【福岡/週3在宅可】法人営業※営業戦略・育成を担うリーダー候補/企業型DCで...

株式会社アーリークロス

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【福岡/週3在宅可】法人営業※営業戦略・育成を担うリーダー候補/企業型DCで資産形成を支援/転勤無【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社アーリークロス [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 福岡市、北九州市、その他福岡県

掲載開始日:2026/04/30 更新日:2026/04/30

仕事内容

【福岡/週3在宅可】法人営業※営業戦略・育成を担うリーダー候補/企業型DCで資産形成を支援/転勤無

業界経験者歓迎/営業戦略から組織づくりまで担うリーダー候補/リモート可

採用背景:
企業型DC(確定拠出年金)のニーズ拡大とIPOを見据えた事業拡大に伴い、「売る」だけでなく営業戦略・育成・組織づくりまでをリードできる人材を増員募集します。福岡発で全国展開を進める中、顧客価値の再定義と営業モデルの確立が急務であり、現場発の一次情報を起点に事業を前に進めるコアメンバーをお迎えします。

業務内容:
入社後はプレイヤーとして成果創出に集中し、その後リーダーとして営業組織全体を牽引いただきます。

【入社直後〜プレイヤー期】
・企業型DC導入提案営業(中小企業中心)
・経営者・人事への課題ヒアリング、制度設計、提案、クロージング
・自らの「勝ちパターン」の言語化・再現性の構築

【リーダーとしての業務】
・ターゲット戦略、営業目標・KPIの設計
・メンバーの商談同席、ロープレ、OJTによる育成
・案件進捗・数字管理とボトルネック分析、打ち手の立案
・金融・税務・労務など専門部門と連携した提案強化
・営業プロセス・トークスクリプト・型の構築と改善

魅力ポイント:
・成果とスタンス次第で、半年以内にリーダーとして戦略立案〜育成まで任されるスピード感があります。
・企業型DCを通じて、金融・税務・労務の知識を実務で体系的に習得できます。
・「決められた型を回す営業」ではなく、ゼロベースで最適な営業プロセスや組織の在り方を設計できます。
・IPOを目指す成長企業の中で、営業の意思決定が事業と会社の成長に直結するポジションです。

研修・サポート体制:
・金融知識を基礎から学べる座学研修
・商談録画を用いたトップセールスのノウハウ共有
・語彙力・提案力を高めるアウトプット重視の研修
リーダー就任後も、経営陣・専門部門が継続的に伴走します。

求める人物像・働き方:
営業成果だけでなく事業全体の成長に視野を広げたい方、マネジメントに挑戦したい方、自ら考え提案し変化を楽しめる方を歓迎します。リモート可・転勤なし、残業月平均15時間、土日祝休みと、約9割が子育て中社員という環境で「自由と責任」を両立した働き方が可能です。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
必須条件:※以下いずれも必須となります
・法人営業のご経験をお持ちの方
・営業職として5名以上のマネジメントもしくはリーダー経験をお持ちの方

歓迎条件:
・金融業界でのご経験をお持ちの方
・マネジメントのご経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
600万円〜700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):264,243円〜350,500円
固定残業手当/月:92,900円〜113,800円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
357,143円〜464,300円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
昇給:年2回
賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
福岡市、北九州市、その他福岡県
<勤務地詳細>
本社
住所:福岡県福岡市中央区春吉3-21-18 GEST25ビル
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート)

<オンライン面接>
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
想定就業時間:6時間

<その他就業時間補足>
平均残業:10〜15時間
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
・新入社員研修
・F学(金融専門オンライン講座)受講料無料 ※月額1万円相当

<その他補足>
・企業型確定拠出年金制度
・日経電子版購読無料
・オンライン診療サービス
・マネーフォワード ME スタンダードプラン無料クーポン
・奨学金代理返還(会社からの支給はなし)
・社員交流会(随時開催)
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
※待遇に変更なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

有給休暇(入社半年後に法定通り付与)、年末年始休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社アーリークロス
業種
ビジネスコンサルタント・シンクタンク
事業内容
【アーリークロスの魅力】
丁寧な提案を大切にできる “誠実な営業スタイル”
・ノルマなし
・紹介が9割(関係性のある企業が中心)
・無理なクロージングではなく “納得感をつくる営業” が評価される文化です。
誠実さ・信頼関係を大切にするタイプの方が、最も力を発揮できる環境です。
将来の安心に貢献できる、希少な「企業型DC」の仕事
企業型DCは“企業と働く人の未来づくり”を支える制度。
営業でありながら 社会的意義の大きい仕事 に携われます。
「売る」仕事ではなく、
“企業と社員の将来設計を支えるパートナー” として感謝されることが多いのが特徴です。
マネーフォワードなど大手とも提携。安定基盤で働ける
・提携士業・企業:300社
・成約率:約50%
・導入支援件数:国内トップクラス
事業として堅調に伸びており、企業としての 安定感 があります。
約9割が子育て世代。無理なく働ける仕組み
・残業:月15時間程度
・転勤なし
・リモート可
・子育て社員が中心
ワークライフバランスを大切にしながらキャリアを築きたい方に最適です。
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