作成など、幅広い業務に携わっていただけます
・大手ゼネコンとは異なり、長期間にわたる現場拘束はほとんどありません。
※お客様は、製造業の工場やオフィスが中心です。土日に勤務が発生した場合は、代休を取得できる体制を整えています。
※営業エリア:岡山県西部エリア

部署構成:
<環境エンジニアリング部 二部>
6人(男4人女2人)

キャリアパス:
最終面接後に、これまでのご経験やスキルを考慮し、適切な役職をご用意いたします。

魅力ポイント:
<風通しが良く働きやすい職場>
職場は広々とした新しく綺麗なワンフロアで、営業と技術、その他の部署とのコミュニケーションが取りやすく、部門を超えて協力し合える風土があります。
置き型社食等も導入し社内コミュニケーションを活発化するだけでなく、企業内保育園も社会に先駆けて常備するなど、人財を大事にしている会社です。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・電気、設備、建築のご経験をお持ちの方

歓迎条件:
・建築工事、電気工事、または空調工事のご経験がある方(経験年数は不問ですが、3年以上のご経験をお持ちの方は大歓迎)
・保全業務のご経験がある方(設備を扱う際の危険要因を適切に把握できる方)
・第二種電気工事士の資格をお持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
420万円〜530万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円〜277,000円
固定残業手当/月:35,000円〜43,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
255,000円〜320,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ 給与については役職により変わります。 入社後の役職については、これまでのご経験やスキルを十分に考慮し、適切なポジションをご用意いたします。
昇給:年1回(昨年6月実績)
賞与:年2回(上期12月・下期3月/過去実績4.5〜7.2ヶ月分)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
岡山県
<勤務地詳細>
西部オフィス
住所:岡山県浅口市里庄町新庄256−1
勤務地最寄駅:山陽本線/里庄駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<勤務地補足>
最寄駅:山陽本線 里庄駅

<転勤>
当面なし
※本社への転勤の可能性があります。
※遠方のお客様の場合、出張いただく場合があります。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
想定就業時間:6時間

<その他就業時間補足>
残業:20時間程度(全社平均)
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限15,000円
家族手当:補足事項なし
住宅手当:一律一万円、賃貸・借家の場合プラス一万円
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
新人研修
各メーカー研修(階層別・営業別・技術別)
基礎教育(社内研修)
専門知識(日立製作所技術・営業・法律のカリキュラム)
国家試験取得(専門カリキュラム)

<その他補足>
管理職手当、資格手当
従業員持株制度・財形貯蓄制度
住宅融資
共済会
社内旅行
社内同好会(フットサル、ゴルフ等)
テレワーク可能
置き型社食 (種類豊富!ごはん・おかず 1つ100円〜200円)導入中
企業主導型保育園(社内保育園)※本社
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の勤務条件に変動はございません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

休み:土曜・日曜・祝日
長期休暇:年末年始休暇、GW
その他:時間有給(1時間から取得可)、年次有給休暇(有給取得率平均8.5日/年)等

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
双葉電機株式会社
業種
重電・産業用電気機器(商社)
事業内容
事業内容:株式会社日立製作所及び日立グループの専門商社として、以下の事業を展開しています。
・電気機器、重電機、空調機、情報、映像、通信、工機製品販売及び保守サービス
・FAシステム、環境、空調、省エネシステム設計施工及びメンテナンス
・通信、管工事、電気工事
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