ヘリコプターエンジンの法人営業(海外メーカー担当)｜伊藤忠G／社会インフラを支える／官公庁と安定取引【dodaエージェントサービス 求人】
日本エアロスペース株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 35歳以上も歓迎
- 英語を使う
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/04/30 更新日:2026/04/30
仕事内容
ヘリコプターエンジンの法人営業(海外メーカー担当)｜伊藤忠G／社会インフラを支える／官公庁と安定取引
【業務の5割程度が英語／航空関連領域でニッチトップの輸入商社／少数精鋭の組織連携／所定労働7:15・残業20〜30H】
商材知識は入社後キャッチアップ可能／社会インフラを支える商材にフォーカスし専門性も身につきます
職務内容
ヘリコプターエンジンおよび関連部品・サービスを扱う営業として、国内の官公庁・運航会社・整備会社と、フランスを中心とした海外メーカーの“橋渡し役”を担っていただきます。単なる売り切りではなく、「安全な空のインフラを支えるパートナー」として、中長期で顧客と向き合うポジションです。
具体的な業務
〇海外メーカー（主にフランス）との各種調整
∟エンジン・部品・工具の発注および納期・価格交渉
∟不具合・修理案件に関する技術部門との連携・調整
∟契約条件・品質要求に関する問い合わせ対応
〇国内ヘリコプター運航会社、官公庁、整備会社への提案営業
∟エンジン整備・オーバーホールの提案
∟交換部品・ツールの販売提案
∟顧客運航計画・過去実績をもとにした需要予測・在庫提案
〇社内関連部門との連携
∟自社エンジン整備工場との整備スケジュール調整
∟物流・品質・管理部門との納期・コスト・条件調整
〇ヘリコプター製造会社向けOEM対応
∟エンジン納入計画の策定・進捗管理
∟納品に伴う書類作成・仕様確認
〇セミナー／トレーニングの企画・運営サポート
∟エンジンメーカー主催セミナーのサポート
∟エンジントレーニング開講に向けた顧客・社内調整
業務特徴
海外メーカーとのメール・Web会議対応など、英語を使用する業務は全体の約5割。案件状況に応じて、フランスなどへの海外出張も発生します。航空・ヘリコプターという社会インフラ性の高いフィールドで専門性を深めていただける環境です。
組織情報
エンジニアや事務スタッフとチームで案件に取り組みます。入社後は、先輩社員に同行しながら、ヘリコプターエンジンの基礎知識・官公庁案件の進め方などを丁寧にお教えしますので、航空業界未経験の方でも安心してキャッチアップいただけます。価格競争に偏らない「安全性・信頼性」を重視した提案を通じて、長期的にお客様から頼られる営業を目指せるポジションです。配属先の部署には12名在籍しております。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎＞
必須条件：
・法人営業経験3年以上
・TOEIC(R)テスト700点以上
歓迎条件：
・航空・防衛関連業界での営業経験（商社、メーカー、エンジニア経験者など職種は不問です！）
＜語学力＞
歓迎条件：英語中級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
600万円〜750万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：325,000円〜393,000円
＜月給＞
325,000円〜393,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※処遇条件は、年齢、経験を勘案の上決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区南青山1-1-1 新青山ビル西館20F
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／青山一丁目駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 英語を使う
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜17:15 （所定労働時間：7時間15分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間20〜30時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
寮社宅：転勤の場合、手当支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
伊藤忠グループの教育研修制度の他、独自の社員育成、支援プログラムとして新人メンター制度、外部機関による技術知識習得研修、海外派遣研修等を実施し、社員のスキルアップに取り組んでいます。
＜その他補足＞
ベネフィット・ワン（総合福利厚生サービス会社）加入、従業員持ち株会制度、財形貯蓄制度、育児・介護休業制度、両立支援制度、長期傷病休暇制度、リフレッシュ休暇、子の看護休暇 等
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇14日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇等
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 日本エアロスペース株式会社
- 業種
- 機械関連(商社)
- 事業内容
- 事業内容：国内の官公庁（防衛省含む）及び民間の客先向けに、航空機やその構成機器・部品、及びセキュリティ関連機材等を輸入・販売しています。
当社の特色：欧米の有力企業（Moog、Eaton、Crane、Triumph、L3Harris、Safran、Garmin 他）の販売代理権を保有しながら、防衛、ヘリコプターエンジン、航空機という3つの分野を中心に、日本の航空防衛業界において確固たる地位を築いています。
JAC USA, Inc.を含めJACグループを形成しています。
企業プロフィール：60年の歴史(※)を持つ航空専門商社を母体とし、専門商社としてのユニークで専門的なサービスを、伊藤忠グループのネットワークやリソースを活用して展開する「オンリーワン」「ニッチトップ」企業です。
事業分野は大きく3つに分かれており、それぞれの営業本部が担当しています。
（1） 「航空機本部」では、プロペラ機、小型・中型ビジネスジェット機、航空機用装備品、航空機用装備品搭載設計及び航空機修理改造等を取り扱っています。自社で技術センターを持ち、お客様のご要望に応じた航空機（固定翼及び回転翼）の修理改造作業等、各種のサービスを行っています。
（2） 「ヘリコプターエンジン本部」では、サフラン・ヘリコプター・エンジンズ社製ヘリコプター用タービンエンジンを取り扱っています。自社でパーツセンターを持ち、お客様のニーズに迅速に対応するために、航空機部品、エンジン等を年中無休で出荷しています。
（3） 「宇宙航空機器本部」では、防衛省様及び防衛関連メーカー様が必要とする航空機製造、維持整備に関するすべてのシステム・部品を提供できるよう、欧米の有力メーカーとタイアップしてサービスを展開しています。また、空港における爆発物・危険物探知システム等、セキュリティ機器を取り扱っています。自社でテクニカルセンターを持ち、お客様のニーズに合わせたソリューションを提供しています。
(※）伊藤忠グループに入る前の歴史を含む