【仙台】NTT商材の法人営業 インセンティブ充実/アポは別担当が取得→提案に集中可能/残業10H程【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社テレ・マーカー [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 仙台市、その他宮城県
掲載開始日:2026/05/21 更新日:2026/06/03
仕事内容
【仙台】NTT商材の法人営業 インセンティブ充実/アポは別担当が取得→提案に集中可能/残業10H程
〜NTT東日本・西日本の特約店/残業月10H程で働き方 /成長サポート手当やインセンティブ制度あり頑張った分がしっかり還元/お客様のニーズに基づいた情報機器・通信インフラを提案〜
仕事内容:
オフィスで使用する通信環境のプランニングや通信セキュリティ、オフィスのコストを削減する経営に関わる営業のお仕事です。
具体的な仕事内容:
NTT東日本・西日本の情報機器や自社サービスを提供する当社において、法人向けIT機器・情報セキュリティソリューションの提案営業をお任せします。
扱う商材:情報セキュリティ商材や業務用Wi-Fi、ビジネスフォンなど。
顧客:商売をされている事業主であれば、全ての事業者が対象です。
本ポジションについて:
別チームが獲得したアポイントのトスアップを受け、お客様先に訪問し、商品を対面でご提案して契約まで繋げるお仕事です。
信頼度が高いNTT商材を扱い、テレアポなしで商談に集中できる点が魅力です。
入社後の流れ:
1ヵ月間は基礎から学びます。
・仕事の流れ、ビジネスマナー、商材知識、ロープレ
「未経験者も安心して勤務できるように」という想いから2022年に専任育成チームを立ち上げました。腰を据えて働くための環境が整っています。
インセンティブ制度について:
単月/四半期/個人達成/チーム達成など、インセンティブを得られる機会が多くあります。
インセンティブ平均実績
・全社平均:年間303万円/月平均25.2万円
・勤続2年未満平均:年間40万円/月平均3.3万円
・20代平均:年間116万円/月平均9.6万円
・30代平均:年間389万円/月平均32万円
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・法人営業(BtoB)経験3年以上
・普通自動車第一種運転免許
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
384万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円
その他固定手当/月:70,000円
固定残業手当/月:20,000円(固定残業時間8時間36分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
320,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
インセンティブ制度あり
成長サポート手当:月7万円を支給※支給期間は「入社月から12か月間」のみ
モデル年収:
年収891万円/30歳 営業職 経験5年/月給40万円
年収550万円/26歳 営業職 経験3年/月給23万円
年収420万円/25歳 営業職 経験2年/月給22万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 仙台市、その他宮城県
<勤務地詳細>
東北支店
住所:宮城県仙台市青葉区本町2丁目2-3 鹿島広業ビル8F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
- 交通
- <転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月の残業時間目安は10hです。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円/月
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
OJT
<その他補足>
表彰制度
マイカー通勤OK(規定あり)
社用PC、Wi-Fi貸与
報奨金制度(毎月の業績により支給)
社内ベンチャー制度
社内ポジション人事異動制度
キャリアアップチャレンジャー制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日
年末年始休暇(過去実績9日)
GW休暇(過去実績5日)
夏季休暇(過去実績9日)
慶弔休暇
産前・産後休暇(取得実績あり)
育児休暇(取得実績あり)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社テレ・マーカー
- 業種
- 通信
- 事業内容
- 事業内容:
情報通信機器販売及び施工・移動体通信事業・インターネット事業・ビジネスパートナー事業
企業魅力
革新的なテクノロジーと卓越したサービスで顧客のビジネス成長を支援する企業です。多様な事業内容と充実した働く環境が魅力です。
企業の特徴
革新的なテクノロジー:最新のテクノロジーを駆使して、顧客のニーズに迅速かつ的確に対応します。
グローバルな視点:国内外の市場での経験を活かし、グローバルな視点でビジネスを展開しています。
顧客第一主義:顧客の満足度を最優先に考え、常に高品質なサービスを提供します。
働く魅力
キャリア成長の機会:社員の成長を支援するための研修プログラムやキャリアパスが充実しています。
福利厚生の充実:健康保険や年金制度など、社員の生活をサポートする福利厚生が整っています。