【千葉/未経験・第二新卒歓迎】オートバイのロードサービス・バイクショップへサービス案内／直行直帰【dodaエージェントサービス 求人】
ZuttoRide株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 千葉市、その他千葉県、名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2026/04/30 更新日:2026/04/30
仕事内容
【千葉/未経験・第二新卒歓迎】オートバイのロードサービス・バイクショップへサービス案内／直行直帰
〜直行直帰/社用車貸与/転勤無/働き方改革を推進企業/年間の平均有給消化率80％超/バイクの知見を活かし、各店舗の経営課題に寄り添う提案営業のスキルを身に着けることが出来ます〜
概要
担当エリアにおけるロードサービス業務、バイクショップへ当社の会員サービスご利用の促進の提案営業を行っていただきます
業務詳細
（1）ロードサービス業務：コールセンターから連絡が入り、社用車である専用車で現場（エリア担当制）に急行し、対応いたします
その場で修理などは行わないので、専門知識は必要ありません。指定されたバイクショップや修理工場にバイクを搬送します。2tトラック（ワンボックスくらいの大きさです）を運転します。0時以降は自動的にレッカー会社へ連絡する形になるため、深夜の対応はございません。※繁忙期は1日6件程度、閑散期は1日1件程度の依頼が来ます。繁忙期はツーリングが多い春・夏の時期、閑散期は冬です
（2）バイクショップへ会員サービスの提案営業：担当エリアのバイクショップ等に訪問し、当社バイク保険サービスのバイク購入者に対した案内の促進を行います。当社はバイク業界では認知度が高く8割以上のシェアがあります。ほぼ既にお付き合いのあるお客様です。そのため、ロードサービス業務（１日１〜６件程度）の合間をぬって近くのバイクショップへ訪問するケースが多いです。ロードサービス業務がない日だと、10件前後へ訪問します。各々のバイクショップで経営戦略が異なるため、個々の経営課題に沿った促進提案をする高い営業スキルを身に着けていくことが出来ます
入社後
入社後は営業同行などを通し、OJTで丁寧に1か月〜2ヶ月程度先輩社員に教えて頂きながら業務の流れを習得していきます
働き方
100％直行直帰での就業環境です。ドライブレコーダーと日報で管理しており、業務時間は9:30〜18:30までの間で8時間勤務ができるように自身で管理をいただきます。ご自宅の近くに会社が駐車場を借りて社用車を貸与します
事務仕事の割合は少なく、外出先のカフェで日報記入などをしている方もいらっしゃいます
当社の特徴
・ワークライフバランスを促進しています。残業は月間平均20時間程度、有給取得率は80％をめざし、全社的に取り組んでいます
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
＜＜ 職種未経験＆業界未経験の方歓迎 育成前提での採用です ＞＞ バイク好きな方のご応募大歓迎！
応募条件 ※人物重視の採用をしております
・大型自動二輪免許／中型二輪免許／小型二輪免許 いずれかを取得されている方
歓迎条件：
・顧客折衝経験をお持ちの方
＜こんな方にオススメ＞
・残業時間を減らしてワークライフバランスを整えたい方。
・バイクが好きでバイクにかかわる仕事をしたい方。
・人と話すのが好きな方。
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
392万円〜450万円
＜賃金形態＞
月給制
基本給に前払退職金46,000円含む 前払退職金を含めた基本給与をベースに残業手当・賞与等を計算
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円〜300,000円
＜月給＞
280,000円〜300,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
モデル年収：
1200万円/入社11年目・38歳
800万円/入社8年目・33歳
600万円/入社5年目・29歳
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 千葉市、その他千葉県、名古屋市、その他愛知県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県名古屋市中区千代田2-6-16 共信ビル
勤務地最寄駅：中央線／鶴舞駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：自宅から直行直帰スタイルとなり、事務所への出社はありません
- 交通
- ＜勤務地補足＞
担当エリアは千葉県エリアとなり、ご自宅からの直行直帰となります。
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 研修制度充実
- 年間休日120日以上
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:30〜18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業時間は部署平均20時間程度です。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
60歳
65歳まで嘱託社員として雇用延長可
＜副業＞
可
＜教育制度・資格補助補足＞
eラーニング受講補助、通信教育費用補助、資格取得手当補助、バイク免許取得補助、バイク購入補助金制度、ツーリング費用補助など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
月に8日〜11日がお休みになります。
グループメンバーとお休み日を相談して決めて頂く形となります。
年末年始休暇あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ZuttoRide株式会社
- 業種
- その他業種
- 事業内容
- “For All Riders.”〜全てのライダーのために〜
事業内容
二輪車に特化したロードサービス・盗難保険・延長保証会員の企画・運営をしています。二輪車専門であることが最大の特徴であり、小さいながらも日本国内には大きなライバル会社のいないニッチトップ企業です。1997年にバイクロードサービス会社として創業し、現在では全国で25万人のバイク会員を保有し、ホンダ・ヤマハ・スズキ各社の会員サービスを受託しております。従来は東証一部上場企業であるジャパンベストレスキューシステム株式会社から会社分割した子会社でしたが、2011年4月にMBOにより分離独立しました。2012年にはインドネシアとベトナムへの海外進出を果たし、“For All Riders.”の企業理念のもと、世界中のライダーに必要とされる企業を目指しております。また国内では2012年から自転車保険事業にも参入し、新たな活躍の場も拡大中です。
2016年に創業20周年を迎え、社名をJBR Motorcycle株式会社からZuttoRide株式会社に変更。「ずっと二輪にのり続けてほしい」「ずっとお客様から愛される企業でありたい」「ずっと続くいい会社でありたい」等と強い想いを込めています。
事業の特色：
同社はBtoBtoCでのビジネス展開です。同社はバイクショップ・代理店等へ個人への販売を依頼し、バイクショップ・代理店等が個人へ販売しています。この方法は非常に保険の成約率が高く、営業人数が少なくとも売り上げを維持できております。