【目黒】イベントプロデューサー※全公演チケット完売の人気音楽コンテンツ／フレックス【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ｉｎｄｉ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/04/30 更新日:2026/04/30
仕事内容
【目黒】イベントプロデューサー※全公演チケット完売の人気音楽コンテンツ／フレックス
寝そべって聴くオーケストラ「CHILL CLASSIC CONCERT」のプロデューサー募集／”心を動かす”エンタメコンテンツを提供をする会社／全ての文化産業にマーケティングを持ち込み、事業の開発・推進支援を行うベンチャー企業
募集背景
寝そべって聴くオーケストラ『CHILL CLASSIC CONCERT』は3年前にわずか500人規模の公演からスタートし、現在ではその40倍の規模へと成長。過去の公演はすべて完売という大変ありがたいご支持をいただき、オーケストラを新しい形で届ける事業として注目を集めています。
今年から全国展開を進めており、日本最大級の自主オーケストラ興行を目指しています。この大きな挑戦を一緒に成功させるべく、共に推進していただけるプロデューサーを募集！
業務内容
チルクラシックコンサートの専任プロデューサーとして、公演全体の制作進行管理と体験価値向上を担います。
・公演の制作進行管理、顧客体験の向上施策考案〜実行
・集客戦略の立案と運用管理
・ブランド向上の戦略立案から運用管理
※単なる制作管理に留まらず、顧客体験を起点にコンテンツを磨き上げ、事業成長に直結する意思決定に携われる点が特徴！
※全国規模の興行を自らの手で推進する経験を通じ、プロデューサーとしての視座と価値を高められるポジション！
働く環境
ディレクター、制作統括、広告担当など少数精鋭で密に連携する体制
…ディレクター１名、制作統括１名、制作メンバー５名
働き方
フレックス制度／年間休日120日／各種手当・補助制度あり
…エンタメ給、ファッション給などユニークな手当も充実しています！
キャリアパス
自社事業の中核プロデューサーとして、より大規模な興行や新規事業推進への展開が可能です。
当社について
文化産業に特化したマーケティングを通じて事業の開発・推進支援を行う企業です。音楽、テレビ、映画、出版、デザイン、ゲーム、舞台芸術、スポーツ、広告、文化観光など、幅広い文化商材を扱う事業すべてに対して、専門的なマーケティングソリューションを提供しています。
コンテンツ創作において、マーケティングの視点から戦略立て〜実行を行う会社はほぼなく、当社の唯一無二の強みとなっています！
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：以下どちらかのご経験
・プロジェクトマネジメントスキル
・大型コンテンツの制作および制作進行管理業務の経験
・複数名で協働して何かしらの成果を出した経験
歓迎条件：
・業務を最適化、効率化するテクノロジーツールの活用経験
（Slack、Notion、Figma、Miro、Asana、ChatGPTなど）
・エンタテイメントコンテンツに携わったご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
550万円〜800万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：339,113円〜630,000円
固定残業手当/月：119,220円〜200,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
458,333円〜830,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
昇給：年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都目黒区目黒2-9-5 ブラッサム目黒2階
勤務地最寄駅：ＪＲ各線／目黒駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜17:00
フレキシブルタイム：7:00〜11:00、17:00〜0:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜19:00
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間30時間（2022年度実績）
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額3万円上限で実費支給
住宅手当：月額3万円まで支給※オフィスの半径3km以内
社会保険：補足事項無し
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
入社後は実践を通じた基礎力の向上をOJT研修として行います。
書籍購入補助
＜その他補足＞
エンタメ給
・年額上限12万円
・過去1年で80%以上の消化実績
ファッション給
・月額上限1万円
・過去1年で90%以上の消化実績
バケーション制度
・勤続年数3年ごとに10日間の特別休暇付与
※福利厚生の内容、フレックスの有無はオファー時の等級により内容が異なる場合がございます
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の給与・待遇に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日
土日祝・年末年始・その他会社の定める日
夏季休暇（連続取得3日間）、年末年始休暇、有給休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ｉｎｄｉ
- 業種
- 広告・デザイン・イベント
- 事業内容
- 事業内容：
indiは文化産業にマーケティングを持ち込み、事業の開発・推進支援を行う会社です。
文化産業とは、音楽、テレビ、映画、出版、工芸、デザイン、ゲーム、舞台芸術、スポーツ、広告、文化観光、飲食、アパレル…文化商材を扱う事業すべてを指します。
文化産業に特化したマーケティングで「toBソリューションビジネス」と「toC事業開発」を行います。
知見と人材を集結させ、メディアやコンテンツのあらゆるプロジェクトに参画し、戦略企画からプロデュースまで手掛けてます。
具体的なプロジェクト例は下記となります。
・世界的eスポーツゲーム大会のプロデュース
・プロダンスリーグのブランド戦略〜PRアクションの実施
・累計1万人動員突破！寝そべって聴くオーケストラ
『CHILL CLASSIC CONCERT』の企画・運営（自社事業）
・芸人×放送作家のトーク番組
『チルるーム』のコンテンツ企画・収録（自社事業）
目まぐるしく変わるトレンドやメディア環境と、
人が生み出す文化や表現の力とに向き合いながら
時代を彩るエンタテインメントを通じて経済を築いていきます。