【千葉県佐倉市】バッテリー材料開発 担当マネージャー／新規材料開発・戦略立案・顧客提案【dodaエージェントサービス 求人】
ＤＩＣ株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 管理職・マネジャー
- 千葉市、その他千葉県
掲載開始日:2026/05/11 更新日:2026/05/11
仕事内容
【千葉県佐倉市】バッテリー材料開発 担当マネージャー／新規材料開発・戦略立案・顧客提案
【急成長するバッテリー市場で新素材開発の戦略立案・推進を担い、最先端技術の発展に貢献できるポジションです】
業務概要
当社総合研究所にて、リチウムイオン電池をはじめとした二次電池向け新規材料開発の全体を統括するマネージャー業務をお任せします。
市場・技術動向や顧客要求を的確に捉え、社内外の関係者と連携しながら、競争力ある材料開発戦略の立案と推進をリードします。
研究開発から事業化まで幅広いフェーズに関わり、裁量の大きな環境でチャレンジできます。
具体的な業務内容
・市場や技術動向、顧客要求の分析に基づく新規バッテリー材料開発戦略の策定と実行
・社内マーケティングや営業部門と連携し、顧客ニーズに即した製品開発の推進
・電池メーカーや自動車メーカー等への新規材料の提案、展示会やカンファレンス等でのプレゼンテーション
・プロジェクトメンバーのマネジメント、進捗管理および課題解決の主導
・グローバル市場開拓に向けた施策の立案と実行
組織風土について
「大手企業のリソースフルな特徴」と「ベンチャーのような権限範囲が広く、かつ個々人の挑戦的意欲や姿勢を歓迎する」ハイブリッド的な組織風土があります。
業務の魅力
自身の提案や戦略が新規材料の事業化に直結し、業界の最先端でイノベーションを推進できます。
企業の特徴/魅力
創業100年以上の歴史とグローバル展開を両立し、安定した経営基盤のもと新たな挑戦に積極的な企業風土が特徴です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜必須要件＞
バッテリーやバッテリー材料に関する知識を保有しており、バッテリー材料開発を行っていた経験
＜歓迎要件＞
英語かつ／または中国語のビジネス会話やメールやり取りが行える語学力
事業戦略の解釈から開発方針をチームで考え、決定、実行、成果創出した経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
1,000万円〜1,350万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：625,000円〜843,750円
＜月給＞
625,000円〜843,750円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
無
＜給与補足＞
※経験年数を考慮の上、決定
昇給：年1回
賞与：年4回
※年収はこれまでのキャリア、経験年数を考慮の上、決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 千葉市、その他千葉県
＜勤務地詳細＞
総合研究所
住所：千葉県佐倉市坂戸631
勤務地最寄駅：JR線／佐倉駅
受動喫煙対策：その他（敷地内原則禁煙（喫煙可能場所あり））
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
当面ないが、将来的には可能性あり
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 原則定時退社
- 管理職・マネジャー
- 研修制度充実
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜標準的な勤務時間帯＞
8:45〜17:15
時間外労働有無：無
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：規定による
住宅手当：規定による
寮社宅：補足事項なし
社会保険：各種社会保険完備（DIC健康保険組合）
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
新人社員研修、階層別研修、職種別研修、グローバル人材養成研修、自己啓発支援研修、実務研修（OJT）、トレーニー制度
＜その他補足＞
企業年金
作業着貸与
厚生施設
社員食堂
健康管理：定期健康診断、特殊健康診断（有機溶剤、特定化学物質等）、VDT健診、メンタルヘルスチェック、人間ドック受診補助、事業所内診療所、医務室
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇4日〜13日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日
年次有給（初年度は入社月により変動、次年度14日、最高20日）、慶弔休暇、その他各種特別有給休暇
初年度の有給休暇は入社月により変動
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ＤＩＣ株式会社
- 業種
- 化学・石油・ガラス・セラミック・セメント(メーカー)
- 事業内容
- ＤＩＣ（旧称：大日本インキ化学工業株式会社）は、今から約110年前、産業や消費文化の発展に伴って高まった、より美しい印刷物へのニーズに応え、印刷インキの開発・製造・販売を開始しました。一世紀もの間、もっと彩りを、もっと快適を提供するため、印刷インキにとどまらず、合成樹脂や有機顔料など化学製品に関わる技術や製造ノウハウを蓄積し続け、現在では約30万種の製品を擁するまでになりました。
また、そのチャレンジは国外でも拡大しており、約100年前のアジア進出を皮切りに、現在では60カ国以上にも広がったＤＩＣメンバーとの協力体制のもと、全世界のお客様に、彩りにあふれた快適な生活を提案し続けてきました。その結果、印刷インキ、有機顔料などの色彩化学分野で、世界No.1の地位を築くことができました。
現在は、パッケージング＆グラフィック、カラー＆ディスプレイ、ファンクショナルプロダクツの3つの事業部門を通じて、社会とお客様のニーズに対応した製品とサービスを提供しています。また、社会課題と社会変革を起点とした新たな事業の創出にも取り組んでいます。
DICはこれからも、経営ビジョン「彩りと快適を提供し、人と地球の未来をより良いものに - Color & Comfort -」のもと、サステナブルな社会への貢献を目指し、光学・色彩、有機分子設計、高分子設計、分散等の基盤技術と、合成、配合、表面処理などの各種要素技術を駆使し、素材から加工品、ソリューションに至る広範な事業・高付加価値製品の開発に取り組んでいきます。