【韓国語活かす】店舗管理〜イベント運営 Anua・Laka等のコスメ/期間限...

株式会社JT

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【韓国語活かす】店舗管理〜イベント運営 Anua・Laka等のコスメ/期間限定店舗を担当/年休125【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社JT [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/05/21 更新日:2026/05/22

仕事内容

【韓国語活かす】店舗管理〜イベント運営 Anua・Laka等のコスメ/期間限定店舗を担当/年休125

〜韓国語での本国対応をお任せ /「Anua」や「LaKa」など話題のコスメブランドのPOPUPショップやイベント管理〜運営まで担う/裁量 /ランチ代:1300円/日 支給あり /年休125日(2026年10月以降は年休140日以上!)〜

人気韓国コスメ(Anua/LaKaなど)などを取り扱う同社にて、期間限定オフラインショップの店舗管理〜イベント運営業務をお任せ致します。
所属するオフラインプロモーションチームは、什器作成、POPUPイベント、インフルエンサーイベント、展示会等の企画運営するチームであり、店舗管理以外の業務にも携わる機会もございます!

業務内容:
・各ブランドの期間限定ショップの店舗管理〜運営
・販売スタッフの勤務管理、フォロー
・インフルエンサーイベント、展示会等のイベント運営
・プロモーション企画〜実施 など

取り扱いブランド:
Anua/LaKa/d'Alba/medicube/daisique/hince
※今話題の韓国人気コスメを多数ラインナップしています!
※担当ブランドは、期間限定ショップやイベントを行うタイミングにより変動致します。

魅力ポイント
今話題の韓国コスメの認知度やブランド力UPに貢献できる仕事です。人気ブランドに育て上げる面白さを実感頂けます!
一人ひとりに裁量があるため、ご自身の自由な発想で店舗運営〜管理業務に取り組んでいただけます!
韓国語を活かし、本国とのやり取りや交渉などにも携わっていただけます。
ランチ代1300円/日の支給がございます。
服装・髪型やネイル、ピアスなどのおしゃれも存分に楽しめる環境です!
年齢や経験の有無に関わらずコミュニケーションも活発で、意見やアイデアも発信しやすい環境です。

組織について:
現在当社では、化粧品・コスメ業界で経験を積んだメンバーが多数在籍しています。あらゆるバックグラウンドを持った社員が多く、互いに刺激し合いながら成長できる環境です。
設立2年目のまだまだ若い会社なので、“初期メンバー”として会社とともに成長していける面白さを実感していただける環境!

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・化粧品業界での店舗運営〜管理経験がある方
 ∟リテール営業や直営店営業、期間限定ショップ・イベント運営などの経験がある方を想定しています!
・ビジネスレベルの韓国語が使用できる方

<語学力>
歓迎条件:韓国語(ハングル)上級
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
420万円〜700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):228,600円〜381,000円
固定残業手当/月:71,400円〜119,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
300,000円〜500,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ご経験・能力に応じて、会社規定により相談の上決定
※年収は、賞与を含めた金額にて記載(賞与:年2回、昇給:年1回)
※別途、ランチ代 1300円/日の支給がございます

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
株式会社JT本社
住所:東京都渋谷区神宮前1丁目5−8 神宮前タワービルディング21階
勤務地最寄駅:各線/原宿、または明治神宮前駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
※残業は月20時間程度
※時差出勤可(8〜10時の間)
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
服装・髪型・ネイル・ピアス自由
スナックおよびドリンクバー無料提供
自社商品の社員割引
ランチ代:1300円/日
自己開発費用:1万円/月
バースデープレゼント:1万円分
永年勤続表彰休暇+特別賞与
年1回の健康診断
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

土日祝、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇
産前産後休暇(取得・復帰実績有)、育児休暇(取得・復帰実績有)
慶弔休暇、介護休暇、リフレッシュ休日月2日(2026年10月以降予定)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社JT
業種
医薬品・化粧品(メーカー)
事業内容
「美しさを超えて、自信を与えるブランド」をビジョンに掲げ、人気韓国コスメブランドを多数取り扱っている成長企業。
2024年7月設立の新しい会社でありながら、今急拡大を進めています。

事業内容: 化粧品の輸入販売(卸売業、小売業)

Our Vision:
「美しさを超えて、自信を与えるブランド」
私たちは韓国化粧品の優秀性を日本市場に伝え、お客様に「輝く美しさ」をお届けすることを目指しています。
革新的な技術とトレンドを反映した製品を通じてお客様の満足度を最大化し、K-ビューティの新たな基準の提示、日本のビューティ市場をリードしていきます。

Our Mission:
・厳選された韓国化粧品の流通
・差別化されたマーケティング戦略と顧客対応サービス
・継続的な研究開発とイノベーション
・社会的責任と倫理経営

取り扱いブランド
Anua/LaKa/d'Alba/medicube/daisique/hince
情報提供元:

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