【原宿】マーケティングプランナー<自社IP認知拡大・人気化推進> IPの世界観を日常に浸透/土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社グラニフ [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/05/11 更新日:2026/05/11
仕事内容
【原宿】マーケティングプランナー<自社IP認知拡大・人気化推進> IPの世界観を日常に浸透/土日祝休
グラフィックライフストア『グラニフ』を運営/オリジナルデザイン製品を多数展開/創業以来堅実に成長/競合の追随を許さない顧客推奨度を維持
業務概要:
自社IP(オリジナルキャラクター)の認知度向上と人気化につながるマーケティング業務全般を担っていただきます。
具体的には:
自社IPの認知拡大、ファン獲得、人気化のための育成プランの立案と企画/実行/検証/改善
自社IPのSNSアカウント企画/運用
その他、革新的なマーケティング施策の立案と運用
魅力:
当社のブランドと自社IPを世の中に広めることをミッションとしている部署で、自身が企画したアイデアを実行し、成果をあげることで会社の成長と共に自身の成長も実感できます。
当社が持つ自社IPを活かした施策をゼロから構築し実行することで、ヒットIPの創出や初期成長期の原動力となることが実感できます。
様々な企業や業態においても通用する専門的なマーケティングノウハウおよびメソッドを実務で身につけることができ、キャリアの大きなステップアップも期待できるポジションです。
利用ツール・ソフト:
・Googleが提供する各種ツール(GA、Search Console、Trendsなど)
・MS Word/Excel/PowerPoint
・Adobeソフト(場合による)
歓迎条件:
・キャラクター/IPビジネス業界での経験
・製造小売業界での経験
・チームマネジメント経験
当社の特徴:
幅広い年代に愛され、流行に流されないマストアイテム・Tシャツ。そんなTシャツをキャンバスに、イラスト、ロゴ、フォトなどの個性豊かなオリジナルデザインはもちろん、絵本やキャラクター、アーティストとのコラボレーションなど、常時100種類以上のアイテムを取り扱うTシャツ専門店として事業を成長させてきました。
2021年9月に「グラフィックストア」としてリブランドし、幅広い層に多彩なアイテムを提供しています。
当社のユニークなデザイン性、圧倒的なバリエーション、豊富なコラボレーションアイテムが評価され、周囲に勧めたいブランドとしてお客様から高く支持されており、顧客推奨度を表すNPS指標では他社と大きく差をつけています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須条件:※いずれかのご経験
・マーケティングの実務経験5年以上
・IPやメーカー内等での特定ブランドまたは商品の認知拡大、IP/ブランド育成経験5年以上
歓迎条件:
・キャラクター/IPビジネス業界での経験
・チームマネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
600万円〜770万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):361,000円〜462,700円
固定残業手当/月:69,300円〜88,800円(固定残業時間25時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
430,300円〜551,500円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※スキル・経験などを考慮の上、決定いたします。
昇給:年1回(7月)
賞与:年1回(8月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区神宮前2-34-17 住友不動産原宿ビル6F
勤務地最寄駅:JR山手線/原宿駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
時差出勤制度導入(出社時刻を7:00〜11:00に変更可能)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規程に基づき支給
社会保険:補足事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
-
<その他補足>
私服勤務OK
定期健康診断(年1回)
インフルエンザ予防接種
結婚出産祝金
社員割引制度
時差出勤制度
在宅勤務制度(規程に定める条件を満たした場合)
時短勤務(子が小学校卒業まで)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の条件変更:なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
年末年始休暇、リフレッシュ休暇(3日/年)、年次有給休暇(半日単位での取得可)、産前産後休暇、育児休暇、特別休暇(慶弔休暇)、看護・介護休暇、教育訓練休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社グラニフ
- 業種
- ファッション・アパレル・アクセサリー(メーカー)
- 事業内容
- 【事業内容】
デザインプロダクトの企画、製造、販売等
ミッション:「遊びゴコロで世界を彩る」
遊びゴコロとは、常識にとらわれずに新しい発想を楽しむこと。モノやサービスの細部にまでその想いを込めることで、世代や国境を超えて人々の暮らしをより豊かに彩っていきます。
ビジョン:「IPマーチャンダイジングのリーディングカンパニーへ」
IPの世界観を日常に届けるプラットフォーム企業として、IPマーチャンダイジングをリードする企業へと成長していきます。
ブランドメッセージ:グラフィックで、「好き」をカタチに。
当社がグラフィックを通じて提案したいのは、ファッションではなく、その先にある豊かな暮らしです。
好きなものを聞くと、その人がどんな人かわかるように、「好き」は、何よりの自己表現になる。人からどう思われるかは関係ない。好きなもので自分を表現したい気持ちは、ファッションや、ライフスタイルをもっと楽しくしてくれる。グラフィックは、そんな「好き」という気持ちを後押しし、生活に取り入れられるカタチにしてくれる最高の手段だと、私たちグラニフは考えます。
創業以来堅実に成長。競合の追随を許さない顧客推奨度を維持
・『Tシャツ』をキャンバスに、イラスト、ロゴ、フォトなどの個性豊かなオリジナルデザイン、絵本やキャラクター、アーティストとのコラボレーションなど多彩なグラフィックを用いたTシャツ専門店として事業を成長させてきました。
・現在、 “グラフィック ライフ ストア”としてリブランドし、年齢や性別を問わず幅広い層に、アパレルアイテムのみならず生活雑貨などの様々なアイテムを提供しています。
ユニークなデザイン性、圧倒的なバリエーション、豊富なコラボレーションアイテムが評価され、周囲に勧めたいブランドとしてお客様から高く支持されており、顧客推奨度を表すNPSという指標では他社に圧倒的な差をつけています。