【栃木市】製造マシンオペレーター 時計のSEIKOグループ／年休196日／冷暖房完備【dodaエージェントサービス 求人】
エスアイアイ・クリスタルテクノロジー株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 栃木県
掲載開始日:2026/05/11 更新日:2026/06/17
仕事内容
【栃木市】製造マシンオペレーター 時計のSEIKOグループ／年休196日／冷暖房完備
【水晶振動子分野業界トップクラス／3勤3休勤務・年間休日196日】
業務内容：
時計で知られるSEIKOグループの一員であり、水晶振動子分野で業界トップクラスの実績を持つ当社にて、将来の幹部候補としてマシンオペレーターを募集します。主に音叉型水晶振動子の製造業務を担当していただきます。
製品の製造
お客様の品質要求を満たすため、工程管理を重視しながら、自動化装置のオペレーション（装置の操作・稼働状況の監視・製品の投入および取り出しなど）を行っていただきます。
生産設備の維持管理
設備の定期的な保守点検やトラブル対応に加え、新規設備の搬入や立ち上げ業務などにも携わっていただきます。
※冷暖房完備：温度や湿度が管理されており安定した品質を保てる環境
水晶振動子
時計・パソコン・スマートフォンなど、さまざまな電子機器に使用される、現代のエレクトロニクスに欠かせない部品です。水晶振動子が一定の周波数の信号を発振することで、機器は正確かつ安定して動作することが可能になります。
配属先
製造部は、部長1名、作業長2名、担任6名、課員27名が在籍しております。
ベテランから若手まで幅広い年代が在籍し、経験を共有しながら協力して業務に取り組む、風通しの良い落ち着いた雰囲気の職場です。
魅力
・育成制度：「自立・自己責任型社員の育成」を人事制度の基本ポリシーに掲げている当社は、人事・研修制度が充実しています。ビジネスの基礎知識・スキルを習得の為の各種研修など、様々な研修を用意しています。
・高い定着率：年間離職者1名以下と非常に高い定着率です。部署間の垣根が低くメンバー同士が協力して業務に取り組み姿勢をもっているため、意思疎通が図りやすく風通しがいい環境です。
当社について
長年にわたるクオーツウオッチ用水晶振動子の開発/製造で培った「小型」「高精度」「高信頼」の技術を駆使し、社会のニーズに応える水晶振動子を提供しています。現在の社会に欠かせない“IoT機器”に、高精度で低消費電力の水晶振動子を提供することで、人々のより良い暮らしを支えると共に、未来の発展に貢献していきたいと考えています。当社の「水晶振動子」はコロナ禍の巣ごもり需要に伴い、ゲーム機、PC、スマホ等に使われるため、より需要が増しています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・何かしらの製造経験ある方
歓迎条件：
・QC検定3級
・自主保全士2級
・機械保全士2級
・危険物乙4
・有機溶剤作業主任者
・特化物作業主任者
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
452万円〜516万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：275,000円〜322,000円
＜月給＞
275,000円〜322,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
賞与実績：年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 栃木県
＜勤務地詳細＞
栃木事業所
住所：栃木県栃木市平井町1110
勤務地最寄駅：JR両毛線／栃木駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜勤務地補足＞
自転車通勤可
従業員専用駐車場あり
在宅勤務はスタッフのみ可能
＜転勤＞
無
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 資格取得支援制度
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：90分
時間外労働有無：有
＜勤務時間＞
10:45〜10:45（交替制）
＜勤務パターン＞
8:00〜20:15
20:00〜8:15
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
3勤3休勤務です。変則勤務手当、深夜手当の支給がございます。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金
＜定年＞
62歳
65歳までの再雇用制度あり
＜教育制度・資格補助補足＞
資格手当
資格取得支援制度
研修支援制度
＜その他補足＞
出産・育児支援制度
社員食堂
L手当（生活）として毎月一律1万円支給
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
条件の変更はありません
- 休日・休暇
- 月15休制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇12日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数196日
基本カレンダー：年間休日132日
夏季10日、年末年始10日、GW10日、リフレッシュ休暇
有給休暇：12日〜 入社3ヶ月から利用可(入社月にて日数設定)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- エスアイアイ・クリスタルテクノロジー株式会社
- 業種
- 半導体・電子・電気部品(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容
エスアイアイ・クリスタルテクノロジー株式会社（略称ＳＣＴ）は、セイコーインスツル株式会社（略称ＳＩＩ）の100%出資の会社です。ＳＩＩは、時計をはじめ、様々な情報機器や精密機器、電子デバイス製品（含む水晶振動子）の製造販売を行っております。ＳＣＴでは水晶振動子など水晶関連製品の開発・製造を担当しています。
1955年4月に腕時計用軸受貴石の専門工場として栃木市で事業を開始し、今ではクオーツウオッチ用水晶振動子の製造を始め、生産拠点を海外にも展開するなど、グローバルな企業活動を展開しています。
特徴
当社が手掛けている水晶振動子は携帯電話をはじめとする電子機器、通信機器、ＯＡ機器、パソコン、ウェアラブル製品等、あらゆる電子機器に搭載さています。携帯電話、特にスマートフォンの増加、デジタル機器、自動車関連市場の拡大によって生産数は拡大しています。
音叉型水晶振動子について
音叉型水晶振動子は名前の通り、ギターのチューニングで使用される音叉と同じような形状をしており、音叉はハンマーでたたく（刺激を与える）と音を発生させますが、音叉型水晶振動子では電流が流れると周波数を発振します。
また、水晶は機械的な刺激を与えると電気を発生する性質があり、逆に電気的な刺激を与えると、振動して周波数を発振するという"逆圧電効果"の性質もあります。これを電子回路で利用しています。音叉型水晶振動子は、主に時計機能やサブクロックに使用されます。