【広島】商業空間づくりを楽しめる内装設計スタッフ 土日祝休/年間休日127日...

株式会社京屋

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【広島】商業空間づくりを楽しめる内装設計スタッフ 土日祝休/年間休日127日【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社京屋 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 広島市、その他広島県

掲載開始日:2026/05/21 更新日:2026/05/21

仕事内容

【広島】商業空間づくりを楽しめる内装設計スタッフ 土日祝休/年間休日127日

百貨店・量販店・個人店舗など、多様な商業空間の内装設計!
土日祝休み/年間休日127日で長く働ける
創業94年の老舗企業で、安定基盤×豊富な案件によりスキルを伸ばせる

業務内容:
百貨店・量販店・個人店などの商業施設を中心に、
・内装設計・デザイン(主担当)
・施工に向けた積算
・現場での施工管理(必要時)
・アフターメンテナンス対応
など、設計を中心にプロジェクト全体に関わる総合的な業務をお任せします。
強みポイント
「設計だけ」「現場だけ」など業務が限定されず、自分の図面が実際に形になるまで一貫して携われる やりがいがあります。

はたらき方の特徴:
・基本は広島本社での内勤業務(内勤7〜8割:現場対応2〜3割)
・現場対応時は国内出張あり(月1回程度)
・常時抱える案件数は3〜4件程度です。最短1日〜3か月ほどかかるものもあります。
・各工程をバランスよく経験できる環境です

組織構成:
設計スタッフ:7名(30〜50代/男性5名・女性2名)

業務の魅力:
設計・デザインの各種内装工事では必ず設計者がおり、この業務が将来なくなることはありません。そのほか住宅設計や独立型店舗などの建設などの実績もあります。
幅広く経験を積むことができ、スキルアップ出来ます。
工事部門はデザイン企画力が高く顧客も増加中で社内でも売り上げ拡大中の成長部門です。そのため益々の業務拡大へ戦力増強を図っています。

商業施設の内装設計は将来性が高く、継続的な需要あります。住宅・独立店舗など幅広いジャンルの空間設計が経験できる点も当社の魅力です。
デザイン企画力の高さから依頼が増えており、成長部門で力を発揮でき、企画〜設計〜施工まで社内完結できるため、スピード感と品質の高い空間づくりが可能です!
「もっと裁量を持って働きたい」
「技術をさらに伸ばしたい」
そんな経験者に最適なポジションです。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・建築、内装など設計図面作成経験者
・内装業界での就業経験者(施工管理、営業など経験職種は不問)
・普通自動車免許をお持ちの方
・PCスキルをお持ちの方(Excel、Word、PowerPoint)

歓迎条件:
・内装設計、積算、施工管理の業務経験をお持ちの方
・VectorWorks、Illustrator、Photoshopが使える方※VectorWorksのみでも可

<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
350万円〜600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):180,000円〜300,000円
その他固定手当/月:42,696円〜43,520円

<月給>
222,696円〜343,520円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験やスキルを考慮して決定します。
昇給:年1回※5,000円〜10,000円/2024年度実績
賞与:年2回
その他手当:
※家族手当・役職手当別途あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
広島市、その他広島県
<勤務地詳細>
本社
住所:広島県広島市南区金屋町9-8
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通
<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
残業0〜45時間
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限20,900円まで
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:退職金共済加入/勤続1.5年以上

<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度
研修制度(エルダー制)

<その他補足>
家族手当
役職手当
特定資格手当(運転手当 他)
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も条件・待遇に変更はありません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数127日

※会社カレンダーあり、
GW休暇、夏季休暇(9日予定)、年末年始休暇(10日予定)
創立記念日休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇、慶弔休暇
介護休暇(実績あり)、育児休暇(実績あり)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社京屋
業種
建築・土木・設計
事業内容
事業内容:
・マネキン・什器レンタル・販売・イベント企画・設営・ディスプレイ
・各種施設・店舗企画・設計・施工/デザイン設計・管理・建築工事一式
・リフォームハウジング/不動産売買・賃貸借仲介
レンタル
各種商業施設・イベントへ マネキン・トルソー、陳列什器、ディスプレイツールなどをレンタルで対応いたします。
売り場構成・イベントに関わる什器、設備のレンタルから屋内外サインの企画、施工、会場構成、デザイン、演出、照明、印刷、メンテナンスまで各種イベントに合わせたトータルコーディネートを手掛け、サポートいたします。
ディスプレイ
ショーウィンドー、年間ディスプレイ、空間演出、各種イベント等、様々なお客様にソフト面からハード面までトータル的にご提案し「空間創造」と「空間活性化」を追究してまいります。
商住環境
店舗企画・デザイン・設計・施工・管理・建築工事
大型商業施設から独立型の店舗・専門店など、デザイン・設計・施工まで全ての商環境を総合的にサポートいたします。また、お店のニーズに合ったオリジナルの什器をご提案いたします。
経営理念:
「以和為貴」上下のものが仲睦まじく事を論じ合えば、理が通るようになり、何事も出来ないことはない。
ビジョン:
お客様の想いを形にし、感動と賑わい提供する「空間」をつくり、活性化する。
当社について:
創業以来、変わることのない私たちの使命はお客様の想いをかたちにし、感動とにぎわいを提供する「空間」をつくり、活性化することです。
私たち「株式会社 京屋」はマネキン業からスタートし昭和2年に創業、90周年を迎えた歴史と伝統のあるマネキン会社です。これまでの歴史の中で、お客様の様々なご要望にお応えするようになり現在では、マネキン・什器レンタル、販売・店舗企画、設計、施工、建築工事ディスプレイからVMD企画・各種イベント・商業施設まで、総合的に幅広く事業を展開し人々が、感動し心からくつろげる空間を提供します。様々な人が集まることで、新たな出会いとにぎわいが生まれる空間など私たちは、総合力で大型商業施設をはじめ各種イベントまで、様々な「空間」づくりを追及してまいります。すなわち総合力による「空間創造事業」と「空間活性化事業」が私たち京屋の仕事です。
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