【名古屋※転勤無】＜未経験・第二新卒歓迎！＞品質管理（コンタクトレンズケア用品）/残業10h未満【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社エイコー ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2026/04/30 更新日:2026/04/30
仕事内容
【名古屋※転勤無】＜未経験・第二新卒歓迎！＞品質管理（コンタクトレンズケア用品）/残業10h未満
〜ニッチトップのコンタクトレンズ・ケア用品メーカー／転勤なし／残業10h以内／適性に合わせ新規商品開発などに携わることができます〜
業務概要
コンタクトレンズの装着薬や保存液などの品質管理や新製品の開発業務をご担当いただきます。メイン業務は品質管理・検査(試験)業務となります。
〜詳細〜
・分析/試験（液剤や有効成分、原料、資材の品質確認）
測定機器で成分の分析をし、規格値に適合しているかを確認します
・既存製品のリニューアルの企画、立案
・書類作成業務内容
データ管理や分析集計、報告書の作成を行います
原料検査は週に2〜3品目、製品検査は毎日実施しております。
品質保証に関する顧客対応の窓口は責任者や開発部長が担うため、まずは検査・試験業務に集中できる環境です。
仕事の特徴
・キャリアパス：
適性に応じて法律関連に精通して、品質業務を極めていただく事も可能です。その他、将来的には、開発業務に挑戦する事も可能です（例：新しい洗浄力の開発試験や安定性を保つための成分試験など）。
・作業環境：
人の目に触れるものを扱っているため、製造現場はとてもクリーンな環境です。
入社後のイメージ
入社後はOJTで仕事を覚えていただきます。OJTとして付くのは30代の主任クラスの方の予定です。明るく、面倒見の良い社員である事や、過去未経験での入社者も複数名いるため、ご安心ください。
組織構成
開発センターには製造部と開発部があり、今回は開発部への配属となります。すべて女性で構成されており、30代責任者、30代、20代の実務担当が2名、産休中の社員1名が在籍しています。穏やかな雰囲気の社員が多いです。
当社の強み
現在のコンタクトレンズ市場は、1日使い捨てタイプや2週間交換型を始めとする頻回交換タイプが主流となっています。当社は、これらに満足していないユーザー、あるいはこれらを使用しているユーザーを助けるニッチな分野を狙っております。
例えば、コンタクトレンズの異物感を軽減するための「コンタクトレンズ装着薬」は、お客様から高い評価を頂いています。また、一人一人の目に合わせた「オーダーメイドコンタクトレンズ」についても特徴的な商品です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
職種未経験歓迎、業界未経験歓迎、第二新卒歓迎／コツコツとした作業が得意で、品質や安全性に責任感を持って取り組める方
必須条件：
・化学/生物/薬学系の学部を卒業された方
※実務経験は不問ですが、実験や検査器具の使用経験がある方を求めています。
歓迎条件：
・品質管理のご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
320万円〜400万円
＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：203,380円〜254,225円
固定残業手当/月：29,390円〜36,738円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
232,770円〜290,963円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、現年収を考慮する場合もあります。
年収構成：（基本給+固定残業手当）×12ヶ月+賞与（基本給 目安2ヶ月分）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
＜勤務地詳細＞
エイコー開発センター
住所：愛知県名古屋市中村区竹橋町10番17号 エイコー開発センタービル
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
無
転勤はありません。
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月2.5万円まで支給
家族手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：定年後65歳まで再雇用制度あり
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
入社後、最初の1〜2週間は本社にて座学していただきます。その後、現場配属となりOJTで研修します。
＜その他補足＞
社員親睦会(月200円の積立てにより、慶弔見舞金の支給)
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇はかわりません。
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数118日
週休二日制（土、日、祝日。但し、偶数月は第一土曜出社）、夏季、年末年始
※年間休日のうち、3日は有給計画消化日
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社エイコー
- 業種
- 医療機器(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容：
コンタクトレンズケア用品及び付属品の製造販売・輸入・卸、コンタクトレンズの販売
当社について：
当社のケア用品は、すべて国内の自社工場で生産しております。業界内でも数少ない「完全な自社製・日本製」の製品です。
グループ会社全体の連携により、厳しい基準をクリアし、隅々まで管理の目が行き届いた生産体制を実現。
同時に、国内市場のニーズを意識しながらも、安定した製造と供給を可能としました。
お客様のそばに、いつでも「ひとつずつ丁寧に作った、良質な製品」をお届けいたします。
コンタクトレンズは、ユーザー様の視界を支える、生活に欠かせないもの。
目にとっては異物かもしれませんが、多くの方に必要とされている製品です。だからこそ、より高い品質が求められています。
エイコーでは、コンタクトレンズを少しでも安心してお使いいただけるよう、ケア用品の開発・生産において、安全性の追求にとことんまでこだわります。
日常に寄り添うものだからこそ。 私たちは、「エイコーの製品なら大丈夫」だと信頼していただけるケア用品を作り続けていきます。
特徴（TOPICS）：
昭和53年に設立され、以来40年以上コンタクトレンズ業界一筋で事業を営んでいます。
マスコミでの広告宣伝をしていませんので、一般的な認知はあまりないかもしれませんが、
コンタクトレンズ業界では広く認知されており、北海道から沖縄まで日本全国にお客様がいらっしゃいます。
クライアントは主にコンタクトレンズ販売店や眼科医院、眼鏡店などです。
メーカーに対するお客様のご期待、ご要望は様々です。お客様のご支持を得るためには細やかなフォローがとても重要であり、その上にスピードを要求されます。
当社は会社の規模が大きくないことから、意思決定が早くフットワークが軽快であり、
大手では難しいような個々のお客様への細かい対応や、多種少量の商品展開が可能であることが特色です。
組織風土：
少数精鋭の企業のため、一人ひとりが裁量を持ち幅広い職域で活躍している企業です。